【導讀】5.講師的職責-----------------------------------------------3. 6.講課費支付-----------------------------------------------3-4. 附表#2[教育結果報告]---------------------------------------8. 本規(guī)定適合于LG伊諾特(煙臺)有限公司的講師。有效支援業(yè)務SKILL向上及管理力向上;在職期間未受過懲戒處分的;具有相關的教育經(jīng)歷或?qū)iT從事培訓工作者。課程教育后學員對講師的滿意度在3分(含3分)以下者免去其講師資格;提出教育進度及計劃內(nèi)容,進行備課、授課及授課后評價等。向教育主管部門通報教育結果,提出改善意見和對策。為了更加有效地執(zhí)行個人的業(yè)務實施的教育、說明會等?!吨袊貐^(qū)社內(nèi)講師支援時經(jīng)費負擔辦法草案》支付(附錄4)。社內(nèi)講師正常工作時間外的延長授課按加班處理并支付講師費。