畢節(jié)醫(yī)專眼視光專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)方案改2-資料下載頁
2024-10-23 12:08本頁面
【導(dǎo)讀】行業(yè)已成為極具發(fā)展?jié)摿Φ母咝驴萍籍a(chǎn)業(yè)。而不管是眼鏡行業(yè)的驗(yàn)光。崗位相結(jié)合的醫(yī)學(xué)類技術(shù)型人才。訓(xùn)指導(dǎo)教程并制定實(shí)訓(xùn)計(jì)劃，共同對學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)進(jìn)行考核；同時(shí)，企業(yè)與學(xué)校實(shí)行人才共育、過程共管、責(zé)任共擔(dān)、成果共享管理模式，培訓(xùn)進(jìn)行評價(jià)，形成校企共同管理、共同評價(jià)的機(jī)制。視光特檢技術(shù)實(shí)訓(xùn)室共用?；乜偨ㄖ娣e達(dá)330平方米，可基本滿。設(shè)備工具及圖譜。在種類、數(shù)量上基本完備，可以滿足各種實(shí)踐教學(xué)。設(shè)備管理、安全防范方面制定了較完善的細(xì)則。綜合上述人員，初步建立起了一支數(shù)量足夠、質(zhì)量較高、相對穩(wěn)。定的專、兼職教師隊(duì)伍。期間采用實(shí)驗(yàn)室示教、電教片、技能培訓(xùn)與考核等形式完成。以國家及區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的需求為牽引，以應(yīng)用型專。的有機(jī)結(jié)合，堅(jiān)持功能互補(bǔ)、形成能力培養(yǎng)系統(tǒng)工程。為各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)及企業(yè)培養(yǎng)從事眼視光技術(shù)專業(yè)所必備。新素質(zhì)的高等技能型眼視光技術(shù)專業(yè)技術(shù)技能型人才?；毓ぷ鬟M(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃和組織協(xié)調(diào)。
【正文】 螺釘起拔器 臺 8 120 960 43 眼鏡打孔機(jī) 臺 8 300 2400 44 硅膠氣囊鼻托 眼鏡硅膠氣囊鼻托 個(gè) 1 1000 45 驗(yàn)光視力測試擋眼勺 驗(yàn)光視力測試擋眼勺 把 16 6 96 序號 設(shè)備名稱 技術(shù)參數(shù)或規(guī)格 單位 數(shù)量 單價(jià)（元） 預(yù)算金額（元） 46 自動(dòng)倒角機(jī) 用于無框或半框眼鏡鏡片自動(dòng)倒邊、倒角。 詳細(xì)產(chǎn)品描 述： ； ； ； （ 0 120 秒范圍）； 功率： 80W 尺寸： 270179。 230179。 220mm 重量 配用電源 220 50Hz 臺 4 1000 4000 47 成鏡檢測儀 用來測量成品鏡架的瞳距、瞳高、水平偏差和垂直角差。 詳細(xì)產(chǎn)品描述： 1，左右旋鈕可以調(diào)整瞳距尺寸 ,測量范圍5080MM； 2，直接將眼鏡鏡架放在鏡架座上即可觀測，操作簡單易用。 參數(shù)： 凈重： 內(nèi)箱尺寸： 22(L)x15(w)(H)cm 臺 8 400 3200 48 鏡架加熱器 發(fā)熱速度快，出風(fēng)量大，能使鏡框均勻受熱； 溫度可調(diào)。 參數(shù)： 電壓： 220V/50Hz 或 110V/60Hz 功率： 450W 發(fā)熱溫度： 70℃ 130℃ 凈重： 1kg 內(nèi)箱尺寸： 31(L)(w)x19(H)cm 臺 8 220 1760 49 變色鏡片測試儀 不需要太陽光照射，能瞬間使變色鏡片變色 簡單易用，方便快捷。 功率： 30W 尺寸（長179。寬179。高 230179。105179。 120mm 重量 配用電源 220 50Hz 臺 16 300 4800 50 高級眼鏡布 鏡布尺寸是 14*17，材料 :微纖織物布 每包 100 片 包 10 20 200 51 眼鏡小配件一批 眼鏡小配件一批 5 包（每包數(shù)量 100） 常規(guī) 5 包（每包數(shù)量100） 包（每包數(shù)量100） 5 包（每包數(shù)量100） 常規(guī) 5 包（每包數(shù)量100） * 包（每包數(shù)包 35 8 280 序號 設(shè)備名稱 技術(shù)參數(shù)或規(guī)格 單位 數(shù)量 單價(jià)（元） 預(yù)算金額（元） 量 100） 5 包（每包數(shù)量100） 合計(jì) ？？？ （三）師資隊(duì)伍 建設(shè) 以 “ 雙師型 ” 教師隊(duì)伍為核心，建設(shè)一支數(shù)量足夠、素質(zhì)優(yōu)良、相對穩(wěn)定的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師與培訓(xùn)師隊(duì)伍，制訂合乎現(xiàn)代職業(yè)教育管理體制的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師與培訓(xùn)管理制度。 學(xué)校培養(yǎng)專業(yè)帶頭人1名 、 培養(yǎng)專業(yè)骨干教師 3名， 具有中級以上職稱，專業(yè)理論知識扎實(shí)，具有較強(qiáng)的專業(yè)實(shí)踐能力和臨床實(shí)踐教學(xué)能力。 按照 “ 雙師素質(zhì)與雙師結(jié)構(gòu)并舉、技能水平與素質(zhì)提升并重 ” 的原則，采取培養(yǎng)和引進(jìn)相結(jié)合的方式，逐步優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，以建設(shè)一支專兼結(jié)合、雙師結(jié)構(gòu)合理的高水平實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師與培訓(xùn)師隊(duì)伍。