【正文】 1認(rèn)真做好車輛清潔工作。1工作完畢后，必須將車輛剎穩(wěn)并摘檔熄火。1車輛上的一切安全防護(hù)裝置，不得任意拆卸和不使用。1在公司內(nèi)行使，時(shí)速不得超過十公里，出入廠門、車間、庫(kù)房門時(shí)，時(shí)速不得超過五公里；車間、庫(kù)房?jī)?nèi)，時(shí)速不得超過三公里。同時(shí)，經(jīng)過路口，轉(zhuǎn)彎處時(shí)，必須減速和鳴喇叭，如遇急轉(zhuǎn)彎時(shí)，確認(rèn)安全后，方準(zhǔn)緩慢行使，不得急速通過。嚴(yán)禁超負(fù)荷叉運(yùn)，嚴(yán)禁運(yùn)送易燃、易燃物品。同時(shí)，被叉運(yùn)的物品，不得高于前機(jī)的頭部，否則不準(zhǔn)搬運(yùn)?！辈ⅧQ喇叭，不得強(qiáng)行通過。車輛必須在堅(jiān)固、平坦的道路上行使，行使中，叉子距地面不得少于20厘米。如使用他人的叉車時(shí)，必須經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)或調(diào)度員批準(zhǔn)，并事先了解清楚該車的特點(diǎn)后，方準(zhǔn)駕駛。駕駛員不得酒后開車，行車中不得吸煙、談話和急速超車。如有問題，應(yīng)立即修復(fù)，否則不準(zhǔn)開動(dòng)使用。四、叉車司機(jī)安全操作規(guī)程駕駛?cè)藛T必須經(jīng)過安全技術(shù)操作規(guī)程學(xué)習(xí)，并考試合格，取得設(shè)備操作證后，方準(zhǔn)駕駛車輛，嚴(yán)禁無證開車。在火煙中搶救或逃生，應(yīng)用濕毛巾掩捂口鼻。在火災(zāi)搶險(xiǎn)中要先救人后救物品，搶救物品時(shí)如果衣服著火，立即在地上打滾，這樣交易撲滅。防火安全部門接到火災(zāi)報(bào)警后，應(yīng)及時(shí)組織力量配合消防機(jī)關(guān)進(jìn)行撲救。使用易燃物品的人員需經(jīng)嚴(yán)格訓(xùn)練，并應(yīng)有監(jiān)工人員在場(chǎng)。施工單位和維修人員在作業(yè)中需運(yùn)用明火的，要按規(guī)定等候安全部門審批后方可進(jìn)行。交接班時(shí)要對(duì)各要害部位進(jìn)行防火安全檢查。滅火器材應(yīng)按照消防規(guī)定裝置，并放置在明顯、方便取用的地點(diǎn)，并按規(guī)定定期檢查，保持器材的完好狀態(tài)。設(shè)備電器冒煙或者著火時(shí)應(yīng)及時(shí)切斷電源開關(guān)，絕不要帶電潑水救火。不要用手觸摸燈頭、開關(guān)、插座以及其他設(shè)備電器金屬外殼；發(fā)現(xiàn)有損壞、老化漏電的，要立即找維修電工修理或更換。二、用電安全用電要正式申請(qǐng)、安裝、維修要找電工，不準(zhǔn)私拉亂接電線及插座和接線板。操作者不能隨意拆卸機(jī)器的任何零件和防護(hù)裝置，如因生產(chǎn)特殊工藝有必要的，則要請(qǐng)示管理人員或機(jī)修人員，同意后方能拆卸，加工完畢要裝回原位，工衣要扎緊，嚴(yán)禁戴手套操作設(shè)備。保持車間通道暢通，整理機(jī)器周圍堆放的工件整齊有序。（五）停機(jī)：中途停機(jī)（沒有緊急情況下停機(jī)），要待已放進(jìn)機(jī)器的工件加工完畢出來之后才能停機(jī)，此時(shí)不能使用緊急開關(guān)停機(jī)，緊急開關(guān)是在發(fā)生意外緊急情況下而使用的，下班時(shí)和一般時(shí)停機(jī)的順序同開機(jī)時(shí)的程序相反，先開后關(guān)，后開先關(guān)。機(jī)器不準(zhǔn)超負(fù)荷工作，刨、鋸量、裝載量不能超過設(shè)備要求，并保持使用的刀具鋒利，機(jī)械在運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)操作人員不得離崗，如發(fā)現(xiàn)有異常情況應(yīng)立即停機(jī)、切斷電源，經(jīng)檢查是輕微故障的，主機(jī)手本人能處理的自己處理，自己沒法處理的報(bào)告車間管理人員或機(jī)修人員處理。（三）操作：操作前應(yīng)確認(rèn)所加工的規(guī)格尺寸及工藝要求，每次裝換刀具后要試加工一至三件檢查無誤后才批量生產(chǎn)。（二）開機(jī)：經(jīng)以上檢查完畢，開機(jī)進(jìn)行點(diǎn)動(dòng)開機(jī)（即開即停），確認(rèn)機(jī)器各方面正常后，再次開動(dòng)機(jī)器工作。第六篇 安全生產(chǎn)知識(shí)一、設(shè)備安全操作規(guī)程操作者必須了解及懂得本人操作的機(jī)臺(tái)機(jī)械性能及工作原理，主機(jī)手必須持上崗證才能操作設(shè)備，要對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常保養(yǎng)維護(hù)。廉潔奉公強(qiáng)調(diào)的是：企業(yè)員工公私分明，不損害企業(yè)的利益。