學員上課考勤規(guī)定-資料下載頁
2025-10-03 15:02本頁面
【正文】 他人打卡或簽到。第十條 員工忘記打卡或簽到時，須說明情況，并留存說明記錄。第是一條 考勤設(shè)置種類：。比預(yù)定上班時間晚到。比預(yù)定下班時間早走。無故缺勤?？杉毞譃閹追N假。全天在外辦事。第十二條 員工須出示各類與考勤有關(guān)的證明材料。第六章 考勤統(tǒng)計及評價第十三條 人事行政主管負責每月填寫月度考勤統(tǒng)計表。第十四條 公司通過打分綜合評價每個員工的出勤情況。第十五條 考勤計分辦法。遲到10分鐘以內(nèi)扣2分，遲到1030分鐘扣5分，遲到3060分鐘扣10分，遲到60分鐘以上扣20分。早退10分鐘以內(nèi)扣2分，早退1030分鐘扣5分，早退3060分鐘扣10分，早退60分鐘以上扣20分。曠工一次扣20分。一天扣20分。以100分為基數(shù)扣除，考勤成績分為五級：優(yōu)：90分以上；良：8090分；中：7079分；及格：6069分；差：60分以下。第五篇：考勤規(guī)定考勤規(guī)定。，每位員工應(yīng)及時了解自己的出勤狀況，有異常的要及時反饋給行政部。，需填寫工時異常單，由主任出具，行政部核查。，原則上可預(yù)知的，2天以內(nèi)經(jīng)主任審核，2天以上的由王總審批。填好假單后，交給行政部，方可離廠。，可電話通知相關(guān)領(lǐng)導，假后補請假條，凡未寫請假條或事后未補假條的，一律按曠工處理。2014年6月30日行政部
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