培養(yǎng)一批集理論水平、實(shí)踐能力、動(dòng)手能力于一身，具有創(chuàng)新精神、德技雙馨的骨干教師；重點(diǎn)建設(shè)一支高素質(zhì)的雙師結(jié)構(gòu)專任教學(xué)團(tuán)隊(duì)；通過校企聯(lián)盟企業(yè)選派具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的行業(yè)、企業(yè)技術(shù)人員來校兼職，形成一支穩(wěn)定的兼職教師隊(duì)伍。 （四）實(shí)踐教學(xué)體系 建設(shè) 以培養(yǎng)高素質(zhì)的技能型人才為根本出發(fā)點(diǎn)，構(gòu)建以能力為本位的工學(xué)結(jié)合模塊化實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)與教師培訓(xùn)實(shí)施方案。通過反復(fù)調(diào)研，建立可操作的階段實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)單元教學(xué)計(jì)劃及考核標(biāo)準(zhǔn)，建立嚴(yán)格高效務(wù)實(shí)的教學(xué)組織實(shí)施管理制度，確保實(shí)踐教學(xué)有序?qū)嵤┖唾|(zhì)量。 （五）實(shí)踐教學(xué)資源 大力推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)資源建設(shè)，在硬件方面，進(jìn)一步打造高水平的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地，強(qiáng)化學(xué)習(xí)者核心技能培養(yǎng)。在軟件方面利用校園網(wǎng)和職教新干線建設(shè)共享實(shí)踐教學(xué)資源平臺，形成完善的教學(xué)和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、開發(fā)相應(yīng)的教材、課件、軟件等資源，完全對外開放，實(shí)現(xiàn)校校、校企共享，滿足教師實(shí)踐教學(xué)需求；創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)平臺，初步實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上答疑及學(xué)習(xí)者自主學(xué)習(xí)等需要。 四、主要保障措施 （一）組織保障 1．成立眼視光技術(shù)專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組，在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本實(shí)訓(xùn)基地項(xiàng)目建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)、方案制定、制度建設(shè)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和檢 查落實(shí)等工作。 2．充分發(fā)揮眼視光技術(shù)專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會的作用，細(xì)化實(shí)施方案，并跟蹤進(jìn)行指導(dǎo)、咨詢，以提高項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量。 （二）資金保障 1．按照學(xué)校有關(guān)項(xiàng)目建設(shè)資金制度進(jìn)行專項(xiàng)資金管理。 2．加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目資金投入論證，?？顚Ｓ茫?xiàng)目建設(shè)嚴(yán)格按照建設(shè)方案實(shí)施。 3．加強(qiáng)自我監(jiān)督，保證資金的管理和使用符合財(cái)務(wù)制度和方案任務(wù)要求，避免國家財(cái)產(chǎn)資金受到損失，并主動(dòng)接受來自有關(guān)方面的檢查監(jiān)督。 （三）制度保障 規(guī)章制度建設(shè)：學(xué)校與企業(yè)共同研究制定實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地管理制度，主要包括：《實(shí)訓(xùn)基地管理制度》、《實(shí)訓(xùn)考評質(zhì)量 標(biāo)準(zhǔn)》、《兼職教師管理制度》、《實(shí)訓(xùn)基地設(shè)備管理制度》、《儀器操作規(guī)程》和《生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)管理辦法》等，進(jìn)一步規(guī)范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地的管理。 （四）人員保障 實(shí)訓(xùn)基地管理人員和教學(xué)師資建設(shè)：根據(jù)專業(yè)群建設(shè)內(nèi)容，分解工作任務(wù)，落實(shí)工作責(zé)任，實(shí)訓(xùn)中心配備實(shí)訓(xùn)專職管理人員，進(jìn)行日常環(huán)境、儀器設(shè)備的維護(hù)、正常教學(xué)的管理，以保障實(shí)踐教學(xué)的正常開展和儀器設(shè)備的正常維護(hù)。做到責(zé)任到人，有序有效推進(jìn)各項(xiàng)工作。
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1