3集團(tuán)的干部管理制度-資料下載頁
2025-08-10 12:36本頁面
【正文】 房公積金。 休手續(xù)人員擔(dān)任高級(jí)主管級(jí)及以上干部者，均視為返聘，按照干 第 4 頁 共 4 頁 部返聘相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 團(tuán)及所屬企業(yè)安排工作。 有親屬關(guān)系的雙方在同一企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子里任職的，或有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的，其中一方須回避。 或公司內(nèi)工作的，其中一方應(yīng)回避。 黨務(wù)干部的人選由集團(tuán)黨委提名，集團(tuán)黨群辦、人力資源本部共同對(duì)候選人進(jìn)行考察，提出任用意見，由黨委確定并行文公布。 工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等政工干部根據(jù)國(guó)家相關(guān) 規(guī)定，參照本制度執(zhí)行。 干部勞動(dòng)人事管理，按照 xx 集團(tuán)勞動(dòng)人事相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 ，解釋權(quán)歸集團(tuán)人力資源本部，如有與本制度相沖突的，以本制度為準(zhǔn)。
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