【正文】 項目工地的職業(yè)安全健康管理體系進行策劃，編制《項目工地體系策劃書》，經(jīng)編、審、批后報質(zhì)量保證部備案。 各二級單位制定的第四層文件必須明確編審批人員。 相關(guān)程序: 《文件控制程序》：●受控文件的范圍；●文件審批和發(fā)布；●文件的發(fā)放；●文件的編號辦法和標識系統(tǒng)；●文件的評審和修訂；●文件的保存方式；●文件的留存期限。，以確保：●文件能夠定位，得到有效控制；●文件發(fā)布前授權(quán)人員已審批其適用性；●各有關(guān)場所或人員都得到和使用有效文件；●所有作廢文件立即從發(fā)放和使用場所撤出，或加以標識；●文件字跡清晰、分類準確，便于查閱；●文件有序存放；●文件留存期限明確并得到執(zhí)行。，必要時，按程序規(guī)定予以修改，重大問題提交管理評審。 相關(guān)程序《文件控制程序》，建立相應的文件化的程序并予以有效控制，確保其運行不偏離職業(yè)安全健康方針、目標指標。，應考慮：公司自身具有或外部相關(guān)方可能帶來重大職業(yè)安全健康影響的運行和活動；日常管理活動或新的、計劃中的活動；正常、異常和緊急狀態(tài)下的運行和活動（其中緊急狀態(tài)下的控制要求見《環(huán)境、安全應急預案與響應控制程序》）。具體活動包括：；、新方法的引用；；；；、搬運、儲存和外部資源的利用；；；；；。，各有關(guān)部門負責制定操作性程序或第三層次文件，明確規(guī)定運行標準和作業(yè)要求，并據(jù)此檢查實施情況。運行標準通常包括：、法規(guī)的規(guī)定條款和要求；；、目標和指標的要求；。、或現(xiàn)場帶來重大職業(yè)安全健康影響的相關(guān)方（工程合同方、物資和機械分承包方、運輸公司等）的運行和活動，建立和保持相應的管理程序，向其通報職業(yè)安全健康管理體系要求。，發(fā)現(xiàn)的不符合及時通報，并要求采取相應的糾正措施。 相關(guān)程序:《安全運行控制程序》《環(huán)境、安全應急預案與響應控制程序》、風險評價結(jié)果，組織相關(guān)部門確定公司潛在的緊急狀態(tài)，包括：、易爆物品引發(fā)的火災、爆炸；、有害物品的意外泄漏或事故性溢出；：臺風、暴雨、洪水、地震等；；。，預防和減少緊急狀態(tài)可能造成的影響。應急響應程序應包括：；；；；，包括應急響應設(shè)備的檢查與維護；、醫(yī)院等的聯(lián)系；；。，各二級單位負責落實實施，在事故或緊急狀態(tài)發(fā)生后，安監(jiān)部組織評審或修改應急預案與響應控制程序。 相關(guān)程序《環(huán)境、安全應急預案與響應控制程序》 檢查和糾正措施檢查和糾正措施包括下列要素：績效測量和檢測，事故、事件、不符合、糾正與預防措施，記錄和記錄管理，審核。 績效測量和監(jiān)測，包括：；；；d .衡量目標、指標的參數(shù)等。；法律事務(wù)部負責定期評價對法律法規(guī)和其它要求的遵循情況，安全監(jiān)察部和黨群工作部配合對法律法規(guī)和其它要求的遵循情況進行監(jiān)督；項目工地負責職業(yè)安全健康管理體系運行的日常監(jiān)測；質(zhì)量保證部組織內(nèi)審對職業(yè)安全健康管理體系運行情況進行監(jiān)測；最高管理者通過管理評審對職業(yè)安全健康管理體系進行監(jiān)測。、定量進行監(jiān)測、測量；監(jiān)測分主動測量和被動測量:，監(jiān)測對職業(yè)安全健康管理方案、運行標準和適用的法律、法規(guī)及其他要求的符合情況； ，監(jiān)測事故、事件和其它不良的職業(yè)安全健康績效的歷史證據(jù)； ，以便于隨后的糾正和預防措施進行統(tǒng)計分析。 