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正文內(nèi)容

混凝土企業(yè)管理制度匯編(一)-資料下載頁

2024-12-15 09:49本頁面

【導讀】織紀律,確保公司各項工作高效運行,特制定本守則。按規(guī)定時間上下班,不得無故遲。應經(jīng)部門負責人或辦公室批準,未經(jīng)批準不得擅離職守。如有臨時發(fā)生緊要事件,需在非辦公時間辦理時,不得借故推諉。根據(jù)公司有關(guān)辦法,使公司形成規(guī)范有序的工作秩序,特制定本制度。行為,員工進廠后及時著裝工作服到本崗位進入工作狀態(tài)。有接待時,應將茶具、杯具及時更換、清洗。

  

【正文】 故意損壞公物; 1不拉幫結(jié)派,不做有損公司團結(jié)的事; 1不得隨意將外來人員(包括客戶)帶入領(lǐng)導生產(chǎn)區(qū)內(nèi),經(jīng)領(lǐng)導批準后選定接待區(qū)接洽。 1因病、事假外出,必須請示部門主管批準; 1任何人不得未經(jīng)許可單獨進入公司財務室、資料室、董事長及總經(jīng)理辦公室; 1每位員工都應愛護公 司辦公財產(chǎn),正確操作辦公設備, 節(jié)約使 玉門市榮鑫混凝土有限公司 公司管理制度(一) 第 41 頁 共 76 頁 用辦公用品、器材和耗材。 二十二、凡違反上述規(guī)定之一者均為違紀, 將違紀行為納入本人當月績效考核中。 二十三、本規(guī)定與準則自批準下達之日起,由玉門市榮鑫混凝土有限公司行政部負責監(jiān)督執(zhí)行。 第七章 辦公規(guī)范 一、形象規(guī)范 著裝 (1) 服裝正規(guī)、整潔、協(xié)調(diào)、無污漬,扣子齊全,不漏扣、錯扣。 (2) 鞋、襪保持干凈,鞋面潔凈,在工作場所不赤腳,不穿拖鞋,不穿短褲。 儀容 (1) 頭發(fā)梳理整齊 ,不戴夸張的飾物。 (2) 男員工修飾得當,頭發(fā)不掩耳、不觸領(lǐng), 不留長胡須。 (3) 女員工淡妝上崗,修飾文雅,且與年齡、身份相符。 (4) 保持口腔清潔,工作前忌食蔥、蒜等有刺激性氣味的食品。 3 舉止 (1) 精神飽滿,注意力集中,無疲勞狀、憂郁狀和不滿狀。 (2) 保持微笑,目光平和,不左顧右盼、心不在焉。 (3) 坐姿良好。上身自然挺直,兩肩平衡放松,后背與椅背保持一定間隙,不用手托腮。 (4) 不翹二郎腿,不抖動腿,椅子過低時,女員工雙膝并攏側(cè)向一邊。 玉門市榮鑫混凝土有限公司 公司管理制度(一) 第 42 頁 共 76 頁 (5) 避免在他人面前打哈欠、伸懶腰、打噴嚏、摳鼻孔、挖耳朵等。 (6) 不能在他人面前雙手抱胸,盡量減少不必要的手勢動作。 (7) 站姿端正。抬頭、挺胸、收腹、雙手下垂置于大腿外側(cè)或雙手交疊自然下垂。 二、崗位規(guī)范 (1) 嚴格遵守公司考勤管理規(guī)定,因突發(fā)事件無法在規(guī)定時間內(nèi)到崗的,及時與本部門負責人聯(lián)系,說明事情緣由并獲得批準。 (2) 遇有工作部署應立即行動,并做到有步驟、迅速踏實地進行。 (3) 工作中不扯閑話、不要隨便離開自己的崗位。 (4) 長時間離開崗位時 , 椅子全部推入,以示主人外出??赡軙须娫捇蚩腿?,事先應拜托給同事。 (5) 不打私人電話,不從事與本職工作無關(guān)的私人事務。 (6) 在辦公室內(nèi)保持安靜,不得大 聲喧嘩。 (7) 辦公用品和文件須妥善保管 ,使用后馬上歸還到指定位置。 (8) 文件保管不能隨意處理 ,或者遺忘在桌上、書柜中。 (9) 重要的記錄、票據(jù)等文件必須根據(jù)公司文件管理制度歸檔。 (10) 下班時,文件、文具、用紙等要整理,要清潔桌面及周圍環(huán)境,椅子歸位。 (11) 關(guān)好門窗 ,檢查處理火和電等安全事宜。 三、語言規(guī)范 提倡講普通話。 語音清晰、語氣誠懇、語速適中、語調(diào)平和。 與他人交談,要專心致志,面帶微笑,不能心不在焉,反應冷漠。 用謙虛態(tài)度傾聽、不要隨意打斷別人的話。 嚴禁 說臟話、忌語。 使用“您好”、“謝謝”、“不客氣”、“再見”、“不遠送”、 玉門市榮鑫混凝土有限公司 公司管理制度(一) 第 43 頁 共 76 頁 “您走好”等文明用語。 四、社交規(guī)范 接待來訪 (1) 接待來訪熱情周到,做到來有迎聲,去有送聲,有問必答,百問不厭。 (2) 迎送來訪應主動問好或話別,設置有專門接待地點的,接待來賓至少要迎三步、送三步。 (3) 來訪辦理的事情不論是否對口,不能說“不知道”、“不清楚”。要認真傾聽,熱心引導,快速銜接,并為來訪者提供準確的聯(lián)系人、聯(lián)系電話和地址或引導到要去的部門。 訪問他人 (1) 遵守訪問時間,比預約時間提前 5 分鐘到達。 (2) 如果因故遲到,提前用電話與對方聯(lián)絡,并致歉。 (3) 訪問領(lǐng)導,進入辦公室要敲門,得到允許方可入內(nèi)。 (4) 用電話訪問,鈴聲響三次未接,過一段時間再打。 使用電話 (1) 接電話時,要先說“您好”。 (2) 使用電話應簡潔明了。 (3) 不要用電話聊天。 交換名片 (1) 名片代表客人,用雙手遞接名片。 (2) 看名片時要確定姓名。 (3) 拿名片的手不要放在腰以下。 (4) 不要忘記簡單的寒暄。 五、會議規(guī)范 事先閱讀會議通知或做好準備,針對會議議題匯報工作或發(fā)表自 玉門市榮鑫混凝土有限公司 公司管理制度(一) 第 44 頁 共 76 頁 己的意見。 按會議通知 要求,在會議開始前 5 分鐘進場。 開會期間關(guān)掉手機或設成振動,不從事與會議無關(guān)的活動。 發(fā)言簡潔明了,條理清晰。 認真聽別人的發(fā)言并記錄,不得隨意打斷他人的發(fā)言。 公司內(nèi)部會議,按秩序就座。 不要隨意辯解,不要發(fā)牢騷,保持會場肅靜。 六、安全衛(wèi)生環(huán)境 工作時既要注意自身安全,又要保護同伴的安全。 提高安全知識,培養(yǎng)具備發(fā)生事故和意外時的緊急管理能力。 愛護公司公物,注重所用設備、設施的定期維修保養(yǎng),節(jié)約用水、用電及易耗品。 有維護良好衛(wèi)生環(huán)境和制止他人不文明行為的義務。 養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,不隨地吐痰,不亂丟紙屑、雜物,辦公室內(nèi)不得吸煙。 如在公共場所發(fā)現(xiàn)紙屑、雜物等,隨時撿起放入垃圾桶,保護公司的清潔。 定期清理辦公場所和個人衛(wèi)生。將本人工作場所物品區(qū)分為有必要與沒有必要的,有必要的物品按規(guī)定管理,沒有必要的清除掉。 七、上網(wǎng)規(guī)定 在工作時間內(nèi)不得在網(wǎng)上進行與工作無關(guān)的活動。 