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20xx年勞動(dòng)保障協(xié)理員第三版基礎(chǔ)知識(shí)(四級(jí))共5篇(參考版)

2024-11-03 22:18本頁面
  

【正文】 (A)年老者(B)全體公民(C)全體居民(D)勞動(dòng)者 D ,由社會(huì)集中建立基金,對(duì)失業(yè)者提供{ }物質(zhì)幫助及再就業(yè)服務(wù)的制度。(A)全體社會(huì)成員(B)全體低收入人員(C)就業(yè)者(D)全體社會(huì)公民 A { }的一種社會(huì)保險(xiǎn)。(A)合法性(B)合理性(C)預(yù)防性(D)適應(yīng)性 C :與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)、{ }、公平和效率相結(jié)合。(A)就業(yè)政策法規(guī)咨詢(B)勞動(dòng)仲裁(C)勞動(dòng)工資調(diào)整(D)勞動(dòng)合同簽訂A :{ }。(A)就業(yè)人數(shù)(B)人口發(fā)展(C)人口總量(D)經(jīng)濟(jì)發(fā)展 D :向勞動(dòng)者求職就業(yè)和用人單位招聘用人提供幫助,提高供求雙方選擇的成功率,促進(jìn){ }的合理流動(dòng)和有效配置。”(A)用人單位招收就業(yè)(B)市場(chǎng)轉(zhuǎn)移就業(yè)(C)市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)(D)組織起來就業(yè) C { }是城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的主要內(nèi)容之一。(A)職業(yè)能力(B)學(xué)習(xí)能力(C)業(yè)務(wù)能力(D)勞動(dòng)能力 D “{ }、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)。(A)鉆研業(yè)務(wù)(B)團(tuán)結(jié)協(xié)作(C)遵紀(jì)守法(D)顧全大局 D 。(A)顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作(B)鉆研業(yè)務(wù),求實(shí)創(chuàng)新(C)以人為本,樂于奉獻(xiàn)(D)文明禮貌,優(yōu)質(zhì)服務(wù) B ,顧全大局的內(nèi)涵包括{ }。(A)團(tuán)結(jié)意識(shí)(B)大局意識(shí)(C)職業(yè)技能(D)職業(yè)情感 D 、懂業(yè)務(wù),做到熱心、細(xì)心、腦勤、嘴勤、腿勤,體現(xiàn)了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{ }的要求。(A)城鎮(zhèn)人員(B)從業(yè)人員(C)學(xué)生(D)青年人 B 、{ }方面的自我鍛煉、自我改造和自我提高,在職業(yè)實(shí)踐中所形成的道德品質(zhì)以及應(yīng)達(dá)到的職業(yè)道德境界。(A)調(diào)整政策關(guān)系(B)調(diào)整法律關(guān)系(C)調(diào)整職業(yè)關(guān)系(D)調(diào)整民族關(guān)系 C { }的勞動(dòng)者,促進(jìn)事業(yè)發(fā)展。(A)特定的、無限的(B)特定的、有限的(C)普遍的、無限的(D)簡(jiǎn)單的、多樣的 B ,容易為本行業(yè)人員理解、接受、掌握和踐行,這充分顯示了其較強(qiáng)的{ }。(A)主要作用(B)基本原則(C)法定原則(D)強(qiáng)制要求 B ,反映各行各業(yè)的職業(yè)特點(diǎn),鮮明地表達(dá)著職業(yè)義務(wù)、{.XZ}以及職業(yè)行為上的道德準(zhǔn)則。(A)復(fù)雜性(B)多樣性(C)強(qiáng)制性(D)單一性 B 5.{ }是社會(huì)主義職業(yè)道德的核心,集體主義是社會(huì)主義職業(yè)道德的基本原則。(A)職業(yè)道德評(píng)價(jià)(B)生活能力評(píng)價(jià)(C)社交能力評(píng)價(jià)(D)就業(yè)能力評(píng)價(jià) A :鮮明的{ },內(nèi)容、形式的多樣性,較強(qiáng)的適用性,相對(duì)的穩(wěn)定性和連續(xù)性。(A)替代性失業(yè)第四篇:勞動(dòng)保障協(xié)理員四級(jí)基礎(chǔ)知識(shí)部分復(fù)習(xí)題(模版)勞動(dòng)保障協(xié)理員四級(jí)基礎(chǔ)知識(shí)部分,主要包括:職業(yè)道德概念、職業(yè)道德原則、職業(yè)道德行為規(guī)范、{ }、職業(yè)道德評(píng)價(jià)、職業(yè)道德修養(yǎng)等內(nèi)容。(A)替代性失業(yè)(B)結(jié)構(gòu)性失業(yè)(C)間歇性失業(yè)(D)過渡性失業(yè){B}B{A}失業(yè)的主要類型包括:摩擦性失業(yè)、結(jié)構(gòu)性失業(yè)、{.XZ}、周期性失業(yè)、隱性失業(yè)、自愿失業(yè)。