、法規(guī)和標準等要求的一致性，發(fā)現(xiàn)不符合及時組織采取相應的糾正和預防措施。相關(guān)程序:《環(huán)境、安全績效測量和監(jiān)測控制程序》、事件、 不符合、糾正和預防措施、職業(yè)安全健康管理體系不符合計劃安排兩個方面。：1）內(nèi)部環(huán)境體系審核；2）外部環(huán)境體系審核；3）監(jiān)測和測量；4）員工的報告和相關(guān)方的投訴等。，由各職能部門開出不符合通知單，批準并驗證糾正或預防措施。，包括：1）查找不符合發(fā)生的根源及分析潛在不符合發(fā)生的趨勢；2）采取補救措施減少不符合造成的負面影響；3）采取糾正措施杜絕同類問題再次發(fā)生，采取預防措施防止?jié)撛诘牟环涎葑優(yōu)楝F(xiàn)實的不符合。4）不符合的提出部門負責跟蹤驗證糾正和預防措施的實施效果。糾正和預防措施應和不符合的嚴重性和所伴隨的職業(yè)安全健康影響相適應。，將行之有效的糾正和預防措施作為文件要求固定在相關(guān)程序中。 相關(guān)程序:《安全事故、事件調(diào)查管理程序》《不合格控制程序》《糾正措施控制程序》《預防措施控制程序》。其中應包括：、風險評價和風險控制計劃紀錄； 、法規(guī)和其它要求的信息，遵循法律、法規(guī)情況的定期評價記錄；、指標完成情況的跟蹤記錄；；、監(jiān)測數(shù)據(jù)紀錄；、管理評審報告；；、事故及事件跟蹤報告；；、健康監(jiān)測；；、應急響應演習紀錄；、儀器校準和設(shè)備維護活動記錄；、糾正和預防措施記錄等。，由文件編寫部門制定。記錄表格要有反映記錄內(nèi)容的名稱，并采用相應的文件記錄編號。同時應考慮與質(zhì)量、環(huán)保體系的通用性。，應便于查閱，防止損壞、變質(zhì)和丟失。 相關(guān)程序:《記錄與檔案控制程序》 審核，定期和適時組織內(nèi)審，評價職業(yè)安全健康管理體系運行的符合性及是否得到正確實施和保持。每次內(nèi)審可涉及部分職業(yè)安全健康管理體系要素和部門，但每年的內(nèi)審必須覆蓋所有要素和部門。：●職業(yè)安全健康管理體系審核規(guī)范；●公司適用的職業(yè)安全健康法律、法規(guī)和其它要求；●公司職業(yè)安全健康管理體系文件；●職業(yè)安全健康方針、目標和管理方案。，由管理者代表任命審核組長，審核組長選定審核組成員。審查內(nèi)容包括體系文件、現(xiàn)場活動和記錄等。責任部門采取相應的糾正和預防措施，審核組負責驗證。，匯總分析年度審核結(jié)果，提交管理評審。 相關(guān)程序:《內(nèi)部審核管理程序》《不合格控制程序》《糾正措施控制程序》《預防措施控制程序》 管理評審,以確保體系的持續(xù)適應性、充分性和有效性。，覆蓋公司的全部活動或服務(wù)的各個職業(yè)安全健康方面1）職業(yè)安全健康管理體系評審范圍包括：；、指標和職業(yè)安全健康績效及為實現(xiàn)未來時期的持續(xù)改進，目標的制定和更新；、風險評價和風險控制過程的適宜性；；（財力、人力、物力）。；；；；；；；；n預期的變動對法律或技術(shù)的影響的評價。2）因素對職業(yè)安全健康方針適用性和需要做出的更改進行評價：；；；；；；。，最高管理者主持進行，一般每年進行一次。但當職業(yè)安全健康體系發(fā)生重大變化或發(fā)生重大事故時，可臨時組織管理評審。，對提交的信息進行充分討論，得出結(jié)論或決議。，保存管理評審相關(guān)記錄。，質(zhì)量保證部跟蹤驗證實施效果。 相關(guān)程序:《管理評審控制程序》《不合格控制程序》《糾正措施控制程序》《預防措施控制程序》