20xx年4月江蘇自考27884人力資源管理試題及答案-文庫吧資料
2024-11-20 19:09本頁面
【正文】 C．稀缺性 D．有用性 2．人力資源屬于有主觀能動性的 ( A )P16 A．員工個人 B．管理者 C．組織 D．政策 3．在企業(yè)人力資源管理中，確定企業(yè)與員工之間關 系的處理原則的是( A )P20 A．企業(yè)高層管理者 B．人力資源職能人員 C．一線主管 D．全體員工 4．在勞動契約中，不屬于勞動力收益條款內容的是 ( B )P35 A．勞動報酬 B．工作任務 C．工作時間 D．帶薪休假 5 ． 勞 動 者 在 勞 動 過 程 中 必 須 遵 守 的 勞 動 規(guī) 則 和 秩 序 ， 被 稱 為( C )P42 A．崗位規(guī)范 B．管理程序 C．勞動紀律 D．勞動條件 6．人力資源規(guī)劃的關鍵在于與以下幾個方面的銜接，但 不包括 ( B )P62 A．企業(yè)戰(zhàn)略 B．利潤目標 C．未來計劃 D．員工發(fā)展 7．通過崗位分析，可以全面了解不同工作的危害程度，有利于組織開展( B )P78 A．薪資管理 B．勞動保護 C．人員招聘 D．培訓開發(fā) 8．崗位分析的成果通過崗位說明書體現，具體由兩方面內容構成，一方面是崗位描述，另一方面是 ( A )P85 A．任職規(guī)范 C．
法律信息相關推薦
鄂ICP備17016276號-1