某公司月度經營總結報告-資料下載頁
2025-02-19 09:26本頁面
【正文】 九月的售后服務主題活動不夠創(chuàng)新明確，較難吸引大批客戶來電。 ? 傳統(tǒng)招攬話術吸引力不大，客戶預約意向不濃。 ? 天氣條件較惡劣，客戶出行減少。 六、財務 ? 資金分析 9月銀行授信額度 10000萬，已使用額度 3353萬元，剩余額度 6647萬元，目前授信額度不缺。 9月自有資金使用情況，融資保證金 650萬，自有資金車 289萬，配件精品庫存 171萬，銀行存款 715萬。 ? 資金計劃 10月配車計劃 142臺，配車資金 2840萬。 10月付零配件、精品 250萬。 10月付工資、日常費用支出 100萬。 10月財務費用 20萬 回顧： 9月人力行政已完成計劃工作及其他員工事務處理 已完成工作： 8月工資表（線下電子表格、線上 NC系統(tǒng)）； 8月人力月報表的上報； 8月各業(yè)務線績效考核表的上報； 8月全店人力成本臺帳表的上報； 8月行政月報上報； 9月住房公積金表的完成及購買住房公積金 9月社會保險的增減及繳費等等 9月各部門績效方案的收集及上報、下發(fā)； 辦公用品、辦公用車、會議紀要、進度通報、費用核銷管控、房屋、資產、餐廳、宿舍、各部門常規(guī)水電維護 、工作支持等日常行政工作執(zhí)行落地。 協調各部門人員調配、管理協調； 1行政管理費用核銷、管控。 1 9月車展后勤配合工作完成。 1配合總辦進行月度指標完成跟進，月度總結上報。 1 2023年度及 10月人力、行政預算完成； 1固定資產第三季度盤點工作； 1日常人力行政事務的處理及區(qū)域、集團事情的協助 /臨時性報表的上報等等 七、人力行政 10月計劃 ： 月初工作的計劃： 9月工資表（線下電子表格、線上 NC系統(tǒng)）； 9月各業(yè)務線績效考核表的上報； 9月全店人力成本臺帳表的上報； 10月各部門目標責任書的收集及上報、下發(fā)； 10月住房公積金表的完成及購買住房公積金 10月社會保險的增減及繳費等等 10月人力月報表的上報； 10月辦公用品匯總采購； 9月月度總結匯總上報。 后勤工作管理 公司日常后勤工作管理。 辦公用品、房屋、資產、餐廳、宿舍、各部門工作支持等日常行政工作執(zhí)行改善。 售后 TSM項目協助持續(xù)改善 9月下旬工作計劃 各部門獎金核算表的制作 NC系統(tǒng)的日常維護，日常報表的報送 日常人力行政事務的處理及 9月行政月報匯總上報等。 各項物耗費用管控 11月人力、行政預算的制作上報 七、人力行政 八、店內改善措施 店內改善措施 具體事項 目的 責任人 完成時間 滿意度持續(xù)改善 加大客滿流程培訓，持續(xù)進行改善 王周標 本月 銷售培訓 目前銷售新系統(tǒng)事宜正在進行中，加強對銷售顧問的使用培訓；同時廠家致炫的培訓工作即將進行，店內轉訓十分重要 王周標 本月 GTSM項目推進 聶飛為項目組長，負責此項目的組織、實施、改善、通過驗證等一系列工作，各部門必須配合及重視。 聶飛 本季度 九、下月市場預測 金九銀十的傳統(tǒng)銷售旺季已經狂卷整個海南車市，部分車銷量也節(jié)節(jié)高升！競爭壓力更勝以前，廣汽豐田汽車面對 新天籟銷售上升！ 第九代新雅閣全新換代上市，還有新蒙迪歐的上市， RV4等新車即將上市！ 市場環(huán)境越發(fā)嚴峻， 針 對面前所未有的考驗！ 應積極配合廠家活動 —— 《 2023款凱美瑞、漢蘭達、逸致聯袂上市 》 ，打壓競品！ 廠商的商務政策的預判 與 9月份相比，無很大的商務政策調整！ 3. 新車型上市預測 2023款凱美瑞、漢蘭達、逸致星耀版聯袂上市活動 4. 重大事件營銷 無 5. 店頭開展 3~4次活動，圍繞“ 2023款凱美瑞、漢蘭達、逸致聯袂上市”活動開展月度主題活動，國慶小長假促銷政策！經典版凱美瑞走進三四線活動，YARISL致炫全面接受預定店頭活動，漢蘭達一部到位首付僅需 5萬等活動。
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