freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

關(guān)于實施工資分配制度改革的實施方案-資料下載頁

2024-10-20 18:49本頁面

【導(dǎo)讀】1 螀芇蕿蝕聿芆艿蒃肅芅蒁蚈羈芄薃薁袇芃芃螆螂芃蒞蕿肁節(jié)蒈螅羇莁薀薈袃莀艿螃蝿荿莂薆膈莈薄螁肄莇蚆蚄羀莇莆袀袆羃蒈螞螂薁袈肀肁芀蟻羆肁莃袆袂肀蒅蠆螈聿蚇蒂膇肈莇螇肅肇葿薀罿肆薂螆裊肅芁薈螁膅莄螄聿膄蒆薇羅膃薈螂袁膂莈薅袇膁蒀袀螃膀薂蚃肂腿節(jié)衿羈腿莄螞襖羋蕆袇螀芇蕿蝕聿芆艿蒃肅芅蒁蚈羈芄薃薁袇芃芃螆螂芃蒞蕿肁節(jié)蒈螅羇莁薀薈袃莀艿螃蝿荿莂薆膈莈薄螁肄莇蚆蚄羀莇莆袀袆羃蒈螞螂薁袈肀肁芀蟻羆肁莃袆袂肀蒅蠆螈聿蚇蒂膇肈莇螇肅肇葿薀罿肆薂螆裊肅芁薈螁膅莄螄聿膄蒆薇羅膃薈螂袁膂莈薅袇膁蒀袀螃膀薂蚃肂腿節(jié)衿羈腿莄螞襖羋蕆袇螀芇蕿蝕聿芆艿蒃肅芅蒁蚈羈芄薃薁袇芃芃螆螂芃蒞蕿肁節(jié)蒈螅羇莁薀薈袃莀艿螃蝿荿莂薆膈莈薄螁肄莇蚆蚄羀莇莆袀袆羃蒈螞螂薁袈肀肁芀蟻羆肁莃袆袂肀蒅蠆螈聿蚇蒂膇肈莇螇肅肇葿薀罿肆薂螆裊肅芁薈螁膅莄螄聿膄蒆薇羅膃薈螂袁膂莈薅袇膁蒀袀螃膀薂蚃肂腿節(jié)衿羈腿莄螞襖羋蕆袇螀芇蕿蝕聿芆艿蒃肅芅蒁蚈羈芄薃薁

  

【正文】 、待崗處理。 通過年度績效考核結(jié) 果,保持不了對應(yīng)序列崗位最低 等級 最低檔次的,降為待崗,發(fā)放待崗 生活費 , 待崗 生活費 9 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行 。 待崗培訓(xùn)期滿后,仍然上不了崗的, 按 照 寧夏 區(qū)最低工資標準發(fā)放生活費 ;合同期滿后,終止勞動合同;合同期內(nèi),經(jīng)雙方協(xié)商一致,解除勞動合同。 (三)職級評聘。 鑒于目前業(yè)務(wù)(技能)類專賣、營銷、物流序列職業(yè)技能資格考試、認證、評聘沒有同步進行的原因,業(yè)務(wù)(技能)營銷類序列人員有分級職業(yè)資格證書,業(yè)務(wù)(技能)專賣類序列人員統(tǒng)一為執(zhí)法資格證書(沒有分級別),業(yè)務(wù)(技能)物流序列人員無職業(yè)資格證書,暫時無法實施業(yè)務(wù)類人員職級評聘 晉升管理。隨著業(yè)務(wù)類序列崗位職級管理體系的建立和完善,我們將逐步把職業(yè)技能資格納入 工資 動態(tài)管理。 八 、相關(guān)規(guī)定 截止 2020 年 月 日, 工資 分配制度改革實施后,取消年功工資和知識分子津貼,將員工的工作年限和學(xué)歷,體現(xiàn)在《崗位職務(wù)說明書》中,作為崗位任職資格條件之一。 截止 2020 年 月 日, 工資 分配制度改革實施后,取消原主任科員、副主任科員、科員、辦事員、起點工資崗位的評定,按勞動用工分配制度改革相關(guān)配套管理制度執(zhí)行。 為確保勞動用工分配制度改革工作的平穩(wěn)推進,根據(jù)現(xiàn)有在崗員工文化素質(zhì)結(jié) 構(gòu)狀況, 在 分配制度改革初次套級套檔的條件上未考慮學(xué)歷因素。因此,要求在崗 40 周歲以下的員工,應(yīng)在 3年至 4年之內(nèi),達到《崗位職務(wù)說明書》規(guī)定的學(xué)歷條件。到期未能達到的,進行待崗學(xué)習(xí),發(fā)放待崗 生活費 。待崗時間為一年,一 10 年期內(nèi)仍達不到學(xué)歷條件要求的, 繼續(xù)待崗,按照寧夏區(qū)最低工資標準發(fā)放生活費;合同期滿后,終止勞動合同;合同期內(nèi),經(jīng)雙方協(xié)商一致,解除勞動合同。 專業(yè)管理序列崗位、業(yè)務(wù)序列崗位,年齡在 40 周歲以下的員工,目前為高中及以下學(xué)歷的,應(yīng)在 4年之內(nèi)取得大專以上學(xué)歷,并取得與崗位要求相匹配的職業(yè)技能資格證書 。到期未能達到的,進行待崗學(xué)習(xí),發(fā)放待崗 生活費 。待崗時間為一年,一年期內(nèi)仍達不到學(xué)歷條件要求,未獲得相關(guān)職業(yè)技能資格證書的, 繼續(xù)待崗,按照寧夏區(qū)最低工資標準發(fā)放生活費;合同期滿后,終止勞動合同;合同期內(nèi),經(jīng)雙方協(xié)商一致,解除勞動合同。 操作類序列崗位,年齡在 40 周歲以下的員工,目前為高中及以下學(xué)歷的,應(yīng)在 3 年之內(nèi)取得與崗位要求相匹配的職業(yè)技能資格證書。到期未能達到的,進行待崗學(xué)習(xí),發(fā)放待崗 生活費 。待崗時間為一年,一年期內(nèi)仍達不到學(xué)歷條件要求,未獲得相關(guān)職業(yè)技能資格證書的, 繼續(xù)待崗,按照寧夏區(qū)最低工資標準 發(fā)放生活費;合同期滿后,終止勞動合同;合同期內(nèi),經(jīng)雙方協(xié)商一致,解除勞動合同。 附件: 《專業(yè)管理類序列崗位工資標準表》 《 業(yè)務(wù)和操作類序列崗位工資標準表 》 《績效工資標準表
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
公司管理相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1