【摘要】廈門大學(xué)學(xué)位論文原創(chuàng)性聲明本人呈交的學(xué)位論文是本人在導(dǎo)師指導(dǎo)下,獨(dú)立完成的研究成果。本人在論文寫作中參考其他個(gè)人或集體已經(jīng)發(fā)表的研究成果,均在文中以適當(dāng)方式明確標(biāo)明,并符合法律規(guī)范和《廈門大學(xué)研究生學(xué)術(shù)活動(dòng)規(guī)范(試行)》。另外,該學(xué)位論文為()課題(組)的研究成果,獲得()課題(組)經(jīng)費(fèi)或?qū)嶒?yàn)室
2025-07-04 19:07
【摘要】學(xué)校代碼:10254密級(jí):論文編號(hào):上海海事大學(xué)SHANGHAIMARITIMEUNIVERSITY碩士學(xué)位論文MASTERDISSERTATION論文題目:舟山市中小航運(yùn)企業(yè)融資問題研究學(xué)科專業(yè):產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)
2025-07-04 05:37
【摘要】中小民營企業(yè)績效管理研究摘要在市場(chǎng)競爭日趨激烈的今天,利用人力資源來獲取競爭優(yōu)勢(shì)已得到了管理者和學(xué)者們的共識(shí)。而績效管理作為現(xiàn)代人力資源管理的核心問題,也逐漸被中小民營企業(yè)所重視。近年來,我國中小民營企業(yè)發(fā)展迅速,為社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了不可忽視的貢獻(xiàn)。但中小民營企業(yè)在實(shí)施績效管理時(shí)的落后性制約了其進(jìn)一步發(fā)展。如何提高企業(yè)中人力資源的素質(zhì)和績效,有效的員工績效管理是關(guān)鍵的一環(huán)。目
2024-11-24 15:58
【摘要】畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))論文題目:淺談中小民營企業(yè)薪酬管理研究方向:中小民營企業(yè)薪酬管理頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃表專業(yè)人力資源管理班級(jí)人力121學(xué)號(hào)姓名個(gè)人電話家庭電話家庭住址四川省嘉陵區(qū)家長姓名
2025-06-29 05:19
【摘要】XXX大學(xué)本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))解決我國中小民營企業(yè)融資渠道問題第1頁共39頁XXX大學(xué)本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))原創(chuàng)性及知識(shí)產(chǎn)權(quán)聲明本人鄭重聲明:所呈交的畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))是本人在導(dǎo)師的指導(dǎo)下取得的成果。對(duì)本論文(設(shè)計(jì))的研究做出重要貢獻(xiàn)的個(gè)人和集體,均已在文中以明確方式標(biāo)明。因本畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))引起的法律結(jié)果完全由本人承擔(dān)。
2024-12-14 01:39
【摘要】I本科畢業(yè)論文(2022屆)題目臺(tái)州中小民營企業(yè)融資問題研究學(xué)院經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院專業(yè)財(cái)務(wù)管理班級(jí)08
2025-01-21 21:13
【摘要】西安歐亞學(xué)院本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))中小民營企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略畢業(yè)論文目錄第一章緒論 1論文研究的背景和意義 1 1 2 2 3 3、方法和內(nèi)容 4 4 4 4第二章中小民營企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略概述 6 6 6 6 7 7 7 8第三章中小民營企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的現(xiàn)狀及存在的問題 9 9 9 9
2025-07-04 03:09
【摘要】畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))論文題目:淺談中小民營企業(yè)薪酬管理研究方向:中小民營企業(yè)薪酬管理1頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃表專業(yè)人力資源管理班級(jí)人力121學(xué)號(hào)
2025-06-10 01:06
【摘要】2013屆畢業(yè)論文 浙江中小型民營企業(yè)績效管理制度研究THERESEARCHOFPERFORMANCEMANAGEMENTSYSTEMFORSMEINZHEJIANGPROVINCE學(xué)院:經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院專業(yè):市場(chǎng)營銷班級(jí):2009級(jí)1班學(xué)號(hào):1090650
2025-04-21 23:35
【摘要】中小民營企業(yè)中小民營企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)治理轉(zhuǎn)型升級(jí)治理???主講嘉賓:曾水良主講嘉賓:曾水良老師老師12和尚為什么念經(jīng)的思議你的感受?3中國民營企業(yè)“曇花現(xiàn)象”2023年有國內(nèi)著名大學(xué)經(jīng)濟(jì)研究權(quán)威人士預(yù)測(cè),目前60%的中國民營企業(yè)在5年內(nèi)將會(huì)破產(chǎn),85%的企業(yè)將在十年內(nèi)倒閉。破產(chǎn)!破產(chǎn)!破
2025-01-26 08:21
【摘要】I本科畢業(yè)論文(2021屆)題目臺(tái)州中小民營企業(yè)融資問題研究學(xué)院經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院專業(yè)財(cái)務(wù)管理班級(jí)08
2025-03-06 04:02
【摘要】XXXXX大學(xué)本科畢業(yè)論文I大學(xué)本科畢業(yè)論文我國中小民營企業(yè)員工流失原因及對(duì)策研究AbstractII摘要隨著現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的改善,我國的中小民營企業(yè)面臨著新一輪的發(fā)展機(jī)遇。但是,中小民營企業(yè)在高速發(fā)展中產(chǎn)生了人才流失的危機(jī):一方面,中小民營企業(yè)的快速發(fā)展離不開人才;另一方面,中小民營企業(yè)引進(jìn)人才難,留住人才難,用好人才更難。所以讓企業(yè)感到最有壓力的
2025-07-04 18:29
【摘要】本科生畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))冊(cè)本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))論文任務(wù)書1、論文(設(shè)計(jì))研究目標(biāo)及主要任務(wù)本論文主要針對(duì)中小民營企業(yè)的人才留用問題,通過對(duì)一些企業(yè)的分析,找出企業(yè)留人的方法與措施。2、論文(設(shè)計(jì))的主要內(nèi)容主要內(nèi)容包括:①中文摘要、關(guān)鍵詞②緒論③中小型民
2025-07-04 03:03
【摘要】一、中小民營企業(yè)人力資源治理的重要性 ?。ㄒ唬┪覈行∶駹I企業(yè)的重要地位 民營企業(yè)通常是指按“四自原則”,即:自籌資金、自由組合、自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧性質(zhì)創(chuàng)辦的企業(yè)。中小民營企業(yè)有力推動(dòng)了中國生產(chǎn)力的發(fā)展。據(jù)全國工商聯(lián)調(diào)查結(jié)果顯示:目前我國99%的企業(yè)都是中小企業(yè),其中絕大多數(shù)是民營企業(yè)。%,%,%,%%都是中小企業(yè)創(chuàng)造的。提供的就業(yè)崗位已超過75
2025-06-02 22:58
【摘要】畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)題目:淺談民營企業(yè)員工流失的現(xiàn)狀與對(duì)策溫州科技職業(yè)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)第II頁畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))原創(chuàng)性聲明本人所呈交的畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))是我在導(dǎo)師的指導(dǎo)下進(jìn)行的研究工作及取得的研究成果。據(jù)我所知,除文中已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外,本論文(設(shè)計(jì))不包含
2025-07-16 20:57