招聘面試指導(dǎo)方針模板(參考版)
2024-08-12 19:24本頁(yè)面
【正文】 “非常感謝你能來(lái)……”?！拔視?huì)考慮下一步的工作。如果你對(duì)某應(yīng)聘者十分滿意，可以繼續(xù)交談。僅僅告知應(yīng)聘者“不合格”或“經(jīng)驗(yàn)不足”，尷尬的狀況可想而知。如果應(yīng)聘者希望知道未被選中的原因，你可以告訴他/她你沒(méi)有這種權(quán)力。但是我們認(rèn)為你與公司要求不符。態(tài)度要誠(chéng)懇，無(wú)須特別指出原因。 結(jié) 尾“你對(duì)公司或工作還有什么要了解的嗎？”自然地結(jié)束面試。”對(duì)公司，工作，福利，辦公地點(diǎn)等作簡(jiǎn)單介紹。 “你的介紹十分詳盡，我非常高興與你交流。介紹公司情況如果你認(rèn)為該應(yīng)聘者十分適合這份工作，就可以向其介紹公司的情況?！睉?yīng)根據(jù)具體需要進(jìn)行提問(wèn)，問(wèn)題要清晰。不應(yīng)對(duì)其言語(yǔ)諷刺或使用不良字眼。平時(shí)，你會(huì)參加哪些活動(dòng)，團(tuán)體活動(dòng)或者協(xié)會(huì)交流？”問(wèn)題要具體詳細(xì)。在得到回答后，要對(duì)其行為表現(xiàn)進(jìn)行分析，確定哪些是工作需要的。”“你的中學(xué)時(shí)代是如何度過(guò)的？”整個(gè)過(guò)程要按照時(shí)間的順序進(jìn)行，問(wèn)題要具體。先簡(jiǎn)單地從中學(xué)開(kāi)始，然后依次類推，最后談?wù)勀闶苓^(guò)何種培訓(xùn)。對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的應(yīng)聘者的面試，則應(yīng)更側(cè)重于專業(yè)教育。教 育 背 景與工作經(jīng)歷方
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