審計風險的特征與可控性-資料下載頁
2025-03-03 02:45本頁面
【正文】 靈活的審計手段 ,進一步提高審計證據(jù)的質(zhì)量。 建立融洽協(xié)調(diào)的工作關(guān)系 ? 實踐經(jīng)驗說明 ,只有通過審計多次與被審單位接觸 ,審計人員放下架子 ,碰到問題要多協(xié)商 ,建立融洽的工作關(guān)系 ,才能得到被審單位的積極配合 ,才能了解到實際情況。在審計實施前 ,要對被審單位全面了解 ,平時注意收集被審單位經(jīng)濟動態(tài)等有關(guān)資料 。審計中要多方面聽取情況 ,詳細詢問 ,審計簽證時 ,本著實事求是原則 ,公平對話 。審計結(jié)束 ,及時反饋審計意見 ,與被審單位對問題進行協(xié)商和探討 ,以征求意見的態(tài)度出現(xiàn)。因此 ,只有通過平時審計接觸 ,才能及時溝通 ,取得被審單位的理解和支持 ,消除雙方對審計帶來的顧慮和摩擦 ,以達成共識 ,更好地實施審計和及時糾錯。 要區(qū)分會計與審計責任 ? 在實施審計中區(qū)分會計責任和審計責任非常重要。如審計人員對被審單位提供的資料 ,應(yīng)有資料接收清單 ,并要求被審單位對其所提供資料的真實性、完整性做出承諾 ,明確各自承擔的責任。又如被審計單位拒絕、拖延提供與審計事項有關(guān)的資料 ,或拒絕、妨礙檢查 ,轉(zhuǎn)移隱匿有關(guān)資料、資產(chǎn) ,這是被審單位應(yīng)承擔的責任 ,審計部門不能替代、減輕或免除被審單位責任。對于上述情況 ,審計機關(guān)及審計人員應(yīng)根據(jù) 《 審計法 》 等有關(guān)規(guī)定 ,在審計報告中如實反映有關(guān)情況或?qū)蟾娣从硟?nèi)容進行限制 ,以避免被轉(zhuǎn)嫁的審計風險。只有責任分清 ,才能避免審計中帶來不必要的風險。 提高審計人員自身素質(zhì) ? 一是不斷提高審計人員專業(yè)審計技能和政策水平 ,提供必要的職業(yè)培訓 ,開展后續(xù)教育 ,組織審計人員進行審計理論研討。 ? 二是經(jīng)常加強職業(yè)道德教育 ,牢固樹立審計人員的廉潔自律意識 ,恪守審計規(guī)范 ,倡導敬業(yè)精神 ,不徇私情 ,秉公執(zhí)法 ,達到遏制審計風險的目的。 ? 三是審計部門應(yīng)培養(yǎng)審計人員良好的審計風險意識 ,提高其在繁雜的企業(yè)審計中靈活、有效地控制各種風險誘發(fā)的能力 ,正確地對待來自各方面的干擾和壓力。
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