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正文內(nèi)容

創(chuàng)新機(jī)制提升能力-資料下載頁

2025-04-16 05:57本頁面
  

【正文】 臺(tái),實(shí)現(xiàn)食品安全信息互聯(lián)互通和資源共享。落實(shí)國(guó)家、省部署開展的各項(xiàng)食品安全整頓工作。 (十)繼續(xù)推進(jìn)“健康哈爾濱”行動(dòng)。全力推進(jìn)“百千萬”健康宣傳工程(百名專家講師團(tuán)、千場(chǎng)健康講座、百萬群眾參與)。開展健康科普知識(shí)宣傳,組織省、市專家進(jìn)行專題、專場(chǎng)講座,普及健康素養(yǎng)知識(shí)與技能,拓展健康廣場(chǎng),組織健康宣傳、知識(shí)競(jìng)賽、全民健身等全民健康活動(dòng),營(yíng)造健康氛圍。開展全民健康生活方式創(chuàng)建活動(dòng),推廣以“控?zé)?、減鹽、限油、低糖”為重點(diǎn)的慢病防控措施,培養(yǎng)良好的健康生活方式和行為。引導(dǎo)社會(huì)關(guān)注抗菌藥物的合理使用,教育群眾正確認(rèn)識(shí)用藥安全,提高群眾在醫(yī)務(wù)人員指導(dǎo)下合理用藥的意識(shí)。推廣中醫(yī)預(yù)防保健適宜技術(shù),向群眾傳播中醫(yī)“治未病”的理念,倡導(dǎo)“養(yǎng)生保健,防患于未然”的觀念,使廣大群眾主動(dòng)接受“簡(jiǎn)、便、驗(yàn)、廉”的中醫(yī)服務(wù)。加大二手煙草煙霧危害宣傳力度,鞏固無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建成果,全面推行公共場(chǎng)所禁煙工作。推進(jìn)創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生城市工作和通河縣創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生縣工作。開展愛國(guó)衛(wèi)生示范社區(qū)、示范單位、示范村創(chuàng)建活動(dòng)。開展農(nóng)村地區(qū)飲用水質(zhì)監(jiān)測(cè)和調(diào)研工作,實(shí)施農(nóng)村無害化廁所項(xiàng)目工程建設(shè)。 (十一)進(jìn)一步將加強(qiáng)中醫(yī)工作。出臺(tái)《哈爾濱市人民政府扶持和促進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展實(shí)施意見》。推進(jìn)農(nóng)村中醫(yī)先進(jìn)單位建設(shè),爭(zhēng)取1至2個(gè)縣(市)通過國(guó)家評(píng)審。加快縣級(jí)中醫(yī)院改造,實(shí)施中醫(yī)院設(shè)備裝備項(xiàng)目;加強(qiáng)綜合醫(yī)院中醫(yī)科、中藥房建設(shè),提高綜合醫(yī)院中醫(yī)藥服務(wù)能力。完成30名縣級(jí)中醫(yī)臨床骨干和30名社區(qū)中醫(yī)全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。在全市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)開展中醫(yī)公共衛(wèi)生服務(wù)試點(diǎn)。 四、開展能力建設(shè)年活動(dòng) 面對(duì)新形勢(shì)、新目標(biāo)、新任務(wù)和人民群眾的新期待,我們必須比以往任何時(shí)候都更加注重自身建設(shè),更加注重提高服務(wù)能力,更加注重人民群眾對(duì)衛(wèi)生工作的滿意度。2012年要開展能力建設(shè)年活動(dòng),主要工作思路是:抓管理、提效能,抓隊(duì)伍、強(qiáng)素質(zhì),建機(jī)制、促平衡。加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工思想建設(shè),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和改革意識(shí),提高工作主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性;加強(qiáng)人才隊(duì)伍和學(xué)科建設(shè),增強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)技術(shù)能力和水平,提高人民群眾均衡獲得基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性;加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)和機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理,提高工作效率和質(zhì)量。重點(diǎn)抓好四項(xiàng)工作: (一)抓好職工隊(duì)伍思想和文化建設(shè)。總體目標(biāo)是在繼承、弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和傳統(tǒng)醫(yī)藥文化基礎(chǔ)上,以促進(jìn)發(fā)展為重點(diǎn),以誠(chéng)信服務(wù)為基石,以人本管理為核心,以學(xué)習(xí)創(chuàng)新為動(dòng)力,努力建設(shè)具有行業(yè)特色、時(shí)代特征和地方特點(diǎn)的衛(wèi)生文化。