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管理與人際關(guān)系ppt課件-文庫吧資料

2025-01-15 11:19本頁面

　　

【正文】適當(dāng)?shù)氖跈?quán) 不恥下問 UPCODL干部訓(xùn)練 18 人際關(guān)系的處理技巧二、部屬對(duì)上司：尊重體諒上司的難處協(xié)助上司勿背后批評(píng) 謹(jǐn)守分寸勿事事請(qǐng)示 UPCODL干部訓(xùn)練 19 人際關(guān)系的處理技巧三、同仁之間：互相尊重遵守團(tuán)體紀(jì)律互相合作勿揭人之短互相照應(yīng) 勿爭權(quán)奪利團(tuán)隊(duì)重于個(gè)人 UPCODL干部訓(xùn)練 20 溝通的意義與重要性 ※ 為達(dá)成組織目標(biāo)之共識(shí)，任務(wù)指派、分工。 — 組織是由復(fù)雜而多元的人際關(guān)系構(gòu) 成。 UPCODL干部訓(xùn)練 3 有效的管理我能貢獻(xiàn)什么－－管理者必須使自己的工作朝向目標(biāo) ，對(duì)服務(wù)的機(jī)構(gòu)在績效和成

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