公司獎(jiǎng)懲規(guī)定ｂ-資料下載頁(yè)
2025-04-16 02:51本頁(yè)面
【正文】 ?。ň牛? 無(wú)故連續(xù)曠工３日或全月累計(jì)曠工６日或１年曠工達(dá)１２日者。 ?。ㄊ? 煽動(dòng)怠工或罷工者。 ?。ㄊ唬? 吸食毒品者。 ?。ㄊ? 散播不利于公司之謠言者或挑撥勞資雙方感情者。 ?。ㄊ? 偽造或變?cè)旎虮I用公司印信者。 ?。ㄊ模? 攜帶刀槍或其他違禁品或危險(xiǎn)品入廠（公司）者。 ?。ㄊ澹? 在工作場(chǎng)所制造私人物件或喚使他人制造私人物件者。 ?。ㄊ? 故意泄漏公司技術(shù) 工農(nóng)業(yè)上的機(jī)密致公司蒙受重大損害者。 ?。ㄊ撸? 利用公司名譽(yù)在外招搖撞騙，致公司名譽(yù)受損害者。 ?。ㄊ耍? 明示禁煙區(qū)內(nèi)吸煙者。 （十九） 參加非法組織者。 ?。ǘ? 擅離職守，致生變故使公司蒙受損害者。 （二十一） 其他違反法令或本規(guī)則規(guī)定情節(jié)重大者。 第十一條 員工功過(guò)抵銷規(guī)定如下 ?。ㄒ唬? 嘉獎(jiǎng)與警告抵銷。 （二） 記功１次或嘉獎(jiǎng)３次，抵銷記過(guò)１次或警告３次。 ?。ㄈ? 記大功１次或記功３次，抵銷大過(guò)１次或記過(guò)３次，員工功過(guò)抵銷以發(fā)生于同一年度內(nèi)者為限。
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