【摘要】總務主管序號考核指標績效評估標準權重(%)優(yōu)秀(100分)良好(80分)尚可(60分)一般(40分)差(0分)1行政后勤服務滿意度根據滿意度調查問卷統(tǒng)計匯總最后得分。202食堂盈虧控制食堂虧損在+-500元內(試行)食堂虧損在+-1000元內食堂虧損在+-1500元內食堂虧損在+-2000元內食堂虧損在
2025-07-18 03:14
【摘要】企管辦主管序號考核指標績效評估標準權重(%)優(yōu)秀(100分)良好(80分)尚可(60分)一般(40分)差(0分)1工作業(yè)務流程、規(guī)章制度實施督導效果每月做有效調查問卷或去崗位有效走訪1次,發(fā)現不足之處及時修訂,對其他部門反饋的意見及時匯報、修訂,保證制度順暢運轉,無投訴不走訪、不調查,能主動發(fā)現問題,對其他部門反饋的意見能夠重視并及時修
2025-07-18 02:39
【摘要】某糧油工業(yè)公司財務部部門各崗位績效考核評估標準部門副職(核算組主管)序號考核指標績效評估標準權重(%)優(yōu)秀(100分)良好(80分)一般(60分)可接受(40分)差(0分)1財務核算質量每月出錯次數?1次每月出錯次數?5次每月出錯次數?10次每月出錯次數?15次每月出錯次數?15次302下屬員工
2025-07-18 02:46
【摘要】目錄關鍵績效考核指標目錄一、總經理辦公室 1主任關鍵績效考核指標 1戰(zhàn)略管理關鍵績效考核指標 3公共關系關鍵績效考核指標 4秘書關鍵績效考核指標 5檔案管理關鍵績效考核指標 6總工關鍵績效考核指標 7二、行政管理部
2025-07-17 17:56
【摘要】關鍵績效考核指標目錄一、總經理辦公室 1主任關鍵績效考核指標 1戰(zhàn)略管理關鍵績效考核指標 3公共關系關鍵績效考核指標 4秘書關鍵績效考核指標 5檔案管理關鍵績效考核指標 6總工關鍵績效考核指標 7二、行政管理部 9經理關鍵績效考核
2025-07-17 18:47
【摘要】績效評估標準PBCAssessment目標What等級業(yè)績評估MeasurementofSuccess工作Job品質Quality□1□2□3□4□5完全保持正確及完整,無任何錯誤發(fā)生.Maintainentirelyrightn
2025-07-17 18:06
【摘要】總務主管序號考核指標績效評估標準權重(%)優(yōu)秀(100分)良好(80分)尚可(60分)一般(40分)差(0分)1行政后勤服務滿意度根據滿意度調查問卷統(tǒng)計匯總最后得分。202食堂盈虧控制食堂虧損在+-500元內(試行)食堂虧損在+-1000元內食堂虧損在+-1500元內食堂虧損在+-2000元內食堂虧損
2025-04-10 23:09
【摘要】部門名稱:部門簽名:日期:企劃處考核表考評項目細則分值自評分評分備注部門職責履行情況發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃,組織制定規(guī)章制定,分解方針目標,建立考核體系10質量環(huán)境等標準體系內審外審及保持體系的運行10制定科研發(fā)展規(guī)劃,組織并推動年度科研項目5
2025-07-03 21:38
【摘要】OO五年五月一日目錄目錄 2總經理日??己藰藴?6副總經理日??己藰藴?7總經理助理日常考核標準 8管理者代表日??己藰藴?10管理部經理日常考核標準 11管理部副經理日常工作考核標準 13管理部質檢員日常工作考核標準 14管理部律師日??己藰藴?15管理部文件與檔案管理員
2025-07-18 01:42
【摘要】各崗位日??己藰藴识﨩O五年五月一日目錄目錄 2總經理日??己藰藴?6副總經理日??己藰藴?7總經理助理日常考核標準 8管理者代表日??己藰藴?10管理部經理日常考核標準 11管理部副經理日常工作考核標準 13管理部質檢員日常工作
2025-07-18 01:31
【摘要】廚房各崗位工作標準及流程涼菜房工作流程根據菜品的要求,準備好各種拌菜用具、餐具及飾物、分類擺放,并確保其清潔衛(wèi)生。驗收采購回的涼菜所需的原料,清理冰箱、冰柜存貨,檢驗是否合格,不合格的移作它用,禁止入菜。根據菜品質量要求,對不同性質的原料按既定方式進行初步熟處理,并合理放置。核對席單菜品明細,作好餐前準備,檢查半成品菜品質量,備齊所需的各種調料、汁
2025-07-17 18:56
【摘要】總務科鍋爐房班長績效考核指標序號KPI指標定義評分計算標準信息來源1工作計劃完成率(實際工作量/計劃工作量)×100%1)達到目標,得100分2)比目標值每降低%,減分,累計最低至50分3)介于其中按線性關系計算工作記錄2人員培訓計劃的完成情況鍋爐房人員培訓實際次數-計劃培訓次數每減少一次,減分,累
2025-07-20 22:02
【摘要】考核維度:任務績效考核人:指標項考評目的指標解釋總裁辦工作的計劃性保證總裁辦工作的計劃性、有序性有無年度、季度工作計劃,上級審核是否發(fā)現所制定計劃中有重要內容的缺失總裁辦工作計劃完成情況確保總裁辦工作目標的有效實現是否按時、保質、保量完成工作計劃任務;實際完成任務數/
2025-06-30 10:28
【摘要】總務科維修組班長績效考核指標序號KPI指標定義評分計算標準信息來源1工作計劃完成率(實際工作量/計劃工作量)×100%1)達到目標,得100分2)目標值每降低%,減分,累計最低至50分3)介于其中按線性關系計算工作記錄2維修的及時性在接到維修任務后,15分鐘內有維修人員到達維修現場,并給出具體維修方案1)達到要
2025-07-20 21:59
【摘要】總務科洗衣房班長績效考核指標序號KPI指標定義評分計算標準信息來源1洗后衣物抽檢合格率(被檢衣物合格數/同批次洗衣數量)×100%1)=目標值,得100分2)比目標值每降低%,減分,累計最低至50分3)介于其中按線性關系計算檢查記錄2衣物發(fā)放、回收手續(xù)齊全衣物發(fā)放、回收有詳細準確的登記,發(fā)放及相應科室接收人員都要進行
2025-07-20 22:08