erp課件_人力資源管理-文庫吧資料
2024-10-22 16:09本頁面
【正文】 各級管理人員參與到人力資源管理中 14 人力資源管理的文化背景 本節(jié)主要介紹不同文化的背景下的人力資源管理 日本：抬神轎 美國：劃艇比賽 中國：變通 一、管理模式 一 神論與泛神論 宗教 對人性的假設(shè) 二、宗教信仰與價值觀念： 美國： 我； 日本：我們； 中國：我 —— 我們； 三、責(zé)任主體 美國 ：是非明確，少數(shù)服從多數(shù) 日本：是非模糊，多數(shù)協(xié)調(diào)少數(shù) 中國：是非模糊，少數(shù)不愿服從多數(shù)，主張圓滿大于是非 四、是非觀與決策 孔子：保守、天命、合乎禮教、中庸、三綱五常 孟子：仁政、以孝為常、性善之說、民主（民為本，社稷次之，君為輕）、忠君是有條件的、無法而罰為不公、不能與不肯等 老子：無為（無所不為）、變通 莊子：無政府主義 五、中國傳統(tǒng)文化對管理的影響 六、中國人的管理特征 變通性：不執(zhí)著，連信仰也是如此，但適應(yīng)性強； 含蓄性；好面子，重人際關(guān)系，但管理難度高； 理的絕對性；難以溝通 21 企業(yè)文化 本節(jié)主要介紹企業(yè)文化的基本知識。 —— 杰克 —— 柳傳志 不要光顧著談?wù)撔录夹g(shù)、新業(yè)務(wù)。202108 企業(yè)資源計劃 ERP— 人力資源管理 教學(xué)安排 、采購管理與庫存管理 、固定資產(chǎn)管理與成本管理 10. 人力資源管理 管理 12. ERP設(shè)施流程與面臨的主要問題 2. ERP理論的形成 3. ERP有關(guān)基本概念與生產(chǎn)類型 1. ERP概述 4. 企業(yè)經(jīng)營規(guī)劃和主生產(chǎn)計劃 5. 物料需求計劃與能力需求計劃 6. 車間作業(yè)管理和 JIT 10 人力資源管理 人力資源管理概述 人力資源管理系統(tǒng)功能 4 人力資源管理概述 本節(jié)主要介紹人力資源管理的發(fā)展和內(nèi)容 人才的作用 21世紀最缺
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