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[工學(xué)]會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案-資料下載頁(yè)

2025-05-13 05:19本頁(yè)面
  

【正文】 效的原則,校企合作,制定與崗位課程配套的課程標(biāo)準(zhǔn)、單元教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)課件和教學(xué)錄像等教學(xué) 資源。 ( 1) 考試課成績(jī)?cè)u(píng)定 實(shí)行百分制( 60 分及格)。成績(jī)考核采用筆試(開(kāi)卷或閉卷)評(píng)價(jià)學(xué)生。學(xué)生每門(mén)課程的學(xué)期成績(jī)由兩部分組成:平時(shí)成績(jī)(隨堂測(cè)試、作業(yè)、實(shí)踐測(cè)試)和期末測(cè)試。其中,平時(shí)成績(jī)占 40%、期末測(cè)試成績(jī)占 60%。 ( 2) 考查課成績(jī)?cè)u(píng)定 采用四級(jí)計(jì)分制(優(yōu)秀、良好、及格、不及格)。百分制和四級(jí)制按以下比例換算。優(yōu)秀( 90100 分),良好( 7589 分),及格( 6074 分),不及格( 59 分以下)。 ( 3) 實(shí)踐課評(píng)價(jià)體系 27 為做到考核內(nèi)容開(kāi)放化、考核標(biāo)準(zhǔn)制度化,將實(shí)訓(xùn)內(nèi)容、實(shí)訓(xùn) 要求、量化考核標(biāo)準(zhǔn)以及考核對(duì)象和考核主體一一對(duì)應(yīng),使形成性評(píng)價(jià)與結(jié)果性評(píng)價(jià)相結(jié)合,做到考核的過(guò)程開(kāi)放化;引入組內(nèi)學(xué)生互評(píng)和專(zhuān)兼指導(dǎo)教師總評(píng),使學(xué)生評(píng)價(jià)(占 20%)和教師評(píng)價(jià)(占 80%)相結(jié)合,實(shí)施考核主體的多元化。具體見(jiàn)附表 61“行業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)成績(jī)?cè)u(píng)定量化標(biāo)準(zhǔn)”。 ( 4) 畢業(yè)論文評(píng)定 采用四級(jí)計(jì)分制(優(yōu)秀、良好、及格、不及格)。 (1)設(shè)置《就業(yè)指導(dǎo)》課程,在內(nèi)容設(shè)置和時(shí)間安排上,大一舉辦“大學(xué)生活和職業(yè)生涯規(guī)劃講座”;大二舉辦“行業(yè)發(fā)展和就業(yè)政策講座”;大三開(kāi)設(shè)“面試技巧和角色轉(zhuǎn)換”。 (2)“會(huì)計(jì)專(zhuān)題講座”、“市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)題講座”和“稅收籌劃專(zhuān)題講座”利用案例講座、形勢(shì)報(bào)告、觀看錄像等形式進(jìn)行。 (3)任選課為二選一,如某門(mén)任選課選修人數(shù)不到 30(含 30)人,則放棄開(kāi)設(shè)該門(mén)選修課,另一門(mén)任選課則變?yōu)橄捱x課統(tǒng)一選修。 九 、畢業(yè)條件 (1)具有良好的思想 素養(yǎng) 和身體素質(zhì),符合學(xué)院規(guī)定的德育和體育達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)。 (2)完成本專(zhuān)業(yè)教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部理論教學(xué)與實(shí)訓(xùn)教學(xué)環(huán)節(jié)學(xué)習(xí),各門(mén)課程成績(jī)合格。 (3)參加頂崗實(shí)習(xí)全過(guò)程并有實(shí)習(xí)單位鑒定意見(jiàn)。 (4)畢業(yè)論文達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。 學(xué)生在校 期間有關(guān)證書(shū)要求如表 91 所示。 表 91 證書(shū)要求 序號(hào) 證書(shū)名稱(chēng) 證書(shū)頒發(fā)機(jī)構(gòu) 要求 28 1 山東省高職高專(zhuān)英語(yǔ)應(yīng)用能力考試合格證書(shū) 山東省教育廳 必須獲得 2 普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)(二級(jí)乙等以上) 山東省語(yǔ)言文字工作委員會(huì)辦公室 必須獲得 3 全國(guó)高等學(xué)校非計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)計(jì)算機(jī)考試合格證 山東省教育廳 必須獲得 4 會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū) 中華人民共和國(guó)財(cái)政部 必須獲得 5 助理會(huì)計(jì)師資格證書(shū) 中華人民共和國(guó)財(cái)政部 必須參加考試 十、專(zhuān)業(yè)特色 會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)辦學(xué)基礎(chǔ)雄厚,社會(huì)聲譽(yù)高,人才需求前 景好,為山東省經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了突出的貢獻(xiàn)。 2021 年被省教育廳評(píng)為山東省職業(yè)教育“十百千工程”示范專(zhuān)業(yè)。本 專(zhuān)業(yè)在 師資建設(shè) 、 實(shí)踐教學(xué) 和 社會(huì)服務(wù) 等方面具有自己的 優(yōu)勢(shì)和 亮點(diǎn): 多年來(lái),會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)形成了一支師德高尚、專(zhuān)兼結(jié)合、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、具有“四高一大”特點(diǎn)的高素質(zhì)教師隊(duì)伍。