【總結(jié)】1試用期員工綜合考核管理制度第一章總則第一條完善現(xiàn)有的考評(píng)體系,明確公司的價(jià)值導(dǎo)向,不斷增強(qiáng)公司的整體核心競(jìng)爭(zhēng)力。第二條通過對(duì)試用期員工的考核溝通,幫助其盡快了解公司,明確崗位需求,融入公司文化,并為決定新員工的去留及轉(zhuǎn)正定級(jí)提供依據(jù)。第三條本制度適用于公司所有試用期員工。
2024-12-15 16:52
【總結(jié)】1試用期管理制度第一章總則第一條:為了提高試用期員工的適應(yīng)能力,使其迅速融入工作團(tuán)隊(duì),同時(shí)根據(jù)試用期員工的表現(xiàn),有效識(shí)別滿足公司要求的優(yōu)秀人才,特制定本管理制度。第二條:本管理制度適用于******公司的試用期員工。第三條:人力資源部為試用期員工的管理歸口責(zé)任部門。第二章內(nèi)容細(xì)則
2024-12-15 18:13
【總結(jié)】第1,明確管理權(quán)責(zé)與程序,特制訂本制度。第二條適用范圍本制度適用于公司所有試用期員工第三條考核內(nèi)容考核分為月度考核和轉(zhuǎn)正評(píng)估考核度考核試用期員工應(yīng)當(dāng)參與月度考核,考核成績(jī)由直接上級(jí)根據(jù)其工作技能、工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、出勤等方面進(jìn)行客觀評(píng)價(jià),填寫《試用期員工月度評(píng)估表》。
2024-12-15 14:13
【總結(jié)】員工試用期管理制度第一條目的為加強(qiáng)公司員工在試用期間的管理與轉(zhuǎn)正考核,明確管理權(quán)責(zé)與程序,特制訂本制度。第二條適用范圍本制度適用于公司所有試用期員工第三條考核內(nèi)容考核分為月度考核和轉(zhuǎn)正評(píng)估考核試用期員工應(yīng)當(dāng)參與月度考核,考核成績(jī)由直接上級(jí)根據(jù)其工作技能、工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、出勤等方面進(jìn)行客觀評(píng)價(jià),填寫《試用期員工月度評(píng)估表》。
2025-04-12 06:56
【總結(jié)】Date:2021-6-23To:全體From:辦公室Subject:關(guān)于頒布《試用期管理制度》的通知目的完善現(xiàn)有的考評(píng)體系,明確公司的價(jià)值導(dǎo)向,不斷增強(qiáng)公司的整體核心力。內(nèi)容考核原則、考核形式周期及內(nèi)容、考核內(nèi)容、考核信息準(zhǔn)備、考核結(jié)果范圍
2025-04-23 01:14
【總結(jié)】........員工試用期管理制度第一條目的為加強(qiáng)公司員工在試用期間的管理與轉(zhuǎn)正考核,明確管理權(quán)責(zé)與程序,特制訂本制度。第二條適用范圍本制度適用于公司所有試用期員工第三條考核內(nèi)容考核分為月度考核和轉(zhuǎn)正評(píng)估考核試用期員
【總結(jié)】1企業(yè)內(nèi)部管理細(xì)則之新員工試用期管理規(guī)范文件編號(hào):分發(fā)號(hào):
2025-05-13 20:06
【總結(jié)】新員工試用期管理真經(jīng)去年《中華英才網(wǎng)》對(duì)全國(guó)680家企業(yè)做了個(gè)流失率調(diào)查統(tǒng)計(jì),在試用期的員工流失率比例最高,高達(dá)%以上。與此同時(shí),筆者在同許多企業(yè)的管理調(diào)研實(shí)踐中發(fā)現(xiàn),員工初到企業(yè)的階段已經(jīng)成為離職高發(fā)率時(shí)段,其中有近七成的個(gè)案為員工主動(dòng)離職。那么如何解決試用期員工穩(wěn)定性差的問題,已經(jīng)成為企業(yè)HR管理者必須重視的課題。一新員工在試用期為何輕言放棄
2025-07-27 11:07
【總結(jié)】第一篇:新員工試用期管理辦法 新員工試用期管理辦法 1目的為規(guī)范新員工試用期管理工作,促使人事工作規(guī)范化管理,提升公司人力資源管理水平,促進(jìn)公司管理水平的全面提高。 2范圍 本制度規(guī)定了新員工...
2024-11-19 02:24
【總結(jié)】試用期的管理制度【5篇】 在二十一世紀(jì)中,管理制度起到的作用變得越來越大,制度一經(jīng)制定頒布,就對(duì)某一崗位上的或從事 某一項(xiàng)工作的人員有約束作用,是他們行動(dòng)的準(zhǔn)則和依據(jù)。我們?cè)撛趺磾M定試用期的管理制...
2025-09-07 02:13
【總結(jié)】第一篇:試用期管理制度 試用期管理制度目的 規(guī)范新員工試用期管理及試用期滿的轉(zhuǎn)正制度。適用范圍 全公司試用期員工。 三、制度內(nèi)容(一)管理職責(zé) :負(fù)責(zé)對(duì)新員工試用進(jìn)行日常管理,應(yīng)按崗位職責(zé)的...
2025-10-19 15:11
【總結(jié)】正文:試用期管理制度 試用期管理制度 試用期管理制度1 一、目的 為規(guī)范員工在試用期內(nèi)及轉(zhuǎn)正的要求及辦理程序,明確相關(guān)部門的工作職責(zé),特制訂本規(guī)定。 二、適用范圍 適用于地產(chǎn)公司、物業(yè)公司...
2025-10-19 15:41
【總結(jié)】第一篇:新員工試用期小結(jié) 試用期工作小結(jié) 回顧兩個(gè)月來的工作,我在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,嚴(yán)格要求自己,較好的完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。同時(shí),也實(shí)現(xiàn)了自己角色的轉(zhuǎn)變,真正適應(yīng)了工作...
2024-11-16 22:32
【總結(jié)】第一篇:新員工試用期協(xié)議 新員工試用期協(xié)議 甲方:天津威莎王巍美容養(yǎng)生連鎖機(jī)構(gòu) 乙方:身份證號(hào): 根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司招聘管理辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在公平、自愿的基礎(chǔ)上,...
2024-11-19 01:35
【總結(jié)】第一篇:新員工試用期總結(jié) 新員工試用期 工 作 總 結(jié) 人力資源部人事專員 二00七年七月一日 乘勝前進(jìn)正視不足嚴(yán)格自律 各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 三個(gè)月彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此...
2025-10-31 22:15