事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位競聘上崗實施方案-資料下載頁
2024-10-29 14:43本頁面
【正文】 或在一般刊物上（國內(nèi)統(tǒng)一刊號）發(fā)表過本專業(yè)論文90100，或在內(nèi)部刊物上發(fā)表過本專業(yè)論文7080，或撰寫過專業(yè)技術(shù)報告3篇及以上5060、招投標書、竣工報告及各類文件、請示、匯報、總結(jié)材料等。2040三業(yè)務能力20%，在組織協(xié)調(diào)、解決問題、技術(shù)應用、歸納總結(jié)和業(yè)務指導等方面能力突出91100，在組織協(xié)調(diào)、解決問題、技術(shù)應用、歸納總結(jié)和業(yè)務指導等方面能力強7190、解決問題等方面能力較強5170，有一定的組織協(xié)調(diào)、解決問題的能力3050四綜合評價24%評分項目分值評分小計服務工作質(zhì)量510工作態(tài)度510工作效率510協(xié)調(diào)溝通交流510協(xié)調(diào)情況510指導科學管理510工作安排510指導情況510監(jiān)督廉潔自律510監(jiān)督檢查510說明：“評價指標”評分為A，占最終得分的60%，其中競聘領(lǐng)導小組成員分數(shù)之和占50%，班組長及員工代表分數(shù)之和占10%）?！狤ND—
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