①職稱(chēng)高:在現(xiàn)有 26名專(zhuān)任教師中,副教授以上職稱(chēng)占 %;在現(xiàn)有 14 名兼職教師中,高級(jí)會(huì)計(jì)師占 %。②學(xué)歷高:專(zhuān)任教師中具有研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位的教師占 %;兼職教師中具有研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位的人占 %。③雙師素質(zhì)高:專(zhuān)任教師中獲得中級(jí)以上職業(yè)資格證書(shū)的教師占 %;在企業(yè)兼職 1年以上的教師占 %;兼職教師中有 6 名具有多年的教學(xué)經(jīng)歷。④科研水平高:專(zhuān)任教師承擔(dān)了 4 項(xiàng)省級(jí)教研科研課題,在全國(guó)各級(jí)刊物上發(fā)表專(zhuān)業(yè)論文 286 篇;主編或參編國(guó)家“十一五”規(guī)劃教材及校本教材 10 門(mén)共 60 個(gè)版本。⑤行業(yè)影響力大:有 18名專(zhuān)任教師在 8 個(gè)社團(tuán)組織中擔(dān)任專(zhuān)家成員。其中中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)成員 6 名,中國(guó)注冊(cè)稅務(wù)師協(xié)會(huì)成員 1 名,山東省高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)委會(huì)成員 2 名,煙臺(tái)市會(huì)計(jì)法規(guī)制度及準(zhǔn)則咨詢(xún)專(zhuān)家委員會(huì)成員 2 名等。多次承擔(dān)山 東省高級(jí)會(huì)計(jì)師資格考試的命題任務(wù),是煙臺(tái)市政府機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位人員考核競(jìng)聘的命題單位。 建立了“校內(nèi)單項(xiàng)實(shí)訓(xùn)、崗位實(shí)訓(xùn)、行業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)和校外頂崗實(shí)習(xí)”相結(jié)合的“ 3+1”會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系。單項(xiàng)實(shí)訓(xùn)突出 填寫(xiě)支票、登記材料明細(xì)賬等會(huì)計(jì)單一技能訓(xùn)練,與崗位課程的教學(xué)同步進(jìn)行;崗位實(shí)訓(xùn)強(qiáng)化出納、成本核算等會(huì)計(jì)各崗位技能的培養(yǎng), 29 為行業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);行業(yè)綜合實(shí)訓(xùn),按照會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程,對(duì)制造業(yè)企業(yè)、商業(yè)企業(yè)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)從憑證的審核填制、賬簿的登記到會(huì)計(jì)報(bào)表的編制與分析 ,突出實(shí)訓(xùn)過(guò)程的完整性 和實(shí)訓(xùn)內(nèi)容的全面性,訓(xùn)練學(xué)生各單項(xiàng)技能的靈活運(yùn)用及各崗位技能的銜接;校外頂崗實(shí)習(xí)讓學(xué)生置身于真實(shí)的職業(yè)環(huán)境,感受會(huì)計(jì)職業(yè)的真實(shí)氛圍,強(qiáng)化學(xué)生的職業(yè)崗位技能,提高學(xué)生的實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力和就業(yè)能力。每個(gè)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目各有側(cè)重,對(duì)培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力有著極其重要的作用。 多年來(lái),會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)在會(huì)計(jì)培訓(xùn)、財(cái)務(wù)咨詢(xún)、代理記賬、稽核審查等方面為社會(huì)提供了良好的服務(wù)。為山東省財(cái)稅系統(tǒng)和企事業(yè)單位舉行財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)等培訓(xùn) 11300多人次;舉辦高級(jí)會(huì)計(jì)師資格考試考前培訓(xùn) 400 多人次,考試合格率在 88%以上;為煙臺(tái) 張?jiān)<瘓F(tuán)公司、煙臺(tái)清泉集團(tuán)和煙臺(tái)舒朗服裝有限責(zé)任公司等 23 家企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的財(cái)務(wù)咨詢(xún)服務(wù);多次受省、市國(guó)稅局和地稅局委托,參加稅收稽查工作,為國(guó)家挽回上千萬(wàn)元經(jīng)濟(jì)損失;有多人在山東展業(yè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所、煙臺(tái)新地財(cái)稅公司等單位兼職,為推進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。 