以文明單位創(chuàng)建和升級(jí)活動(dòng)為抓手,在物質(zhì)文化、制度文化建設(shè)基礎(chǔ)上,著力加強(qiáng)精神文化建設(shè),總結(jié)提煉符合社會(huì)主義核心價(jià)值體系的衛(wèi)生行業(yè)核心價(jià)值觀,創(chuàng)新文化載體,培育先進(jìn)典型,塑造服務(wù)品牌,全面提升衛(wèi)生行業(yè)文明程度?;I建衛(wèi)生文化新聞中心,加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),全方位地共享資源,加強(qiáng)對(duì)內(nèi)教育、對(duì)外宣傳及文化產(chǎn)品策劃和制作;召開全市衛(wèi)生新聞宣傳和衛(wèi)生文化建設(shè)工作會(huì)議,建立市直單位新聞發(fā)言人制度。廣泛開展群眾文化活動(dòng),提升文化生活品味和層次,努力營(yíng)造有利于促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的文化氛圍。繼續(xù)推進(jìn)“三創(chuàng)”活動(dòng)、“先鋒行動(dòng)”、“關(guān)注民生,服務(wù)發(fā)展”群眾滿意單位評(píng)議活動(dòng),“創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院”、“三好一滿意”等活動(dòng),強(qiáng)化服務(wù)理念,樹立行業(yè)形象,優(yōu)化醫(yī)患關(guān)系,提高群眾滿意度。 (二)抓好衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)。構(gòu)建以國(guó)家和省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科(臨床重點(diǎn)專科)人才梯隊(duì)為龍頭,以市級(jí)重點(diǎn)和市級(jí)領(lǐng)軍人才梯隊(duì)為骨干,以優(yōu)秀技術(shù)帶頭人才和優(yōu)秀實(shí)用人才為基礎(chǔ)的優(yōu)秀人才梯隊(duì)建設(shè)的基本框架。完成優(yōu)秀技術(shù)帶頭人和優(yōu)秀實(shí)用人才的選拔工作,做好省市重點(diǎn)優(yōu)秀人才梯隊(duì)的推薦和人才儲(chǔ)備以及政策研究工作。加大人才引進(jìn)力度。落實(shí)《哈爾濱市衛(wèi)生局柔性引進(jìn)人才工作暫行辦法》,用好人才弓l進(jìn)綠色通道。加強(qiáng)與區(qū)、縣(市)人才需求信息交流,落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘免費(fèi)定向生工作。要拓展外聯(lián)渠道,擴(kuò)增外聯(lián)覆蓋面,根據(jù)專業(yè)需求、人才需要,多渠道、多角度拓展與國(guó)內(nèi)外專業(yè)機(jī)構(gòu)和專家合作與交流。市級(jí)重點(diǎn)??票仨毰c國(guó)家優(yōu)質(zhì)醫(yī)院相應(yīng)重點(diǎn)專科建立協(xié)作關(guān)系。 (三)抓好衛(wèi)生信息化建設(shè)。要加快實(shí)施((衛(wèi)生信息化建設(shè)“十二五”規(guī)劃》,積極籌措資金啟動(dòng)國(guó)家第二批電子病歷試點(diǎn)城市項(xiàng)目建設(shè)。推進(jìn)實(shí)施“衛(wèi)生云”信息平臺(tái)試點(diǎn)項(xiàng)目;推進(jìn)市縣兩級(jí)醫(yī)院管理、新農(nóng)合、社區(qū)衛(wèi)生、公共衛(wèi)生應(yīng)急、食品安全協(xié)調(diào)、愛國(guó)衛(wèi)生與健康教育促進(jìn)等信息化建設(shè),提高衛(wèi)生行政管理、疾病預(yù)防控制、院前緊急救援、婦女兒童保健、采供血等公共衛(wèi)生信息化建設(shè)水平。 (四)抓好考核考評(píng)機(jī)制建設(shè)。以促平衡、建機(jī)制、提能力為導(dǎo)向,圍繞全局中心工作和重點(diǎn)目標(biāo),加強(qiáng)區(qū)縣目標(biāo)、院長(zhǎng)績(jī)效和公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目績(jī)效等各項(xiàng)考核,建立全面系統(tǒng)的考核評(píng)價(jià)辦法。建立指標(biāo)科學(xué)、內(nèi)容全面、重點(diǎn)突出、可操作性強(qiáng)的考核指標(biāo)體系,確立的工作目標(biāo)不僅要在原有基礎(chǔ)上有提高,還要橫向與先進(jìn)地區(qū)比較中求進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展??己嗽u(píng)價(jià)要突出客觀性和指導(dǎo)性,考核方式上采取日??己撕湍杲K考核相結(jié)合,以日??己藶橹?;考核情況要定期公布,增加工作透明度,提高考核評(píng)價(jià)運(yùn)用效果。 同志們,讓我們?cè)谑形?、市政府的?jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在省衛(wèi)生廳的具體指導(dǎo)下,動(dòng)員并緊緊依靠全市衛(wèi)生工作者,再接再厲,團(tuán)結(jié)奮斗,努力完成2012年各項(xiàng)衛(wèi)生工作任務(wù),為提高全市人民的健康保障水平,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展做出新的更大貢
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