不得利用國際互聯(lián)網(wǎng)危害國家安全,泄露公司機密,不得侵犯國家的、社會的、集體的利益和公民的合法權(quán)益,不得從事違法犯罪活動。 不得利用互聯(lián)網(wǎng)制作、復制、查閱違反憲法和法律、行政規(guī)定 的以及不健康的信息。 不得對計算機信息網(wǎng)絡功能和應用程序進行刪除、修改或者增加。 玉門市榮鑫混凝土有限公司 公司管理制度(一) 第 45 頁 共 76 頁 不得制作傳播計算機病毒等破壞程序。 八、人際關(guān)系 同事關(guān)系:懂得 “理解與尊重他人比什么都重要”,營造 “同歡樂,共追求”的氛圍。 尊重他人:肯定、贊揚他人的長處和業(yè)績,對他人短處和不足,進行忠告、鼓勵。 相互合作:在意見和主張不一致時,應理解相互的立場,尋找能共同合作的方案。 禁止派別:不允許在工作崗位上以地緣等形式拉幫結(jié)派。 九、心靈溝通 虛心接受他人的意見。 不要感情用事。 真誠對待他 人。對他人有意見應選擇合適的時機和場合當面說清,不要背后亂發(fā)議論。 不要看他人的笑話,在公眾場合出現(xiàn)他人有礙體面,有違公司規(guī)定的行為時應及時善意地提醒。 對領(lǐng)導的決策要堅決執(zhí)行。有保留意見的,可擇機反映,但在領(lǐng)導改變決策之前,不能消極應付。 不要胡亂評議領(lǐng)導、同事或下級,更不能惡語傷人。 公司內(nèi)部設有學習資料等讀物,定期發(fā)布公司動態(tài)、規(guī)章制度等信息,可對此提出意見和建議。 辦公文件規(guī)范 一、 辦公公文的行為規(guī)范 (一)公文格式 1.公文種類 ( 1)本公司執(zhí)行 2021 年元月開始執(zhí)行的《國家行政公文處 理辦法》, 玉門市榮鑫混凝土有限公司 公司管理制度(一) 第 46 頁 共 76 頁 的公文要求,公文歸納為:命令、議案、決定、意見、公告與通告、通知、通報、報告、請示、批復、函和會議紀要。此外, 2.公文格式 (1) 文頭部分; (2) 正文部分; (3) 文尾部分。 3.公文用紙 ( 1)對外公文用紙的國標標準為 A4 型(長 297 毫米、寬 210 毫米),公文用紙?zhí)祛^(上邊距)為: 37mm177。 1mm,公文用紙訂口(左邊距)為:28 mm177。 1mm, 版心尺寸為: 156 mm 225mm(不含頁碼)。布告、通告、公告的用紙還可視情況,來具體確定紙張大小。 ( 2)對內(nèi)公文用紙的標準為 A4 型(長 297 毫米、寬 210 毫米),公文用紙?zhí)祛^(上邊距)為: ,公文用紙訂口(左邊距)為: 28mm。 4.公文用字 ( 1)字號按發(fā)文機關(guān)標識、標題、小標題、正文及注釋的順序,從大到小選用。 ( 2)發(fā)文機關(guān)標識,推薦使用高 22 毫米、寬 15 毫米小初號宋體字。 ( 3) 聯(lián)合行文,推薦用小初號字。 ( 4)對外公文標題、正文,分別推薦使用小二號、三號宋體字。對內(nèi)公文標題、正文,分別推薦使用二號、四號宋體字。 ( 5)秘密等級、緊急程度和各標記字符或其他重點字句,推薦使用三號黑體字。 ( 6)主題詞,推薦用三 號宋體字。 ( 7)一般公文正文、主抄送機關(guān)、附件說明、發(fā)文字號、成文日期、印發(fā)說明等,推薦用三號仿宋體字。正文中如有小標題,可用三號小標宋體字或黑體字。 (二)文檔格式 ( 1)頁邊距:上下邊距為 厘米;左右邊距為 厘米。 玉門市榮鑫混凝土有限公司 公司管理制度(一) 第 47 頁 共 76 頁 ( 2)頁眉、頁腳:頁眉為 厘米;頁腳為 厘米; ( 3)行間距:固定值 26P 行距。 ( 4)紙型與打印方向:采用標準 A4 型。一般為豎向打印。如表格等須橫向打印的材料上下邊距為 厘米,左右為 厘米,頁眉 ,頁腳 厘米。 ( 5)正文和文檔用字: ( 6)文字從左至右橫寫。標題用 2 號宋體并加粗,正文用 4 號宋體字。在文檔中插入表格,單元格內(nèi)字體用仿宋,字號可根據(jù)內(nèi)容自行設定。 ( 7)正文一般每面排 22 行,每行排 28 個字,標題下空一行,每自然段左空 2 字符,回行頂格。字數(shù)、年份不能回行。 ( 8)若結(jié)構(gòu)層次多,第一層為“一”,第二層為“(一)”,第三層為“ 1.”第四層為“( 1)”。 ( 9)若結(jié)構(gòu)層次少,則第一層為“一”,第二層為“ 1.”。正文中各級標題均采用 3 號宋體。 ( 10)落款:凡不需加蓋公章的材料應在正文右下方落款處署成文單位全稱, 在下一行相應處標識成文日期。其日期格式用漢字將年、月、日標全,“零”寫為“ 0”。如“二 0 一 0 年三月二十六日”,字體均為3 號仿宋字。 ( 11)印刷和裝訂:單雙面印刷均可;左側(cè)裝訂。 文字材料格式模板 文章標題 (宋體,二號,加粗,單倍行距,居中) 一、 一級標題,4 號字,加粗,固定值 26P ;(一) 二級標題, 4 號字,固定值 26P; 1. 三級標題, 4 號字,固定值 26P ;( 1) 四級標題, 4 號字,固定值 26P; 正文 正文 4 號字體,固定值 26P ; 正文(表格內(nèi)文字 )小 4 號,固定值 15P。 玉門市榮鑫混凝土有限公司 公司管理制度(一) 第 48 頁 共 76 頁 第八章會議管理制度 一、 目的 為提高公司整體工作效率,使各部門信息充分共享,為規(guī)范公司各項會議及各類培訓流程,統(tǒng)一會議管理模式,減少會議數(shù)量、縮短會議時間,提高會議質(zhì)量,特制訂以下公司例會制度 : 二、職責 行政辦公室負責會議管理,所有重要會議要在公司領(lǐng)導批準后登記備案。 會務工作主要由行政辦公室承辦;其他部門主辦或召集的會議,行政管理部應予協(xié)助。 除其他部門主辦的會議資料各自存檔外,會議資料由行政管理部整理、存檔。 三、會議分類 (一)、公司周會 參會人員:各 部門負責人、行政部、總經(jīng)理 會議地點及時間: ( 1)總經(jīng)理辦公室、董事長辦公室 ( 2)每周日 15: 30 開始 會議內(nèi)容: ( 1)本周工作的完成情況說明,具體從生產(chǎn)安排、安全控制、質(zhì)量監(jiān)督、現(xiàn)場管理、人員組織等五方面展開。 ( 2)本周工作中存在的問題及處置措施。 ( 3)專題匯報本周公司安排的重點工作的執(zhí)行情況。 ( 4)下周日常工作及重大事項部署與安排。 ( 5)各部門匯報本周考核和監(jiān)督情況。 玉門市榮鑫混凝土有限公司 公司管理制度(一) 第 49 頁 共 76 頁 ( 6)技術(shù)負責人提出解決當前工作中問題的意見并部署下一周的生產(chǎn)工作。 ( 7
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