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福萊特的動(dòng)態(tài)管理理論-資料下載頁(yè)

2025-10-07 20:03本頁(yè)面
  

【正文】 境的要求為基礎(chǔ),而非取決于長(zhǎng)官意志,個(gè)人喜好。 ? 所有要素間的統(tǒng)一與合作是有效控制的前提和基礎(chǔ),所以控制要使人認(rèn)識(shí)到相互間的共同利益,從而使之自覺(jué)工作,自我指揮自我管理。 ? 情境領(lǐng)導(dǎo): ? 領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)在于使個(gè)人目標(biāo)與群體共同目標(biāo)相結(jié)合; ? 領(lǐng)導(dǎo)不應(yīng)以權(quán)力(命令與服從)為基礎(chǔ),而應(yīng)以在情境的相互聯(lián)系中領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者的相互影響為基礎(chǔ),為此領(lǐng)導(dǎo)方式應(yīng)發(fā)發(fā)生相應(yīng)的變化: ? 因此領(lǐng)導(dǎo)的有效方式在于:協(xié)調(diào)、界定目標(biāo)、以及預(yù)知。
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