【正文】 2月部門績效工資總和的10%）。（四）考核評價時間。（五）組織績效考核結(jié)果公布組織績效考核結(jié)果由組織績效管理辦公室統(tǒng)一發(fā)布，發(fā)布時間為： 。第五章 組織績效考核申訴第十五條 組織績效考核申訴各一級行政單位對發(fā)布的考核結(jié)果若有異議，可按照程序向組織績效管理辦公室提出績效申訴，績效管理辦公室需要在3個工作日內(nèi)對績效申訴作出協(xié)調(diào)處理。績效申訴最終由績效委員會作出裁定。第六章 附 則第十六條本辦法由組織績效管理委員會審議通過后實施，運營管理部負責解釋及修訂。第十七條本辦法實施后，原有考核制度自行終止，與本辦法有抵觸的規(guī)定一律以本辦法為準。第十八條本辦法自頒布之日起實施。附件1：公司級指標內(nèi)容匯總表 附件2：公司級指標考核操作流程圖附件3：各部門具體常規(guī)KPI指標庫 附件4：常規(guī)KPI指標考核操作流程圖 附件5：單位月度重點工作（GS）申報表 附件6：GS考核價值評分標準表 附件7：GS申報操作流程圖附件8：單位月度重點工作完成情況表 附件9：GS評價操作流程圖 附件10：履職考核操作流程圖 附件11：改善措施申報操作流程圖 附件12：改善措施評價操作流程圖第四篇：協(xié)會組織管理辦法協(xié)會組織管理辦法第一章總則第一條為保證協(xié)會工作的開展，根據(jù)《巴州遠程教育協(xié)會章程》的有關規(guī)定制定本辦法。第二章組織機構(gòu)第二條本會的最高權(quán)力機構(gòu)是會員代表大會，會員代表大會選舉產(chǎn)生理事會，理事會選舉產(chǎn)生常務理事會，理事會與常務理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構(gòu)，在會員代表大會閉會期間領導本會開展工作。秘書處是本會常設辦事機構(gòu)，負責協(xié)會日常工作。本會依據(jù)業(yè)務范圍的劃分設立若干個分會。本會設會長一名，副會長若干名；設秘書長一名，副秘書長若干名。第三條會員代表大會職權(quán)(一)制定和修改章程；(二)選舉和罷免理事；(三)審議理事會的工作報告和財務報告；(四)決定終止事宜；(五)決定其他重大事宜。第四條理事會職權(quán)(一)執(zhí)行會員代表大會的決議；(二)選舉和罷免會長、副會長、秘書長；(三)籌備召開會員代表大會；(四)向會員代表大會報告工作和財務狀況；(五)決定會員的吸收或除名；(六)決定分會的設立和撤銷，并依法向登記管理機關申請登記；(七)決定副秘書長、各分會主要負責人的聘免；(八)領導本會各分會開展工作；(九)制定內(nèi)部管理制度，審議協(xié)會資金使用情況及下資金預算；(十)決定其他重大事項。第五條常務理事會在理事會閉會期間行使其第一、三、五、六、七、八、九項的職權(quán)。第六條秘書處的職權(quán)(一)起草協(xié)會文件，擬定工作計劃；(二)負責協(xié)會的資金預算及經(jīng)費管理；(三)組織實施工作計劃，每年年終進行工作總結(jié)并報常務理事會；(四)負責向業(yè)務主管部門及登記管理機關報送工作報告，并接受檢查；(五)協(xié)助并協(xié)調(diào)各分會開展工作；(六)出版協(xié)會刊物；(七)開展協(xié)會其他日常工作。第三章崗位職責第七條協(xié)會會長職責(一)協(xié)會會長為法定代表人負責本會的全面工作；(二)召集和主持理事會及常務理事會；(三)檢查會員代表大會、常務理事會決議的落實情況；(四)代表本會簽署有關重要文件。第八條協(xié)會副會長職責(一)協(xié)助會長工作；(二)受會長委托代理行使會長職責。第九條協(xié)會秘書長職責(一)主持辦事機構(gòu)開展日常工作，組織實施工作計劃；(二)協(xié)調(diào)各項業(yè)務開展工作；(三)提名副秘書長以及各分支機構(gòu)主要負責人，提交理事會或常務理事會決定；(四)決定秘書處專職工作人員的聘用；(五)處理其他日常事務。第十條協(xié)會副秘書長職責(一)協(xié)助秘書長工作；(二)受秘書長委托代理行使秘書長職責。第十一條協(xié)會分會會長職責(一)主持分會的全面工作；(二)按照本會章程的宗旨和業(yè)務范圍，領導分會開展活動。第十二條協(xié)會分會副會長職責(一)協(xié)助分會會長工作；(二)受分會會長委托代理行使分會會長職責。第四章組織管理第十三條會員代表大會每屆5年；會員代表大會須有2／3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。第十四條理事會須有1／2以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會理事2／3以上表決通過方能生效。理事會每屆5年，每年至少召開一次會議；情況特殊時可臨時召開。第十五條常務理事會須有1／2以上常務理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會常務理事2／3以上表決通過方能生效。常務理事會每屆5年，每半年至少召開一次會議；情況特殊時可臨時召開。