{B}√{A}有工作要求,但受主觀因素影響尚未實(shí)現(xiàn)就業(yè)是失業(yè)的特征之一。(A)行為(B)認(rèn)知(C)學(xué)習(xí)(D)職業(yè){B} A{A}有工作要求,但受{.XZ}因素影響尚未實(shí)現(xiàn)就業(yè)是失業(yè)的特征之一。”{B}4.失業(yè)的特征{A}失業(yè)人員具有從事正常{.XZ}的行為能力是失業(yè)的特征之一?!保ˋ)政府促進(jìn)就業(yè)(B)勞動(dòng)部門安置就業(yè)(C)社會(huì)促進(jìn)就業(yè)(D)經(jīng)濟(jì)促進(jìn)就業(yè){B}A{A}我國(guó)現(xiàn)行的就業(yè)方針是“勞動(dòng)者自主擇業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)?!保ˋ)個(gè)人就業(yè)(B)勞動(dòng)者自主擇業(yè)(C)勞動(dòng)部門安置就業(yè)(D)用人單位吸納就業(yè){B}B{A}我國(guó)現(xiàn)行的就業(yè)方針是“勞動(dòng)者自主擇業(yè)、{.XZ}、政府促進(jìn)就業(yè)。{B}√{A}就業(yè)結(jié)構(gòu)是指一定時(shí)期內(nèi),一個(gè)國(guó)家所有失業(yè)人員在國(guó)民經(jīng)濟(jì)各部門中的數(shù)量和分布比例,是經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的重要組成部分。(A)國(guó)民經(jīng)濟(jì)各部門(B)國(guó)家各部門(C)國(guó)有企業(yè)(D)私營(yíng)企業(yè){B}A{A}就業(yè)結(jié)構(gòu)是指一定時(shí)期內(nèi),一個(gè)國(guó)家所有就業(yè)人員在國(guó)民經(jīng)濟(jì)各部門中的數(shù)量和{.XZ},是經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的重要組成部分。{B}2.就業(yè)結(jié)構(gòu){A}就業(yè)結(jié)構(gòu)是指一定時(shí)期內(nèi),一個(gè)國(guó)家{.XZ}在國(guó)民經(jīng)濟(jì)各部門中的數(shù)量和分布比例,是經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的重要組成部分。(A)社會(huì)活動(dòng)(B)業(yè)務(wù)活動(dòng)(C)社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)(D)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng){B}C{A}就業(yè)是指在法定勞動(dòng)年齡內(nèi),具有勞動(dòng)能力的人員,依法從事獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬或經(jīng)營(yíng)收入的社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。(A)法定勞動(dòng)年齡內(nèi)(B)60歲以下(C)16周歲50周歲(D)任何年齡內(nèi){B}A{A}就業(yè)是指在法定勞動(dòng)年齡內(nèi),具有{.XZ}的人員,依法從事獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬或經(jīng)營(yíng)收入的社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。這一做法沒有違背勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則。這一做法違背了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則。按勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則的要求,你認(rèn)為小馬的做法{.XZ}。這違反了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}的要求。小王的做法最能夠體現(xiàn)勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中的{.XZ}要求。這一做法違背了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}的要求。這一做法違背了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則的要求。這違反了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中“團(tuán)結(jié)協(xié)作”的要求。