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正文內(nèi)容

河長(zhǎng)制考核辦法-文庫(kù)吧資料

2024-10-21 11:59本頁(yè)面
  

【正文】 一巡查,村級(jí)河長(zhǎng)一周一巡查。巡查范圍:全鎮(zhèn)所有河道及河道管理范圍。通過現(xiàn)場(chǎng)察看、匯報(bào)座談、查閱資料等方式,對(duì)各重點(diǎn)項(xiàng)目難題協(xié)調(diào)推進(jìn)情況和問題落實(shí)整改情況等進(jìn)行定期或不定期的督查,及時(shí)通報(bào)項(xiàng)目督查情況,推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)農(nóng)辦必須 對(duì)所轄河道每個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目做好日常聯(lián)系溝通工作,全程跟蹤,緊抓落實(shí)。同時(shí),掛鉤聯(lián)系河道的河長(zhǎng)例會(huì)原則上不得少于每季一次。鎮(zhèn)級(jí)河長(zhǎng)根據(jù)報(bào)表和季度報(bào)告情況定期不定期及時(shí)召開例會(huì),指導(dǎo)開展防洪排澇、水污染整治、文化景觀提升等治理重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè),協(xié)調(diào)解決涉及鎮(zhèn)級(jí)層面的重點(diǎn)難點(diǎn)問題,推動(dòng)重點(diǎn)工程和重點(diǎn)整治工作的落實(shí)。河長(zhǎng)、相關(guān)職能部門單位、所在村居干部和群眾代表、其他相關(guān)人員。重點(diǎn)項(xiàng)目協(xié)調(diào)由鎮(zhèn)農(nóng)辦收集梳理重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)過程中遇到的困難與問題,召集各相關(guān)職能部門和所在地政府的等相關(guān)單位會(huì)商,治水辦負(fù)責(zé)實(shí)施。某某鎮(zhèn)建立例會(huì)和協(xié)調(diào)推進(jìn)制度為及時(shí)協(xié)調(diào)解決改善河道水質(zhì)重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)中遇到的困難和問題,加快推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度,形成合力,確保完成治理目標(biāo),特制訂本制度。(六)、舉報(bào)人應(yīng)對(duì)舉報(bào)內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。(五)、建立健全投訴舉報(bào)檔案,包括記錄、立案和查處情況等。(四)、對(duì)實(shí)名舉報(bào)的問題,河長(zhǎng)對(duì)投訴舉報(bào)做到件件受理,事事回應(yīng)。(二)、鼓勵(lì)實(shí)名舉報(bào)下列違法行為:⑴排污單位偷排、直排廢水; ⑵隨意傾倒泥漿等建筑垃圾;⑶違反規(guī)定設(shè)置排污口或私設(shè)暗管排污; ⑷河道周邊禁養(yǎng)區(qū)內(nèi)的規(guī)?;笄蒺B(yǎng)殖場(chǎng); ⑸河道周邊存在涉水違法(構(gòu))建筑物; ⑹河岸垃圾亂堆放,未有效集中處置等。(二)村級(jí)“河長(zhǎng)”職責(zé)1、負(fù)責(zé)協(xié)助社區(qū)級(jí)河長(zhǎng)開展本村范圍內(nèi)掛鉤聯(lián)系河段的水環(huán)境治理工作;2、落實(shí)本村范圍內(nèi)掛鉤聯(lián)系河段的長(zhǎng)效管理和日常監(jiān)管措施;3、負(fù)責(zé)定期向鎮(zhèn)級(jí)“河長(zhǎng)”上報(bào)河道治理工作進(jìn)展,積極落實(shí)鎮(zhèn)級(jí)“河長(zhǎng)”部署、督辦的各項(xiàng)任務(wù);4、負(fù)責(zé)動(dòng)員沿河村民參與護(hù)河、愛河活動(dòng);舉報(bào)投訴受理制度為進(jìn)一步提高我鎮(zhèn)水環(huán)境治理工作效率,積極發(fā)揮上下聯(lián)動(dòng)作用,充分調(diào)動(dòng)社會(huì)監(jiān)督和群眾參與力量,及時(shí)掌握我鎮(zhèn)水域臟、亂、差現(xiàn)象,切實(shí)推進(jìn)全鎮(zhèn)“河長(zhǎng)制工作實(shí)施”,特制定本制度。