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正文內(nèi)容

銷售管理知識講義(參考版)

2025-06-28 01:24本頁面
  

【正文】 。 針對渠道覆蓋率不均衡,大部分代理在省級城市的情況,佳都將以省為業(yè)務(wù)單位,推行銷售區(qū)域化管理,制訂新的銷售測評系統(tǒng),設(shè)立區(qū)域銷售代表,資金、物流區(qū)域化分配管理,建立區(qū)域內(nèi)銷售網(wǎng)絡(luò),并制訂各種適應(yīng)當(dāng)?shù)厥袌龅那腊l(fā)展計(jì)劃來支持當(dāng)?shù)卮?。渠道的大概?guī)模為1800家代理商;而PCI現(xiàn)有的渠道規(guī)模僅是:惠普550家、蘋果160家、軟件220家、外設(shè)125余家,全國共1060余家代理商。目前所銷產(chǎn)品的客戶主要是系統(tǒng)集成的集成商、批發(fā)兼經(jīng)銷的批發(fā)商、面對最終用戶的經(jīng)銷商。 PCI的定位是在專業(yè)的超級分銷商的發(fā)展方向,PCI主要依據(jù)代理商的銷售模式來界定(包括他們的客戶類型、產(chǎn)品類型),不同模式的代理,大、中、小的標(biāo)準(zhǔn)是不同的,PCI并不是用單一的提貨量來劃分代理的。 第三個原則是按照產(chǎn)品搭配來劃分市場,比如針對PCI的微機(jī)產(chǎn)品市場,PCI投入的產(chǎn)品線不僅包括PC、SV,還包括各種品牌的掃描儀、打印機(jī)、繪圖儀等,使他們達(dá)到渠道共享的效果,從產(chǎn)品線上講,也可以對用戶提供連續(xù)的多元支持。而佳都亦成為HP公司PC/SV產(chǎn)品代理商中銷售增長最高公司之一。 在對渠道銷售模式的改進(jìn)中,佳都已經(jīng)大力推進(jìn)了細(xì)化區(qū)域的區(qū)域銷售管理體系,改進(jìn)了的考核體制,使每個銷售代表致力于每一個區(qū)域化的渠道發(fā)展。而在各個大區(qū)域,又按照不同省、市特點(diǎn),細(xì)劃成更小的銷售區(qū)域,并派駐銷售人員。而同為華南區(qū),廣西與福建又有一定的差異?,F(xiàn)在的市場,銷售渠道越來越深入、細(xì)化。 在市場劃分方面,PCI對市場劃分主要依照三個原則。在華南地區(qū),佳都國際正在實(shí)施的“根據(jù)地計(jì)劃”,把對代理的支持逐步做到本地化,甚至推動到二類、三類城市,挖掘渠道的深度,從而挖掘出市場的銷售潛力,獲得更大的市場份額。 佳都國際對代理的支持包括以下幾個方面:全方位信息之提供,如佳都國際“根據(jù)地計(jì)劃”中的俱樂部計(jì)劃;指定專人對口支持代理,了解代理的需求,與代理一起制定銷售計(jì)劃,確定合作目標(biāo)、存貨水平、廣告與促銷計(jì)劃、銷售培訓(xùn)方案等,幫助代理商以最佳方式運(yùn)營;組織各種市場活動來協(xié)助代理商,如與代理商針對目標(biāo)市場共同舉辦展示會、培訓(xùn)會、技術(shù)演示會、產(chǎn)品促銷熱賣等。佳都國際二級代理分為核心代理、公共代理、重點(diǎn)扶持代理。過程管理是為了實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)和解決問題,二者共同構(gòu)成了銷售管理工作的全部內(nèi)容。建立銷售管理人員、業(yè)務(wù)員、經(jīng)銷商和內(nèi)勤之間的緊密聯(lián)系和及時(shí)、有效的互動關(guān)系,避免只在檢討時(shí)見一面,或檢討時(shí)也不見面的單向關(guān)系。 ● 加強(qiáng)巡回管理和現(xiàn)場管理,對業(yè)務(wù)員的工作給予支持和指導(dǎo)。試想,如果檢討出來的問題在下期沒有得到重視,沒有制定解決方案,無論是檢討者還是被檢討者,有誰會真正將檢討工作當(dāng)回事。 ● 應(yīng)將檢討出來的問題變?yōu)橄乱黄诘墓ぷ髦攸c(diǎn)和管理重點(diǎn),并認(rèn)真制定解決或完善方案。在促成轉(zhuǎn)化的過程中,區(qū)域主管需要做好的工作是:● 實(shí)事求是地參與確定銷售目標(biāo)。 將結(jié)果管理過渡為過程管理無論結(jié)果管理如何重要,如何能夠正確地發(fā)現(xiàn)問題,但這些問題卻都必須在以后的銷售過程中才能加以解決。 5) 不可將檢討變相演化為處罰的前奏,即檢討的結(jié)果就是處罰。 3) 對于檢討出來的問題,應(yīng)專門組織人員研究,制定解決方案。 1) 本期檢討出來的問題是下期檢討的重點(diǎn)。 制定合理的檢討方法和流程一方面檢討工作最關(guān)鍵的是首尾相接不留空檔(周周相連,月月相接,年年相扣),形成嚴(yán)密的循環(huán)過程。同時(shí)制定下月工作計(jì)劃和行動計(jì)劃。 ● 個人周行動情況 ● 本廠家產(chǎn)品表現(xiàn) ● 競爭對手本周表現(xiàn)情況 ● 個人下周行動計(jì)劃 最后一周的檢討和月度檢討合并進(jìn)行。2)周檢討 周檢討的重點(diǎn)是業(yè)務(wù)員和經(jīng)銷商。 ● 收到了什么信息(關(guān)于業(yè)務(wù)員和經(jīng)銷商)。 ● 與客戶聯(lián)系情況。 ● 與業(yè)務(wù)員聯(lián)系情況。檢討的重點(diǎn)是: ● 公司發(fā)貨和回款情況?!?客訴處理情況?!?信息收集和傳遞情況。對內(nèi)勤檢討的要點(diǎn)是:● 發(fā)貨的準(zhǔn)確性、及時(shí)性。對經(jīng)銷商檢討的指標(biāo)包括: ● 銷售指標(biāo)完成情況 ● 回款指標(biāo)完成情況 ● 費(fèi)用和利潤指標(biāo)(在當(dāng)前,幫助管理其費(fèi)用和利潤是廠家與經(jīng)銷商建立長期關(guān)系的重要手段) ● 流動資金情況(一方面幫助經(jīng)銷商合理運(yùn)用資金,另一方面及時(shí)把握經(jīng)銷商的信用情況) ● 品種計(jì)劃完成情況(防止其只銷售老產(chǎn)品,不銷售新產(chǎn)品,只銷售低附加值產(chǎn)品不銷售高附加值產(chǎn)品) 3)對內(nèi)勤的檢討內(nèi)勤亦稱銷售后勤。更多的時(shí)候廠家不是與競爭對手競爭,而是在與自己的經(jīng)銷商糾纏不清?!?客戶開發(fā)指標(biāo) 2)對經(jīng)銷商的檢討 目前的經(jīng)銷商,除了新崛起的以外,大都是由原先的“個體戶”發(fā)展起來的,一方面他們經(jīng)營思想陳舊,沒有業(yè)務(wù)隊(duì)伍,沒有對下游客戶(二批或零售
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