黨員教育管理存在的問題與對策研究報告-資料下載頁
2025-09-10 23:31本頁面
【正文】 健全社會管理體制，構(gòu)建社會主義和諧社會，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)；對于保障流動黨員權(quán)利，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，保持黨員隊伍的先進(jìn)性，不斷增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，都具有十分重要的意義。新時期，做好流動黨員的教育管理，應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化四項措施。 一是創(chuàng)新組織設(shè)置，擴(kuò)大流動黨員教育管理工作的覆蓋面。按照流動黨員工作單位、居住地之間 “ 誰更利于加強(qiáng)對流動黨員的教育管理，就由誰負(fù)責(zé) ” 和 “ 誰摸找、誰管理 ” 的原則，不斷 第 8 頁 共 9 頁 創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置，通過將支 部建在 “ 兩新 ” 組織上、建在樓棟上、建在工程項目上、建在攤?cè)菏袌錾系榷喾N形式，擴(kuò)大黨的組織覆蓋面，使流動黨員黨組織設(shè)置超越區(qū)域、所有制、行業(yè)等局限，形成組織健全、職責(zé)到位、工作有效的組織網(wǎng)絡(luò)。 二是創(chuàng)新活動方式，增強(qiáng)流動黨員教育管理工作的實效性。要圍繞中心創(chuàng)新活動方式，把黨組織活動同流動黨員的本職工作統(tǒng)一起來。要立足優(yōu)勢，創(chuàng)新活動方式，嘗試創(chuàng)建流動黨員活動基地等，通過活動方式的創(chuàng)新，有效解決流動黨員 “ 活動無場地、缺資金、時間無保證 ” 等實際困難。要立足服務(wù)創(chuàng)新活動方式，通過開展流動黨員職業(yè)技能培訓(xùn)、法 律維權(quán)講座，建立流動黨員利益訴求渠道等方式，幫助流動黨員解決最迫切需要解決的問題，增強(qiáng)黨內(nèi)活動對流動黨員的吸引力。 三是創(chuàng)新工作機(jī)制，為流動黨員教育管理工作注入新的活力。健全和完善上下貫通的管理機(jī)制，將流動黨員教育管理與行業(yè)黨建、區(qū)域黨建緊密結(jié)合起來。建立流動黨員動態(tài)管理機(jī)制，健全各級組織部門和工商部門、流動人口管理部門之間的情況通報制度，建立和規(guī)范 “ 兩新 ” 組織黨建工作制度，及時掌握流動黨員的流動情況。建立健全流動黨員教育培訓(xùn)制度、黨組織定期訪問制度，建立流動黨員日常管理臺賬。 四是創(chuàng)新 相關(guān)制度，為流動黨員教育管理工作提供有利條件。采取更加切合實際的措施維護(hù)流動黨員的合法權(quán)利。一方面，保 第 9 頁 共 9 頁 證他們同流入地黨員享有同樣的選舉權(quán)和被選舉權(quán)；另一方面，使他們享有對本地區(qū)本單位事務(wù)充分發(fā)表意見和建議的權(quán)利，為他們發(fā)揮先鋒模范作用創(chuàng)造良好的條件。通過采取切實有效的措施，努力做到哪里有群眾，那里就有黨的工作；哪里有黨員，那里就有黨的組織；哪里有黨的組織，那里就有健全的黨的組織生活和堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。
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