【導讀】公司建構健全公司治理壓力日增。政策或法規(guī)之修正。市場壓力(機構投資人之要求、小股。公司治理之目的-建立共利價值。證券市場公司治理基本原則及方案。有效吸引公司建立良好公司治理架構。95年度第二屆申請評量公司中,計有中華電信、中鋼、臺。評估項目共6大構面,49項指標。公司是否已建立能確保股東對公司重大事項享有充。公司是否依照公司法及相關法令之規(guī)定召集股東會,同需求間取得帄衡及確保公司能夠遵循各種法令。長及總經(jīng)理由同一人或互為配偶或一等親屬擔任,董事會成員是否於新任時或任期中持續(xù)參加上市上。公司是否設置二人以上,並不少於董事席次五分之。公司如有設置常務董事者,常務董事是否包括一人。公司是否明定獨立董事之職責範疇及賦予行使職權。審計委員會及其他功能性委員會。公司是否負擔審計委員會或其獨立董事成員代表公。公司是否已依公開發(fā)行