這違反了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}的要求。這違背了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}的要求。這一做法體現(xiàn)了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}的要求。小趙的做法違背了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}的要求。{B}√{A}個(gè)人利益服從集體利益,符合勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中“團(tuán)結(jié)協(xié)作”的要求。(A)執(zhí)行政策,注重落實(shí)(B)顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作(C)遵紀(jì)守法,廉潔奉公(D)鉆研業(yè)務(wù),求實(shí)創(chuàng)新{B}B{A}個(gè)人利益服從集體利益,是勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ} 的要求。說完離開現(xiàn)場(chǎng)。(A)局部利益服從全局利益(B)集體利益服從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益(C)眼前利益服從個(gè)人利益(D)個(gè)人利益集體利益并重{B} A{A}與勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則的要求相違背的是{.XZ}。這一做法符合勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中“以人為本、樂于奉獻(xiàn)”的要求。這是勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中“以人為本、樂于奉獻(xiàn)”的體現(xiàn)。小武的這一做法違背了{(lán).XZ}的要求。這一做法反映了勞動(dòng)保障協(xié)理員工作守則中{.XZ}的要求。這是勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}的突出體現(xiàn)。小趙的做法符合勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}要求的。勞動(dòng)保障協(xié)理員小趙積極為其聯(lián)系工作,每次有新的招聘信息,小趙都上門告訴老王。{B}√{A}勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中,“精業(yè)”就是要做到顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作。(A)顧全大局,遵紀(jì)守法(B)執(zhí)行政策,注重落實(shí)(C)以人為本,樂于奉獻(xiàn)(D)鉆研業(yè)務(wù),求實(shí)創(chuàng)新{B} D{A}勞動(dòng)保障協(xié)理員小李發(fā)現(xiàn)街道的基礎(chǔ)臺(tái)賬不夠科學(xué),于是他結(jié)合上級(jí)的要求和街道的特點(diǎn),修改完善了基礎(chǔ)臺(tái)賬,得到市勞動(dòng)保障局充分肯定。(A)顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作(B)鉆研業(yè)務(wù),求實(shí)創(chuàng)新(C)以人為本,樂于奉獻(xiàn)(D)文明禮貌,優(yōu)質(zhì)服務(wù){(diào)B}B{A}勞動(dòng)保障協(xié)理員小李發(fā)現(xiàn)街道的基礎(chǔ)臺(tái)賬不夠科學(xué),于是他結(jié)合上級(jí)的要求和街道的特點(diǎn),修改完善了基礎(chǔ)臺(tái)賬,得到市勞動(dòng)保障局充分肯定。這不符合勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}的要求。這充分體現(xiàn)了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}的要求。這一行為違背了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中“忠于職守、盡職盡責(zé)”的要求。(A)樹立集體主義思想(B)遵紀(jì)守法、廉潔奉公(C)忠于職守、盡職盡責(zé)(D)愛科學(xué)、愛勞動(dòng){B} C{A}勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中要求,“勤業(yè)”要做到“忠于職守、盡職盡責(zé)”。(A)忠于職守、盡職盡責(zé)(B)廉潔自律、以人為本(C)執(zhí)行政策,注重落實(shí)(D)團(tuán)結(jié)協(xié)作、相互支持{B} A{A}勞動(dòng)保障協(xié)理員在工作中做到懂政策、懂業(yè)務(wù),做到熱心、細(xì)心、腦勤、嘴勤、腿勤,體現(xiàn)了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}的要求。