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正文內(nèi)容

珠海市城鄉(xiāng)規(guī)劃編制行業(yè)信用信息管理-資料下載頁

2025-07-20 04:19本頁面
  

【正文】 體規(guī)劃中的相關(guān)要求相銜接,無違反上位規(guī)劃強制性內(nèi)容的要求。(1)規(guī)劃草案與概念性空間發(fā)展規(guī)劃、城市總體規(guī)劃中的相關(guān)要求相銜接,無違反上位規(guī)劃強制性內(nèi)容的,得10分;(2)規(guī)劃草案存在違反概念性空間發(fā)展規(guī)劃或城市總體規(guī)劃中的強制性內(nèi)容的,且無法做出合理解釋的,每出現(xiàn)1條扣3分,最多扣10分。符合上位規(guī)劃規(guī)劃草案確定的公共服務(wù)、交通、市政工程、綜合防災(zāi)、保護(hù)控制類設(shè)施與全市各類專項規(guī)劃之間相互銜接,滿足專項規(guī)劃中設(shè)施等級、數(shù)量、規(guī)模等相關(guān)要求。(1)規(guī)劃草案中各類設(shè)施配套均滿足各專項規(guī)劃相關(guān)要求的,或?qū)m椧?guī)劃設(shè)施的調(diào)整能夠做出合理解釋,得10分;(2)規(guī)劃草案中各類設(shè)施配套存在不滿足專項規(guī)劃相關(guān)要求的,且對專項規(guī)劃設(shè)施調(diào)整無法做出合理解釋的,每出現(xiàn)1處扣1分,最多扣10分。與其他專項規(guī)劃相協(xié)調(diào)規(guī)劃草案成果規(guī)范性(本項總分40分)規(guī)劃草案成果編制質(zhì)量高,滿足《珠海市控制性詳細(xì)規(guī)劃編制與管理工作指引》要求,能夠一次性通過規(guī)委會審議、成果規(guī)范性審查等相關(guān)審查程序。(1)規(guī)劃草案內(nèi)容、深度及制圖規(guī)范達(dá)到《工作指引》相關(guān)要求,規(guī)劃草案規(guī)范性審查未發(fā)現(xiàn)錯誤的,得30分;(2)規(guī)劃草案內(nèi)容、深度及制圖規(guī)范達(dá)到《工作指引》相關(guān)要求,規(guī)劃草案規(guī)范性審查每發(fā)現(xiàn)1條錯誤扣1分,最多扣30分。(3)規(guī)劃草案內(nèi)容、深度及制圖規(guī)范不滿足《工作指引》的要求,或存在重大技術(shù)失誤,對后續(xù)規(guī)劃實施可能造成嚴(yán)重影響的,一次性扣20分。成果規(guī)范性主要考核內(nèi)容包括:技術(shù)論證報告與圖則信息一致;成果表達(dá)完整、信息準(zhǔn)確、圖文一致、圖數(shù)一致等。規(guī)劃草案嚴(yán)格落實各階段會議紀(jì)要和審查意見的要求。(1)規(guī)劃草案嚴(yán)格落實各階段會議紀(jì)要和審查意見的要求,修改完善,得10分;(2)規(guī)劃草案存在未落實各階段會議紀(jì)要或?qū)彶橐庖姷那闆r,每出現(xiàn)1條扣1分,最多扣10分。(3)編制單位拒不根據(jù)審查意見修改完善規(guī)劃草案,且無法做出合理解釋的,或編制單位回復(fù)采納意見但未修改規(guī)劃草案的,本項得0分。成果入庫(本項總分10分)編制單位能夠在項目批復(fù)后規(guī)定時間內(nèi)提交符合要求的入庫文件和規(guī)劃簡本,通過市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門審查并入庫。