【導讀】本手冊發(fā)布之前規(guī)定如有與本手冊規(guī)定相抵觸的,以本手冊規(guī)。(五)固定資產(chǎn)和低值易耗品管理程序………………………電工1名、勤雜工1名、宿舍管理員2名。崗位責任、崗位權力、任職資格四部分描述。本部門人員在公司及部門組織架構的位置通過與直接上級的關系予以確定。負責執(zhí)行制度及執(zhí)行工作任務過程中權限內的獎罰。積極協(xié)助本單位及其它部門需配合事項。督導行政部各分部工作進展狀況,及時匯報行政部經(jīng)理。負責擬定行政管理制度及程序,并監(jiān)督執(zhí)行況狀。對公司公務用車有建議權;公司舉辦的各項活動在籌備過程中所使用的資源有調配建議權;對公司內部各項行政辦公費用有初審權。有較好的公文寫作水平。