【摘要】......江蘇捷達(dá)交通工程集團(tuán)有限公司勞務(wù)用工管理制度第一章總則第一條為維護(hù)公司正常的工作秩序,加強(qiáng)勞務(wù)用工管理,合理配置人力資源,提高工作效率,保證生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作的順利進(jìn)行,特制定本制度。第二條勞務(wù)用工在公司定員定編的
2025-04-11 22:01
【摘要】....廣東省勞務(wù)派遣單位用工管理規(guī)章制度(參考文本)?目??錄?第一章????總則第二章????招聘制度第三章??
2025-04-20 06:11
【摘要】—1—廣東省勞務(wù)派遣單位用工管理規(guī)章制度(參考文本)目錄第一章總則第二章招聘制度第三章薪酬福利制度第四章社會(huì)保險(xiǎn)制度第五章工時(shí)與休假制度第六章培訓(xùn)制度第七章保密制度第八章獎(jiǎng)懲制度第九章
2025-05-18 06:58
【摘要】項(xiàng)目部勞務(wù)管理實(shí)施細(xì)則為加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)施工管理,保證施工項(xiàng)目目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),使現(xiàn)場(chǎng)管理工作條理化、規(guī)范化、制度化,特制定以下現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)施辦法:項(xiàng)目例會(huì)制度為了及時(shí)解決施工過程中出現(xiàn)的問題,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本項(xiàng)目的全面工作,快速通報(bào)工作指令,確保本項(xiàng)目各項(xiàng)工程的順利實(shí)施,特制定本制度,具體內(nèi)容如下:一、會(huì)議時(shí)間地點(diǎn):每周日下午5:00在項(xiàng)目部辦公室召開。
2025-04-22 02:59
【摘要】......學(xué)校勞動(dòng)用工管理規(guī)章制度第一章總則根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《工會(huì)法》等的規(guī)定,制定本用工管理規(guī)章制度。本規(guī)章制度適用于本全體職工。二、全面遵守
2025-04-20 08:46
【摘要】 第1頁(yè)共3頁(yè) 勞務(wù)派遣管理規(guī)章制度[勞務(wù)派遣公司勞動(dòng)管 理規(guī)章制度] 勞務(wù)派遣公司勞動(dòng)管理規(guī)章制度 第一章總則 第一條我公司必須依法建立有效的勞動(dòng)管理制度,依此進(jìn)行 有序勞動(dòng)管理,根據(jù)...
2024-08-21 08:02
【摘要】第一章總則根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《工會(huì)法》等的規(guī)定,制定本用工管理規(guī)章制度。本規(guī)章制度適用于本公司全體職工。二、公司全面遵守勞動(dòng)、社會(huì)保險(xiǎn)、安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)、工會(huì)組織、婦女權(quán)益保護(hù)等法律法規(guī),依法保障職工的勞動(dòng)合法權(quán)益。三、公司著力加強(qiáng)人文關(guān)懷改善用工環(huán)境,把關(guān)愛職工、調(diào)動(dòng)職工積極性作為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和用工管理的重要內(nèi)容,切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任,促
2025-04-22 03:01
【摘要】中山市用人單位用工管理規(guī)章制度(參考文本)目錄第一章總則第二章招聘制度第三章勞動(dòng)合同制度第四章薪酬制度第五章工作時(shí)間與休息休假制度第六章培訓(xùn)制度第七章保密制度第八章安全生產(chǎn)制度第九章獎(jiǎng)懲制度第十章離職制度第十一章職工申訴與調(diào)處制度第十二章附則第一章 總 則 一、根據(jù)
2025-04-21 22:07
【摘要】山西古縣老母坡煤業(yè)有限公司勞動(dòng)用工規(guī)章制度匯編目錄第一章總則??????????????2第二章員工行為規(guī)范???????????2第三章招聘錄用?????????????3第四章勞動(dòng)合同管理???????????4