(1)編制單位提交的成果規(guī)整數(shù)據(jù)信息準(zhǔn)確,滿足入庫標(biāo)準(zhǔn)要求,且規(guī)劃簡本內(nèi)容符合要求的,得10分;(2)編制單位成果規(guī)整數(shù)據(jù)不滿足入庫要求,或者規(guī)劃簡本內(nèi)容不符合要求被退回的,每退回1次扣3,最多扣10分。入庫數(shù)據(jù)規(guī)范性及規(guī)劃簡本規(guī)劃草案編制質(zhì)量得分(滿分100分)珠海市城鄉(xiāng)規(guī)劃項目規(guī)劃草案編制質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)—城市設(shè)計類(B74)評價要素本項得分說明滿足項目任務(wù)書要求(本項總分20分)規(guī)劃草案成果內(nèi)容、成果構(gòu)成滿足項目任務(wù)書的要求。(1)完全滿足相關(guān)要求的,得20分;(2)規(guī)劃草案成果內(nèi)容、成果構(gòu)成存在缺項的,每缺少1項扣5分,最多扣20分。符合項目任務(wù)書要求要求滿足《城市設(shè)計編制指引》的要求(本項總分30分)滿足《城市設(shè)計編制指引》中關(guān)于城市設(shè)計體系銜接的相關(guān)要求。上位城市設(shè)計應(yīng)引導(dǎo)下位城市設(shè)計的編制,下位城市設(shè)計應(yīng)深化落實上位城市設(shè)計的控制性內(nèi)容,并與上位規(guī)劃相銜接。(1)規(guī)劃草案落實上位城市設(shè)計的控制性內(nèi)容,并與上位規(guī)劃銜接良好,得10分;(2)規(guī)劃草案與上位城市設(shè)計的控制性內(nèi)容存在矛盾,且無法做出合理性解釋的,每出現(xiàn)1處扣2分,最多扣10分。符合城市設(shè)計體系銜接要求滿足《城市設(shè)計編制指引》中關(guān)于與城市規(guī)劃體系相互銜接的相關(guān)要求。(1)規(guī)劃草案完全滿足要求的,得10分;(2)規(guī)劃草案與城市規(guī)劃體系存在銜接矛盾,或者控制性內(nèi)容無法在相應(yīng)層次城市規(guī)劃成果中予以落實的,每出現(xiàn)1條扣2分,最多扣10分。與城市規(guī)劃體系相銜接滿足《城市設(shè)計編制指引》中關(guān)于成果構(gòu)成的相關(guān)要求。(1)文本、圖紙、說明書內(nèi)容及文件格式完整,完全滿足要求的,得10分;(2)文本、圖紙、說明書內(nèi)容及文件格式基本完整,每缺少1項扣2分,最多扣10分。成果內(nèi)容完整,符合編制指引的要求規(guī)劃草案成果規(guī)范性(本項總分40分)規(guī)劃草案成果編制質(zhì)量滿足《城市設(shè)計編制指引》要求,能夠一次性通過規(guī)委會審議、成果規(guī)范性審查等相關(guān)審查程序。(1)規(guī)劃草案內(nèi)容、深度及制圖規(guī)范達(dá)到《城市設(shè)計編制指引》相關(guān)要求,規(guī)劃草案規(guī)范性審查未發(fā)現(xiàn)錯誤的,得30分;(2)規(guī)劃草案內(nèi)容、深度及制圖規(guī)范基本達(dá)到《城市設(shè)計編制指引》相關(guān)要求,規(guī)劃草案規(guī)范性審查每發(fā)現(xiàn)1條錯誤扣1分,最多扣30分。(3)規(guī)劃草案內(nèi)容、深度及制圖規(guī)范不滿足《城市設(shè)計編制指引》的要求,或存在重大技術(shù)失誤,對后續(xù)規(guī)劃實施可能造成嚴(yán)重影響的,一次性扣20分。成果規(guī)范性主要考核內(nèi)容包括:技術(shù)論證報告與圖則信息一致;成果表達(dá)完整、信息準(zhǔn)確、圖文一致、圖數(shù)一致等。