【總結(jié)】助理人力資源管理師考試上冊(cè)復(fù)習(xí)重點(diǎn)第一章人力資源規(guī)劃1.企業(yè)組織信息的采集4條P127-130了解2.非正式調(diào)研概念P127了解3.整理分析調(diào)查資料,常用:描述性分析法、因果分析法、預(yù)測(cè)分析法三種P128了解4.進(jìn)行組織信息調(diào)研的具體要求6條(核心是準(zhǔn)確性)P1295.組織信息調(diào)查研究的幾種類型4條P1306.信息采集的方法2類P130
2025-04-25 12:56
【總結(jié)】、期限劃分:概念:是企業(yè)所有人力資源計(jì)劃的總稱,是戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃(即具體的實(shí)施計(jì)劃)的統(tǒng)一。期限劃分:A、長(zhǎng)期規(guī)劃(五年以上的計(jì)劃)B、中期規(guī)劃(規(guī)劃期限在一年至五年的)C、短期規(guī)劃(一年及以內(nèi)的計(jì)劃)簡(jiǎn)述人力資源規(guī)劃的內(nèi)容:1、戰(zhàn)略規(guī)劃。是對(duì)大致方針、政策和策略的規(guī)定,是各種人力資源具體計(jì)劃的核心,是事關(guān)全局的關(guān)鍵性規(guī)劃。2、組織規(guī)劃。是對(duì)
2025-01-21 01:11
【總結(jié)】第一篇:人力資源管理重點(diǎn)總結(jié) 名詞解釋5個(gè)(20分)簡(jiǎn)答題4個(gè)(20分)案例分析3個(gè)(60分) 第一章人力資源與人力資源管理概述 1人力資源概念:人力資源是指人所具有的對(duì)價(jià)值創(chuàng)造起貢獻(xiàn)作用,并且...
2024-11-04 00:05
【總結(jié)】2021/11/10薛辛光1人力資源管理薛辛光130579919682021/11/10薛辛光2人力資源管理是每一位管理者的職責(zé),而不僅僅是人力資源管理部門的事。凡是管理者都需要在人力資源管理觀念和技巧方面具有扎實(shí)的功底。贏得員工的獻(xiàn)身精神是成功的人力資源管理的基石,而企業(yè)中每
2025-01-04 11:05
【總結(jié)】1人力資源管理的內(nèi)涵:廣義的人力資源規(guī)劃是企業(yè)所有人力資源計(jì)劃的總稱,是戰(zhàn)略規(guī)劃與戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃(即具體的實(shí)施計(jì)劃)的統(tǒng)一;狹義的人力資源規(guī)劃是指為實(shí)施企業(yè)的發(fā)展,完成企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),根據(jù)企業(yè)內(nèi)外壞境和條件的變化,運(yùn)用科學(xué)的方法,對(duì)企業(yè)人力資源的需求和供給進(jìn)行預(yù)測(cè),制定相宜的政策和措施,從而使企業(yè)人力資源供給和需求達(dá)到平衡,實(shí)現(xiàn)人力資源的合理配置,有效激勵(lì)員工的過(guò)程。2從規(guī)劃的期限上看,人
2025-06-28 13:44
【總結(jié)】人力資源管理重點(diǎn)筆記第一章:人力資源管理導(dǎo)論人力資源:指一定范圍內(nèi)的人口中所具有智力和體力勞動(dòng)能力的總和,是包含在人體內(nèi)的一種生產(chǎn)能力并以勞動(dòng)者的數(shù)量和質(zhì)量來(lái)表示的資源。人力資源作為一種經(jīng)濟(jì)資源,它具有一些資本屬性。資本有三個(gè)普遍特征:1、它是投資的結(jié)果2、在一定時(shí)間內(nèi)
2025-04-19 00:06
【總結(jié)】人力資源管理復(fù)習(xí)重點(diǎn)(一)第一章人力資源管理導(dǎo)論一、簡(jiǎn)答題:1、什么是人力資源?人力資源有什么特點(diǎn)?答:人力資源,廣義上是指一定區(qū)域內(nèi)的人口總量;狹義上指勞動(dòng)力資源,即一定時(shí)間、一定區(qū)域內(nèi)有勞動(dòng)能力的適齡勞動(dòng)人口及實(shí)際參加社會(huì)勞動(dòng)的非適齡勞動(dòng)人口的總和。特點(diǎn):(1)人力資源具有生物性和社會(huì)性雙重屬性。(2)人力資源具有智力性。
2024-09-07 08:46
【總結(jié)】第一篇:人力資源管理考試 A卷: 1、“蘿卜與坑”談?wù)勀銓?duì)企業(yè)人力資源管理的理解與認(rèn)識(shí)。 人崗匹配、人人匹配、人與企業(yè)文化匹配、人與該企業(yè)員工職業(yè)發(fā)展通道匹配 2、就自己進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃。 ...