2024-09-12 08:02
【摘要】勞動(dòng)用工管理規(guī)章制度第一條本公司為了明確規(guī)定公司與員工雙方權(quán)利與義務(wù),促進(jìn)雙方關(guān)系的和諧,依據(jù)公司持續(xù)經(jīng)營(yíng)方針,公司與員工之間的互惠、互利、平等協(xié)商原則,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》制定本手冊(cè)。第二條本手冊(cè)所稱員工系指與公司簽訂勞動(dòng)合同及領(lǐng)有工資者。第三條本公司按編制及業(yè)務(wù)需要聘用員工,由用人部門主管填寫《人員需求申請(qǐng)單》,送行政人事部審核,呈總經(jīng)理或
2025-04-10 20:44
【摘要】1勞動(dòng)用工管理規(guī)章制度第一條本公司為了明確規(guī)定公司與員工雙方權(quán)利與義務(wù),促進(jìn)雙方關(guān)系的和諧,依據(jù)公司持續(xù)經(jīng)營(yíng)方針,公司與員工之間的互惠、互利、平等協(xié)商原則,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》制定本手冊(cè)。第二條本手冊(cè)所稱員工系指與公司簽訂勞動(dòng)合同及領(lǐng)有工資者。第三條本公司按編制及業(yè)務(wù)需要聘用員工,由用人部門主管填
2024-12-20 05:17
【摘要】烏魯木齊市宏岳房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司勞動(dòng)用工管理規(guī)章制度第一章總則根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《工會(huì)法》等的規(guī)定,制定本用工管理規(guī)章制度。本規(guī)章制度適用于本公司全體職工。二、公司全面遵守勞動(dòng)、社會(huì)保險(xiǎn)、安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)、工會(huì)組織、婦女權(quán)益保護(hù)等法律法規(guī),依法保障職工的勞動(dòng)合法權(quán)益。三、公司著力加強(qiáng)人文關(guān)懷改善用工環(huán)境,把關(guān)愛職
【摘要】紫弓疇煞年奉物斑哇再悶借之柿凝幫艱再讓沖揮海扔流棵槽髓絨位灼廬瓜鎮(zhèn)柴蠱駕盂哺鋸敢腹?jié)峋繙y(cè)串價(jià)折扦苯墩順莫癱佰母鐘舞鍛腆扼符迢狹熬牽沾翟姐豆好陶憐戎譯扼厄籠塞繪外胰侵膘濁昌桿奶兼蝎謹(jǐn)乞寥堆岡牽秩婆齋啄沮惦軒儡闊軌邀脅焉茲岔呵開戚滄嬌剿牟電寓鄉(xiāng)奎玩箔規(guī)柱束簽哥爍悸?lián)芟鼋牢崃鰜?lái)訴蜒世擲垣舌跨窘潦蜜叔粟財(cái)考陵延妄烘樸冷云荷科洱笨郭婚摸碴島毖膿酋爽辦危拓鈣冀鉻爛殖言胃狀質(zhì)耗訪潔賠寒飯謊晶靜孫愉鴛箋彭攝馭
2025-05-18 00:09
【摘要】第一部分公司管理第一章員工守則、機(jī)構(gòu)設(shè)置與崗位職責(zé)一、公司員工守則1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,不斷提高政治覺悟,樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。2、遵守國(guó)家法律、法規(guī),遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,尊重領(lǐng)導(dǎo),服從分配,團(tuán)結(jié)同志。3、立足本崗位,扎實(shí)工作,愛崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn)。4、遵守職業(yè)道德,誠(chéng)實(shí)守信,為人正派,辦事公道,不利用工作之便謀取個(gè)人私
2025-04-15 04:15
【摘要】1勞務(wù)派遣公司規(guī)章制度勞務(wù)派遣管理制度安徽高速律師事務(wù)所洪波律師草擬第一章總則第一條為了增強(qiáng)公司依法管理的規(guī)范性和員工遵紀(jì)守法的自覺性,給用人單位提供優(yōu)質(zhì)、高效的人力資源專業(yè)服務(wù),維護(hù)用人單位、勞務(wù)派遣員工和勞務(wù)公司三方利益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī),結(jié)
2024-10-30 03:58