信譽(yù)是企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中賴以生存的重要依據(jù)，而良好的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)是建立企業(yè)信譽(yù)的基礎(chǔ)。守信就是信守諾言，講信譽(yù)、重信用，忠實(shí)履行自己應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)。也是職業(yè)道德的基本要求。如果企業(yè)員工都能夠做到愛崗敬業(yè)、忠于職守，就會(huì)有力地錯(cuò)金企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展。愛崗與敬業(yè)是緊密相連的，只有工作責(zé)任心強(qiáng)，不辭辛苦，不怕麻煩，才是真正的愛崗敬業(yè)。愛崗就是熱愛自己的工作，熱愛本職工作。1員工錢物要妥善保管，要警惕壞人作案；要樹立正氣，敢于與不正之風(fēng)、不良現(xiàn)象作斗爭(zhēng)，配合保安及公安部門進(jìn)行偵破。有事不能上班，必須事先請(qǐng)假，填寫請(qǐng)假條。員工之間要團(tuán)結(jié)友愛，嚴(yán)禁吵架、打架斗毆。員工上班時(shí)間外出，必須憑臨時(shí)放行條或查驗(yàn)當(dāng)時(shí)簽卡。 上班時(shí)間不準(zhǔn)扎堆聊天，不準(zhǔn)做私活，工作積極主動(dòng)，服從管理分配。在廠區(qū)內(nèi)所有員工應(yīng)佩戴廠牌，衣著整潔；上班時(shí)間不準(zhǔn)吃東西、閑聊，生產(chǎn)區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)穿拖鞋；操作工不準(zhǔn)戴手表和其他飾品，女操作工不準(zhǔn)穿裙子，長(zhǎng)發(fā)應(yīng)盤好。第五篇 員工規(guī)范一、廠規(guī)廠紀(jì)嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間，堅(jiān)持打卡，不遲到、不早退。 員工被處罰時(shí)，根據(jù)其直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任大小，給予該直接上級(jí)連帶責(zé)任處罰。 （14）參加非法組織，經(jīng)勸告不改者。 （12）未經(jīng)許可兼任其他職務(wù)或兼營(yíng)與本公司同類業(yè)務(wù)者。 （10）在公司內(nèi)煽動(dòng)、組織怠工或罷工者。 （8）偷盜、侵占同事或公司財(cái)物經(jīng)查事實(shí)者（觸犯刑律的移交司法機(jī)關(guān)處理）。 （6）濫用職權(quán)，恣意揮霍公司財(cái)產(chǎn)造成較大經(jīng)濟(jì)損失者（觸犯刑律的移交司法機(jī)關(guān)處理）。 （4）對(duì)同事/上級(jí)屢次暴力威脅、恐嚇，妨害干擾公司正常工作秩序者。 （2）玩忽職守，致公司蒙受1萬元（含）以上經(jīng)濟(jì)損失者，并負(fù)賠償責(zé)任。 員工有下列條件之一者，除賠償相應(yīng)損失外，立即予以辭退或開除，并視情節(jié)移交司法機(jī)關(guān)處理。 （9）對(duì)能夠預(yù)防的事故不預(yù)防和不積極采取措施，致使公司受到2000—10000元的經(jīng)濟(jì)損失者。 （7）虛報(bào)業(yè)績(jī)、瞞報(bào)事故者而蓄意妄取成績(jī)、榮譽(yù)和個(gè)人私利者。 （5）偽造病假單證明或無病謊開病假證明者。 （3）攜帶公安管制刀具或易燃、易爆、危險(xiǎn)品入公司者。 （1）對(duì)下屬正常申訴打擊報(bào)復(fù)經(jīng)查屬實(shí)但情節(jié)輕微者。 （8）泄露公司秘密事項(xiàng)，已對(duì)公司利益造成損害但情節(jié)較輕者。 （6）培訓(xùn)考試作弊者及為作弊提供方便者。 （4）不服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排及工作調(diào)動(dòng)者。（2）廠區(qū)內(nèi)吸煙者。 員工有下列事件之一者給予記過處分并通報(bào)全公司，同時(shí)給予100——200元經(jīng)濟(jì)處罰，如造成損失并負(fù)賠償責(zé)任。 （5）因操作不當(dāng)，造成儀器、設(shè)備損壞者。 （3）培訓(xùn)曠課者。 （1）未經(jīng)批準(zhǔn)擅離值守者。（9）出入廠門時(shí)拒絕接受門衛(wèi)檢查者。 （7）一周內(nèi)本部室員工有5人次（含）違紀(jì)者。 （5）本部門內(nèi)發(fā)生重大事情，如物品丟失等，未能及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門或主管領(lǐng)導(dǎo)者。 （3）下班后所轄區(qū)域或窗戶未關(guān)，所用電器（空調(diào)等）電源未切斷者。 （1）未能及時(shí)傳達(dá)、執(zhí)行公司下發(fā)的文件者。（9）上班時(shí)間不戴工作卡（一線員工