(A)顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作(B)忠于職守、盡職盡責(zé)(C)自力更生、勤儉節(jié)約(D)愛人民、愛勞動(dòng){B} B{A}在一次上報(bào)社區(qū)失業(yè)人員變化的報(bào)表時(shí),由于來不及核對(duì)信息,勞動(dòng)保障協(xié)理員小紀(jì)隨意編報(bào)了一個(gè)數(shù)據(jù)。{B}√3.忠于職守、盡職盡責(zé){A}勞動(dòng)保障協(xié)理員張穎在對(duì)某小區(qū)開展入戶調(diào)查時(shí),被調(diào)查人員很不配合,多次拒絕,但她沒有放棄,通過耐心說服,終于采集到了信息。這突出體現(xiàn)了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中愛崗敬業(yè)的要求。(A)舉止文明,禮貌待人(B)愛崗敬業(yè),熱愛本職工作(C)顧全大局,注重落實(shí)(D)遵紀(jì)守法{B} B{A}“樂業(yè)”體現(xiàn)在{.XZ}和職業(yè)行為兩個(gè)方面。這樣做違背了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}的要求。{B}2.愛崗敬業(yè)、樂業(yè)精業(yè){A}勞動(dòng)保障協(xié)理員小林工資不是很高,但對(duì)待本職工作還是兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真服務(wù)下崗失業(yè)人員和退休人員,這突出體現(xiàn)了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中{.XZ}的要求。(A)團(tuán)結(jié)互助,相互支持(B)制定政策,領(lǐng)會(huì)政策(C)執(zhí)行政策,注重落實(shí)(D)樂于奉獻(xiàn),愛崗敬業(yè){B} C{A}執(zhí)行政策,注重落實(shí)是勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則“嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、地方的勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和有關(guān)政策”的要求。小周的行為符合勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中的{.XZ}。(A)執(zhí)行政策,注重落實(shí)(B)熱心周到,限時(shí)服務(wù)(C)以人為本,樂于奉獻(xiàn)(D)講究文明,講究禮貌{B} A{A}按照勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則的要求,落實(shí)勞動(dòng)保障政策最重要的是{.XZ}。(A)熱心周到,服務(wù)熱情(B)執(zhí)行政策,注重落實(shí)(C)講究文明,講究禮貌(D)聽從指揮,紀(jì)律嚴(yán)明{B} B{A}就業(yè)困難人員小安靈活就業(yè)后到街道勞動(dòng)保障服務(wù)所申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,勞動(dòng)保障協(xié)理員小趙因個(gè)人恩怨,未經(jīng)審核,不予受理。經(jīng)過多次協(xié)調(diào),為劉強(qiáng)辦理了貸款。{B}第二節(jié) 勞動(dòng)保障協(xié)理員的職業(yè)守則1.執(zhí)行政策、注重落實(shí){A}勞動(dòng)保障協(xié)理員小張?jiān)趲椭爡^(qū)內(nèi)失業(yè)人員劉強(qiáng)辦理小額擔(dān)保貸款過程中,有關(guān)部門認(rèn)為劉強(qiáng)不符合條件,不予辦理。(A)職業(yè)實(shí)踐(B)學(xué)習(xí)活動(dòng)(C)家庭生活(D)社會(huì)活動(dòng){B} A{A}職業(yè)道德修養(yǎng)是從業(yè)人員在道德意識(shí)、道德行為方面的自我鍛煉、自我改造和自我提高,在職業(yè)實(shí)踐中所形成的道德品質(zhì)以及應(yīng)達(dá)到的職業(yè)道德境界。(A)法律意識(shí)(B)政策水平(C)道德意識(shí)(D)宗教信仰{B} C{A}職業(yè)道德修養(yǎng)是從業(yè)人員在道德意識(shí)、{.XZ}方面的自我鍛煉、自我改造和自我提高,在職業(yè)實(shí)踐中所形成的道德品質(zhì)以及應(yīng)達(dá)到的職業(yè)道德境界。{B}9.職業(yè)道德的修養(yǎng){A}職業(yè)道德修養(yǎng)是{.XZ}在道德意識(shí)、道德行為方面的自我鍛煉、自我改造和自我提高,在職業(yè)實(shí)踐中所形成的道德品質(zhì)以及應(yīng)達(dá)到的職業(yè)道德境界。