冠東車燈公司人力資源部部長(zhǎng)職位說明書-資料下載頁
2025-07-21 23:17本頁面
【正文】 源管理及相關(guān)專業(yè)所需培訓(xùn)培訓(xùn)科目培訓(xùn)時(shí)間所需經(jīng)驗(yàn)從事人力資源管理工作2年以上專業(yè)技能修習(xí)過《人力資源開發(fā)與管理》、《管理心理學(xué)》及《組織行為學(xué)》通用技能能熟練操作OFFICE軟件；語言表達(dá)能力；文字表述能力；計(jì)劃能力；組織協(xié)調(diào)能力。體能要求身體健康，能經(jīng)常加班工作要求：工作時(shí)間工作條件工作量經(jīng)常加班電腦飽和六、工作依據(jù)：主要填寫編寫本職務(wù)說明書所依據(jù)的任命文件、規(guī)章制度、部門職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等，應(yīng)包括文件簽發(fā)日期、簽發(fā)部門、簽發(fā)文號(hào)和文件名。《部門職責(zé)》
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