第十六條秘書處日常工作：(一)秘書處負責協(xié)會日常工作，為提高服務水平和質(zhì)量，全體工作人員應樹立高效、廉潔、勤政、務實的良好形象。(二)秘書處每年年終對協(xié)會工作進行總結(jié)，并制定下協(xié)會工作計劃，以書面形式報告協(xié)會常務理事會。(三)秘書處每年年終以書面形式向理事會或常務理事會報告本協(xié)會資金使用情況及下資金預算，由理事會或常務理事會審議。(四)秘書處于每年3月31日前向業(yè)務主管部門報送上一的工作報告，經(jīng)業(yè)務主管部門初審同意后，于5月31日前報送登記管理機關，接受檢查。工作報告的內(nèi)容包括：開展活動情況、人員和機構(gòu)變動情況以及財務管理情況。第五章附則第十九條本辦法的解釋權(quán)屬本會秘書處。第二十條本辦法自通過之日起執(zhí)行。第五篇：群團組織管理辦法群團組織管理辦法為規(guī)范本院群團組織的管理，發(fā)揮工會、團支部、婦女委員會組織的橋梁紐帶作用，根據(jù)有關法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本院實際，制定本辦法。第一章 工 會第一條 工會在上級工會和院黨組的領導下依照工會章程獨立自主地開展工作。第二條 對會員進行愛國主義、集體主義、社會主義教育，教育會員遵守法律、法規(guī)、工作紀律和職業(yè)道德，在工作中發(fā)揚主人翁精神，努力完成各項工作任務，提高工作效率。第三條 對會員進行文化知識教育，組織會員開展文娛體育活動。第四條 工會應當建立婦女工作委員會，代表和維護婦女的合法權(quán)益和特殊利益。第五條 協(xié)助院黨總支創(chuàng)造條件發(fā)揮先進工作者的積極作用，依照規(guī)定做好先進工作者的有關管理工作。第六條 做好福利工作，關心會員及其家庭的生活。對生活確有困難的會員依照規(guī)定給予經(jīng)濟補助；對因傷、病的會員及分娩的女會員，與政工科一起進行慰問，并負責會員生日的慰問工作。第七條 積極反映會員的意見和要求，努力爭取會員的合法權(quán)益，發(fā)揮工會的橋梁作用。第八條 根據(jù)《工會法》的規(guī)定做好換屆選舉工作。工會主席的選任應報院黨組審定并報市總工會。第九條 負責吸納新會員的工作。新調(diào)入或錄用的工作人員，愿意加入工會的，需填寫《入會申請表》，送工會主席審批。第十條 做好規(guī)劃費用的管理工作，做到?？顚Ｓ?。工會會員應當按照規(guī)定交納工會費。第二章 團支部工作第十一條 組織團員學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和科學發(fā)展觀等重要思想，貫徹黨的基本路線和方針政策。第十二條 服從院黨組、院黨總支的領導，認真完成黨組織和上級團委組織各項工作的決定。帶領全院團員，圍繞本院中心工作，在各項工作中起到帶頭作用。第十三條 團員大會一般每年召開一次，組織團員學習共青團章程、上級團組織各項文件、指示，做好團支部各項工作計劃，團支部的一切重大問題，都要經(jīng)過支部團員大會共同討論。第十四條 認真執(zhí)行團的組織生活制度，聽取團支部工作的意見和建議，了解、掌握團員的思想動態(tài)，組織開展文娛體育活動。第十五條 團支部委員定期向團員大會報告工作情況，并向黨組織和上級團組織匯報工作。第十六條 做好入團積極分子培養(yǎng)、團員發(fā)展、團員統(tǒng)計、團費收繳、團員超齡離團等基礎團務工作。做好團員的推優(yōu)入黨和優(yōu)秀團員的舉薦工作。第十七條 團支部委員會按照《團章》的規(guī)定做好換屆選舉工作。第十八條 團支部工作年初應有計劃、年終應有總結(jié)，表彰先進，鞭策落后。第十九條 團員每季度向組織委員交納團費一次，對于沒有正當理由，連續(xù)六個月不繳團費的團員，按《團章》規(guī)定進行處理。第三章 婦委會第二十條 婦女委員會基本職能是：代表和維護婦女權(quán)益，促進男女平等。第二十一條 婦女委員會在院黨組和上級婦女組織的領導下，圍繞本院中心工作開展一系列工作。第二十二條 婦女委員會實行集體領導和分工負責相結(jié)合的制度，凡屬重大問題由委員會進行充分的民主討論決定。第二十三條 婦女委員會定期召開會議，討論決定有關問題。第二十四條 婦女委員會員由婦女大會民主選舉產(chǎn)生。每屆任期三年，委員任職期間如有變動，可以補選。第二十五條 各委員應當貫徹執(zhí)行婦女委員會的決議，按分工職責完成各自工作任務。委員應深入實際、調(diào)查研究，認真傾聽女會員工作、學習、生活、家庭等方面的意見和要求，幫助解決困難和問題。第二十六條 宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策，教育、引導女會員發(fā)揚自尊、自信、自立、自強的精神，成為有理想、有道德、有文化、有紀律的新女性。第二十七條 組織女會員開展多種形式的學習競賽、勞動競賽，開展豐富多彩的文體活動，調(diào)動女會員學習、工作的積極性。第二十八條 及時總結(jié)工作經(jīng)驗，評選和表彰先進會員，做好培養(yǎng)、推薦后備女干部工作。