2、定期開展掛鉤聯(lián)系河段的巡查,并負(fù)責(zé)與各相關(guān)責(zé)任部門進(jìn)行對(duì)接,推動(dòng)各項(xiàng)治理工程、工作落實(shí);3、協(xié)調(diào)解決跨村河道(段)“河長(zhǎng)制”工作;4、負(fù)責(zé)下屬村級(jí)“河長(zhǎng)”考核工作;5、定期向區(qū)水利局書面上報(bào)聯(lián)系河段的“一河一策”水環(huán)境治理重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展情況和自身履職工作情況??己私Y(jié)果為優(yōu)秀的河長(zhǎng)予以通報(bào)表彰;連續(xù)2次考核結(jié)果為不合格的河長(zhǎng),問責(zé)其履職不力的責(zé)任。(五)“河長(zhǎng)”工作日志記錄情況,每月河長(zhǎng)日記不少于2 篇,2 缺一篇扣2分。(三)未制定“一河一策”的,最高扣10分;未制定計(jì)劃的最高扣10分,20分扣完為止。(一)對(duì)上級(jí)督查發(fā)現(xiàn)的問題、媒體報(bào)道的問題未及時(shí)整改落實(shí)的,一次扣5分,20分扣完為止。當(dāng)月考核扣分點(diǎn)在下個(gè)月考核之前未整改到位,按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)加倍扣分,直至完成整改。月度考核由鎮(zhèn)長(zhǎng)辦公室牽頭組織各職能部門組成考核檢查組,鎮(zhèn)農(nóng)辦負(fù)責(zé)聯(lián)系 溝通,按照“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),分組考核”的原則,采用聽取工作匯報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)檢查、查閱臺(tái)帳資料、召開座談會(huì)等方式進(jìn)四、考核評(píng)分“河長(zhǎng)制”工作考核評(píng)分采用百分制,考核得分=月度綜合考核得分均值70%+綜合考核得分30%,月度綜合考核得分均值=月度綜合考核得分之和247。一、考核對(duì)象 村級(jí)河長(zhǎng)二、考核內(nèi)容“河長(zhǎng)制”工作考核內(nèi)容主要包括“河長(zhǎng)制”工作制度機(jī)制、“河長(zhǎng)制”工作督考、“河長(zhǎng)制”基礎(chǔ)工作等指標(biāo),并分別細(xì)化賦分。充分發(fā)揮各類宣傳平臺(tái)作用,緊緊圍繞“河長(zhǎng)制”管理工作重點(diǎn),向社會(huì)公眾開展廣泛宣傳,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督,引導(dǎo)公眾積極關(guān)注、支持、參與河庫(kù)管理與保護(hù),營(yíng)造良好的輿論環(huán)境和社會(huì)氛圍。四、結(jié)果運(yùn)用考核結(jié)果將納入街道對(duì)居委會(huì)、街道相關(guān)責(zé)任部門目標(biāo)考核及評(píng)比。(二)資料核查和現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)考核工作由街道河長(zhǎng)制辦公室組織實(shí)施。90分以上為優(yōu)秀、8090分為良好、6079分為合格、60分以下為不合格。一、考核對(duì)象街道六個(gè)居委會(huì)和直屬責(zé)任部門。對(duì)不負(fù)責(zé)任、造成考核結(jié)果失真失實(shí)的考核考評(píng)人員或被考核對(duì)象,情節(jié)輕者予以批評(píng)教育,造成嚴(yán)重影響的按《公務(wù)員處分條例》規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任。,堅(jiān)持原則,保證考核考評(píng)結(jié)果的公正性和公信力。未按要求整改或整改不到位
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