規(guī)劃草案嚴(yán)格落實各階段會議紀(jì)要和審查意見的要求。(1)規(guī)劃草案嚴(yán)格落實各階段會議紀(jì)要和審查意見的要求,修改完善,得10分;(2)規(guī)劃草案存在未落實各階段會議紀(jì)要或?qū)彶橐庖姷那闆r,每出現(xiàn)1條扣1分,最多扣10分。(3)編制單位拒不根據(jù)審查意見修改完善規(guī)劃草案,且無法做出合理解釋的,或編制單位回復(fù)采納意見但未修改規(guī)劃草案的,本項得0分。成果入庫(本項總分10分)編制單位能夠在項目批復(fù)后規(guī)定時間內(nèi)提交符合要求的入庫文件和規(guī)劃簡本,通過市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門審查并入庫。(1)編制單位提交的成果規(guī)整數(shù)據(jù)信息準(zhǔn)確,滿足入庫標(biāo)準(zhǔn)要求,且規(guī)劃簡本內(nèi)容符合要求的,得10分;(2)編制單位成果規(guī)整數(shù)據(jù)不滿足入庫要求,或者規(guī)劃簡本內(nèi)容不符合要求被退回的,每退回1次扣3,最多扣10分。入庫數(shù)據(jù)規(guī)范性及規(guī)劃簡本規(guī)劃草案編制質(zhì)量得分(滿分100分)附件8珠海市城鄉(xiāng)規(guī)劃項目成果質(zhì)量評定表(B8)項目名稱組織編制單位編制單位法人代表項目審核人員(含主管總工、審核和審定人員)項目負(fù)責(zé)人及項目組成員規(guī)劃草案編制質(zhì)量得分項目服務(wù)質(zhì)量得分項目成果質(zhì)量得分及評級最終得分: 最終評級: 評級規(guī)則注:項目成果質(zhì)量得分=規(guī)劃草案編制質(zhì)量得分*60%+項目服務(wù)質(zhì)量得分*40%項目成果質(zhì)量評級標(biāo)準(zhǔn):—100分為I級,—Ⅱ級,—Ⅲ級,Ⅳ級。組織編制單位意見(組織編制單位蓋章) 年 月 日 附件9珠海市城鄉(xiāng)規(guī)劃編制行業(yè)成果質(zhì)量信息得分標(biāo)準(zhǔn)(B9)編制單位及從業(yè)人員的成果質(zhì)量信息采取定檔得分的方式,根據(jù)編制單位及從業(yè)人員承擔(dān)的所有規(guī)劃編制項目中成果質(zhì)量達(dá)到Ⅰ級、Ⅱ級項目累計占比情況,對應(yīng)50分、30分、10分、0分等四個得分檔。編制單位及從業(yè)人員在珠海承接的所有項目中,成果質(zhì)量評定達(dá)到I級的項目累計占比75%以上(含75%),且無Ⅳ級記錄的,對應(yīng)分值50分;達(dá)到I級或Ⅱ級的項目累計占比70%以上(含70%),且無Ⅳ級記錄的,對應(yīng)分值30分;達(dá)到I級或Ⅱ級的項目累計占比低于70%且無Ⅳ級記錄的,對應(yīng)分值10分;不符合前款的對應(yīng)分值為0分。項目成果質(zhì)量被組織編制單位評為Ⅳ級的,將給予編制單位及相關(guān)從業(yè)人員不良信用信息扣分。成果質(zhì)量評級結(jié)果的有效期從項目成果質(zhì)量評定結(jié)果審核通過發(fā)布之日起計算,時效為3年。75%及以上達(dá)到I級且無Ⅳ級記錄的,對應(yīng)分值50分;70%及以上達(dá)到Ⅱ級且無Ⅳ級記錄的,對應(yīng)分值30分;Ⅱ級以上比例低于70%且無Ⅳ級記錄的,對應(yīng)分值10分;不符合前款的對應(yīng)分值為0分。
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