2024-10-14 02:16
【總結(jié)】海量資料免費(fèi)閱讀就在這是一份從朋友那找到的人事制度管理WORD文檔,版權(quán)歸該文檔的撰寫(xiě)人。整個(gè)文檔共有86頁(yè)之多,沒(méi)在其他網(wǎng)上發(fā)表過(guò),希望能對(duì)大家有所幫助!轉(zhuǎn)載請(qǐng)保留聲明,謝謝!——————————————————————————人力資源管理總體框架:企業(yè)的人力資源是指能夠推動(dòng)整個(gè)企業(yè)發(fā)展的勞動(dòng)者的能力的總稱,它是一
2024-09-13 17:47
【總結(jié)】人力資源管理主講:曹立新任務(wù)目標(biāo)戰(zhàn)略個(gè)人/團(tuán)隊(duì)環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)激烈程度政府的方法教育水平客戶戰(zhàn)略性人力資源人力資源經(jīng)營(yíng)性人力資源組織的緊張狀態(tài)可通過(guò)以下措施得到緩解:?科學(xué)管理控制降低成本任務(wù)簡(jiǎn)單化
2024-10-18 22:08
【總結(jié)】三,教學(xué)大綱本課程首先介紹人力資源管理的基本概念,基本特征,人力資源管理的五項(xiàng)基本功能(即獲取功能,整合功能,獎(jiǎng)酬功能,調(diào)控功能,及開(kāi)發(fā)與培訓(xùn)功能),及人力資源管理的原則。然后介紹人力資源管理的基礎(chǔ)工作——職務(wù)分析和人力資源管理計(jì)劃。最后圍繞人力資源管理五項(xiàng)基本功能中的獲取,獎(jiǎng)酬,開(kāi)發(fā)與培訓(xùn)等功能分別以章的形式較深入地介紹員工招聘
2025-02-10 05:44
【總結(jié)】第一篇:旅游企業(yè)人力資源管理重點(diǎn) 旅游企業(yè)人力資源管理重點(diǎn) ,人力資源是一種特殊的資源,他必須通過(guò)有效地激勵(lì)機(jī)制才能開(kāi)發(fā)利用,并為企業(yè)帶來(lái)客觀的經(jīng)濟(jì)價(jià)值(選擇題) 人力資源是指為了實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo),...
2024-11-09 22:16
【總結(jié)】第一章人力資源規(guī)劃第一節(jié)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與變革第一單元企業(yè)組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)一、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的基本理論[組織結(jié)構(gòu)]是組織內(nèi)部分工協(xié)作的基本功形式或框架。[組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)]是指以企業(yè)組織結(jié)構(gòu)為核心的組織系統(tǒng)的整體設(shè)計(jì)工作。(一)組織設(shè)計(jì)理論的內(nèi)涵1、組織理論與組織設(shè)計(jì)理論的對(duì)比分析[組織理論]:又被稱為廣義的組織理論或大組織理論。[組織設(shè)計(jì)理論]:被稱為狹義
2025-05-29 22:19
【總結(jié)】第一篇:《旅游企業(yè)人力資源管理》重點(diǎn) 旅游企業(yè)人力資源管理 ——韓京尚 第一章:旅游企業(yè)人力資源管理 概述:旅游企業(yè)人力資源管理是旅游企業(yè)組織中的一系列基本管理職能,是對(duì)旅游企業(yè)人力資源進(jìn)行獲...
2024-10-25 14:12
【總結(jié)】第一篇:人力資源管理概論復(fù)習(xí)重點(diǎn) 人力資源管理概論復(fù)習(xí)重點(diǎn) 一、名詞解釋 1、人力資本:是勞動(dòng)者身上所具備的兩種能力,一種能力是通過(guò)先天遺傳獲得的,是由個(gè)人與生俱來(lái)的基因所決定的,另一種能力是后...
2024-10-24 20:26