【總結】第一篇：職工帶薪年休假條例及實施辦法 中華人民共和國國務院令 第514號 《職工帶薪年休假條例》已經2007年12月7日國務院第198次常務會議通過，現(xiàn)予公布，自2008年1月1日起施行。 總...
2025-10-06 12:49
【總結】第一篇：帶薪年休假實施辦法 職工年休假管理 中國國務院12月7日舉行的第198次常務會議已經通過《職工帶薪年休假條例》。該條例將從2008年1月1日起施行。 （一）職工帶薪年休假條例 第一條為...
2025-10-20 03:28
【總結】第一篇：企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法 企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法 第一章總則 第一條為規(guī)范公司員工的休息休假管理，保證員工的身心健康，維護良好的工作秩序，根據國家、地方政府和上級的有關規(guī)定，結合公...
2025-09-29 20:46
【總結】更多資料更多資料職工帶薪年休假條例第一條為了維護職工休息休假權利，調動職工工作積極性，根據勞動法和公務員法，制定本條例。第二條機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假(以下簡稱年休假)。單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收
2025-10-26 15:54
【總結】第一篇：XX公司職工帶薪年休假制度 XX有限責任公司職工 帶薪年休假制度 為加強公司的管理制度建設，體現(xiàn)公司“以人為本”的管理理念，保障職工的合法權益，充分調動職工的工作積極性，建立良好的工作秩...
2025-09-29 19:53
【總結】第一篇：帶薪年休假制度 羅田縣財政局干部職工年休假管理辦法 第一條為維護財政干部職工正當休息休假權利，調動干部職工工作積極性，根據《勞動法》和《公務員法》、《職工帶薪年休假條例》、省人事廳《關于組...
2025-09-30 00:11
【總結】第一篇：帶薪年休假管理 帶薪年休假管理 2011-07-25 只有在用人單位安排職工休年休假，但是職工因本人原因且書面提出不休年休假的情況下，用人單位才可以只支付職工正常工作期間的工資收入；其他...
2025-09-29 18:25
【總結】第一篇：帶薪年休假通知 年休假，是國家根據勞動者工作年限和勞動繁重緊張程度每年給予的一定期間的帶薪連續(xù)休假。下面是小編收集整理的帶薪年休假通知，希望對您有所幫助！ 帶薪年休假通知 各所屬單位： ...
2025-10-06 10:24
【總結】第一篇：帶薪年休假實施細則 勞務派遣員工累計工作時間達1年以上享受帶薪年休假 [孫斌]——(2009-1-14)/已閱7361次 關注可口可樂調查報告系列篇 （四）勞務派遣員工累計工作時間達1...
2025-10-20 03:42
【總結】第一篇：職工帶薪年休假計算方法 職工帶薪年休假計算方法 《勞動合同法》于2008年1月1日起施行，與此同時施行的還又一部重要行政法規(guī)，即《職工帶薪年休假條例》，是國務院以第514號令發(fā)布的。從此我...
2025-10-06 12:43
【總結】第一篇：員工帶薪年休假 員工年休假問題： 帶薪年休假期天數 ●職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天； ●已滿10年不滿20年的，年休假10天； ●已滿20年的，年休假15天。 不享...
2025-10-19 23:26
【總結】第一篇：職工帶薪年休假管理辦法 職工帶薪年休假管理辦法 第一條為認真貫徹國家法律法規(guī)，確保本企業(yè)職工帶薪年休假得到落實，依據《職工帶薪年休假條例》和《企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法》以及國家和地方的相...
2025-10-06 12:21
【總結】此資料由網絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。 帶薪年休假職工的權利 帶薪年休假職工的權利 帶薪年休假是法律賦予勞動者的一項基本休息權。隨著人們物質生...
2025-01-14 02:21
【總結】第一篇：職工帶薪年休假制度（本站推薦） 職工帶薪年休假制度 第一條為了維護公司職工休息休假權利，調動職工工作積極性，根據國家規(guī)定，制定本制度。 第二條職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假。職工...
2025-10-06 12:26
【總結】第一篇：職工帶薪年休假條例解讀 國務院法制辦政策解讀《職工帶薪年休假條例》 國務院法制辦公室負責人就《職工帶薪年休假條例》答記者問2007年12月14日,國務院總理溫家寶簽署國務院令公布《職工帶薪...
2025-10-06 12:41
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