20xx年1季度食堂經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告-資料下載頁(yè)
2024-10-12 16:59本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】本年度公司預(yù)算方式有所調(diào)整，具體為：。到項(xiàng)目，即如有結(jié)余也不再作為項(xiàng)目利潤(rùn)反沖。原公司管理費(fèi)5%，離職補(bǔ)貼1%，社保補(bǔ)貼1%全部取消。對(duì)于新增責(zé)任制檔口，公司只。收入直接計(jì)入到項(xiàng)目考核目標(biāo)。高于預(yù)算值項(xiàng)目：樂(lè)三、永中、電大、溫嶺、象山、淳中、臨安、家，盡管有少許影響項(xiàng)目自主經(jīng)營(yíng)收入，但是總體責(zé)任制。1）肉類價(jià)格有所下調(diào)；控制較好的項(xiàng)目有：泰爾茂、樂(lè)三、永中、淳安、溫嶺、永職校。務(wù)品質(zhì)下降，為此要求項(xiàng)目應(yīng)在做好合理保障情況下采取合理減編，而不得亂減。這對(duì)于公司形象、生產(chǎn)安全等都有影響。1季度從上述數(shù)據(jù)及分析來(lái)說(shuō)，總體完成非常不錯(cuò)，反饋到激勵(lì)值上，則將從財(cái)務(wù)角度予以減除；3）設(shè)備安全性、維修及時(shí)率等希望能提高，運(yùn)營(yíng)每月將予以專類檢查，在時(shí)效內(nèi)未處置的，公司將予以加倍處理。4）1季度公司機(jī)關(guān)費(fèi)用比較高，主因是公司制度要求未能得到有效灌輸，安全管理人員40學(xué)時(shí)，統(tǒng)一考核
【正文】 清賬的有樂(lè)中、永二員工受傷費(fèi)用處理等，這些費(fèi)用都將計(jì)入項(xiàng)目。 3）設(shè)備安全性、維修及時(shí)率等希望能提高，運(yùn)營(yíng)每月將予以專類檢查，在時(shí)效內(nèi)未處置的，公司將予以加倍處理。 4） 1季度公司機(jī)關(guān)費(fèi)用比較高，主因是公司制度要求未能得到有效灌輸，根據(jù)責(zé)任書(shū)，今后每月公司僅能提供 2次內(nèi)的檢查，因項(xiàng)目管理，需要公司支撐所產(chǎn)生的費(fèi)用全部由項(xiàng)目承擔(dān)。 國(guó)家、省新規(guī)學(xué)習(xí) ? 12項(xiàng)是否安全？ 10項(xiàng)監(jiān)管是否？ ? 安全重點(diǎn) （狀況調(diào)查、準(zhǔn)入條件、監(jiān)管） ? 量化等級(jí)管理：方案、進(jìn)度、培訓(xùn)要求、公示、檢查、引導(dǎo)宣傳（尋找笑臉就餐 ） ? 安全管理人員 40學(xué)時(shí)，統(tǒng)一考核 ? 關(guān)于浙江省“ 321”示范工程申請(qǐng)：建議永嘉中學(xué)、樂(lè)清中學(xué)與校方、當(dāng)?shù)厥称匪幤繁O(jiān)督管理局提出申請(qǐng)， 5月 15日前 ? 有不盡之處，望各位及時(shí)通告。 預(yù)算：運(yùn)營(yíng) 責(zé)任書(shū)：辦公室 決算賬務(wù)核定：財(cái)務(wù) 謝謝各位！ 祝五一節(jié) 快樂(lè)
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