(A)職業(yè)道德品質(zhì)(B)家庭美德(C)個(gè)人道德品質(zhì)(D)職業(yè)行為能力{B} A{A}培養(yǎng)具有職業(yè)道德品質(zhì)的勞動(dòng)者,促進(jìn)事業(yè)發(fā)展是職業(yè)道德作用的主要表現(xiàn)之一。(A)約束個(gè)人的自我發(fā)展(B)實(shí)現(xiàn)個(gè)人利益最大化(C)實(shí)現(xiàn)單位利益最大化(D)有助于個(gè)人的提高和發(fā)展 {B} D{A}職業(yè)道德的作用主要表現(xiàn)之一是有助于提高{.XZ}。{B}√8.職業(yè)道德的作用{A}職業(yè)道德的作用主要表現(xiàn)之一是{.XZ},為共同的目標(biāo)努力奮斗。(A)多樣性(B)穩(wěn)定性(C)連續(xù)性(D)適用性{B}D{A}職業(yè)道德具有很強(qiáng)的針對(duì)性和專業(yè)性。(A)專門的職業(yè)(B)現(xiàn)代的職業(yè)(C)新興的職業(yè)(D)傳統(tǒng)的職業(yè){B}A{A}職業(yè)道德具有很強(qiáng)的{.XZ},容易為本行業(yè)人員理解、接受、掌握和踐行,這充分顯示了其較強(qiáng)的適用性。{B}7.職業(yè)道德較強(qiáng)的適用性{A}職業(yè)道德總是同一種專門的職業(yè)緊密聯(lián)系在一起,在適用范圍和對(duì)象上,是{.XZ}。(A)規(guī)章制度(B)紀(jì)律(C)守則、公約(D)個(gè)人交往{B} D{A}職業(yè)道德的表現(xiàn)形式是具體、靈活、多樣的,可以通過嚴(yán)格的規(guī)章制度、嚴(yán)明的守則、公約,嚴(yán)肅的紀(jì)律等表現(xiàn)出來。(A)服務(wù)對(duì)象(B)人員要求(C)技能要求(D)工作能力{B}A{A}職業(yè)道德的表現(xiàn)形式是具體、靈活、多樣的,可以通過嚴(yán)格 的{.XZ}、嚴(yán)明的守則、公約,嚴(yán)肅的紀(jì)律表現(xiàn)出來。{B}6.職業(yè)道德內(nèi)容、形式的多樣性{A}由于各種職業(yè)獨(dú)特的{.XZ}、服務(wù)對(duì)象和方式,以及對(duì)社會(huì)所承擔(dān)的職責(zé)不同,其職業(yè)道德的內(nèi)容要求也有所不同。(A)法律責(zé)任(B)崗位責(zé)任(C)職業(yè)責(zé)任(D)職業(yè)權(quán)利{B} C{A}職業(yè)道德源于職業(yè)生涯,反映各行各業(yè)的職業(yè)特點(diǎn),鮮明地表達(dá)著職業(yè)義務(wù)、職業(yè)責(zé)任以及職業(yè)行為上的道德準(zhǔn)則。(A)技術(shù)(B)職業(yè)(C)經(jīng)營(yíng)(D)管理{B} B{A}職業(yè)道德源于職業(yè)生涯,反映各行各業(yè)的職業(yè)特點(diǎn),鮮明地表達(dá)著{.XZ}、職業(yè)責(zé)任以及職業(yè)行為上的道德準(zhǔn)則。{B}5.職業(yè)道德鮮明的職業(yè)性{A}職業(yè)道德源于{.XZ},反映各行各業(yè)的職業(yè)特點(diǎn),鮮明地表達(dá)著職業(yè)義務(wù)、職業(yè)責(zé)任以及職業(yè)行為上的道德準(zhǔn)則。(A)為人民服務(wù)(B)為職業(yè)服務(wù)(C)為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)(D)為個(gè)人發(fā)展服務(wù){(diào)B}A{A}為人民服務(wù)是社會(huì)主義職業(yè)道德的核心,集體主義是社會(huì)主義職業(yè)道德的基本原則。(A)主要作用(B)基本原則(C)法定原則(D)強(qiáng)制要求{B}B{A}為人民服務(wù)是社會(huì)主義職業(yè)道德的核心,{.XZ}是社會(huì)主義職業(yè)道德的基本原則。{B}4.職業(yè)道德的核心和基本原則{A}{.XZ}是社會(huì)主義職業(yè)道德的核心,集體主義是社會(huì)主義職業(yè)道德的基本原則。(A)地域性(B)政策性(C)適用性(D)強(qiáng)制性{B} C{A}職業(yè)道德的基本特征主要包括:鮮明的職業(yè)性,內(nèi)容、形式的多樣性,較強(qiáng)的適用性,相對(duì)的穩(wěn)定性和連續(xù)性。(A)復(fù)雜性(B)多樣性(C)強(qiáng)制性(D)單一性{B} B{A}職業(yè)道德的基本特征主要包括:鮮明的職業(yè)性,內(nèi)容、形式的多樣性,較強(qiáng)的適用性,相對(duì)的{.XZ}。{B}3.職業(yè)道德的基本特征{A}職業(yè)道德的基本特征主要包括:鮮明的{.XZ},內(nèi)容、形式的多樣性,較強(qiáng)的適用性,相對(duì)的穩(wěn)定性和連續(xù)性。(A)法律法規(guī)知識(shí)、職
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