30 表 32 學(xué)習(xí)領(lǐng)域核心課程 目標(biāo)分解表 學(xué)習(xí)領(lǐng)域核心課程 (Core Curriculum) 能力目標(biāo) (Ability Goals) 知識(shí)目標(biāo) ( Knowledge Goals) 素質(zhì)目標(biāo) ( Diathesis Goals) CC1:《出納崗 位操作實(shí)務(wù)》 ( 64 學(xué)時(shí)) A11: 現(xiàn)金、銀行存款 結(jié)算制度 A12: 登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬 A13: 保管、簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)賬支票 A14: 發(fā)放各部門(mén)工資等 A15: 劃撥相關(guān)代扣款項(xiàng) A16: 審核并結(jié)算差旅費(fèi)等費(fèi)用 A17: 檢查費(fèi)用開(kāi)支權(quán)限與簽批手續(xù) A18:熟練 的 點(diǎn)鈔技術(shù) K11:認(rèn)知 貨幣資金結(jié)算 K12: 現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬 的登記方法 K13: 填寫(xiě)支票注意事項(xiàng) K14:職工薪酬核算的基本知識(shí) K15: 報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)等費(fèi)用的有關(guān)規(guī)定 D1:較強(qiáng) 的事業(yè)心和高度的職業(yè)責(zé)任感 D2:較強(qiáng) 的法律意識(shí)和良好的職業(yè)道德 D3:較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)、專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)學(xué)習(xí)與應(yīng)用的能力 D4:具有按時(shí)完成 工作任務(wù)和良好溝通的能力 D5:具有作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和 堅(jiān)持不懈的良好職業(yè)素質(zhì) D6:具有 收集信息能力 D7:具有制定完整工作計(jì)劃能力 D8:具有獲取CC2:《企業(yè)會(huì)計(jì)核算實(shí)務(wù)》 ( 144 學(xué)時(shí)) A21: 存貨的核算和管理任務(wù) A22: 固定資產(chǎn)的核算和管理任務(wù) A23: 無(wú)形資產(chǎn)的核算和管理任務(wù) A24: 長(zhǎng)期股權(quán)投資的核算和管理任務(wù) A25: 流動(dòng)負(fù)債的核算和管理任務(wù) A26:非 流動(dòng)負(fù)債的核算和管理任務(wù) A27:所有者權(quán)益 的核算和管理任務(wù) A28:收入 的核算和管理任務(wù) A29:費(fèi)用 的核算和管理任務(wù) A210:利潤(rùn) 的核算和管理任務(wù) K21: 存貨的確認(rèn)和計(jì)量 K22: 固定資產(chǎn)的確認(rèn)和計(jì)量 K23: 無(wú)形資產(chǎn)的確認(rèn)和計(jì)量 K24: 長(zhǎng)期股權(quán)投資的確認(rèn)和計(jì)量 K25: 流動(dòng)負(fù)債的認(rèn)知和核算 K26:非 流動(dòng)負(fù)債的認(rèn)知和核算 K27:所有者權(quán)益 的認(rèn)知和核算 K28:收入 的認(rèn)知和核算 K29:費(fèi) 用 的認(rèn)知和核算 K210:利潤(rùn) 的認(rèn)知和核算 CC3:《成本會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》 ( 108 學(xué)時(shí)) A31: 能夠根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)特點(diǎn)和管理要求,正確選擇并熟練運(yùn)用品種法計(jì)算產(chǎn)品成本,登記相關(guān)成本費(fèi)用明細(xì)賬 A32: 能夠根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)特點(diǎn)和管理要求,正確選擇并熟練運(yùn)用分批法計(jì)算產(chǎn)品成本,登記相關(guān)成本費(fèi)用明細(xì)賬 A33: 能夠根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)特點(diǎn)和管理要求,正確選擇并熟練運(yùn)用分步法計(jì)算產(chǎn)品成本,登記相關(guān)成本費(fèi)用明細(xì)賬 A34: 能夠根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)特點(diǎn)和管理要求,正確選擇并熟練運(yùn)用分K31:成本的涵義、成本會(huì)計(jì)的對(duì)象、職能和任務(wù)以及成本核算的要求、一般程序 K32:各項(xiàng)要素費(fèi)用的分配方法 K33:輔助生產(chǎn)費(fèi)用分配方法的適用情況、優(yōu)缺點(diǎn)以及不同方法下的會(huì)計(jì)處理 K34:制造費(fèi)用的各種分配方法及特點(diǎn) K35:生產(chǎn)費(fèi)用 在完工產(chǎn)品和月末在產(chǎn)品之間的分配方法 31 學(xué)習(xí)領(lǐng)域核心課程 (Core Curriculum) 能力目標(biāo) (Ability Goals) 知識(shí)目標(biāo) ( Knowledge Goals) 素質(zhì)目標(biāo) ( Diathesis Goals) 類(lèi)法計(jì)算產(chǎn)品成本,登記相關(guān)成本費(fèi)用明細(xì)賬 A35:編制成本計(jì)劃和成本控制表 A36: 能夠根據(jù)相關(guān)成本資料編制成本報(bào)表、并靈活運(yùn)用各種方法對(duì)成本報(bào)表進(jìn)行分析 K36: 各種成本計(jì)算方法的涵義、特點(diǎn)、適用范圍及成本計(jì)算程序 K37: 成本報(bào)表的概念、種類(lèi)和特點(diǎn)以及成本分 析的方法 新知識(shí)、新技能、新方法的能力 D9:具有解決問(wèn)題、分析問(wèn)題、不斷學(xué)習(xí)的能力 D10:具有 系統(tǒng)思考能力 CC4:《 企業(yè)資金籌措與運(yùn)用》 ( 108 學(xué)時(shí)) A41: 運(yùn)用所學(xué)知識(shí)正確處理企業(yè)的財(cái)務(wù)關(guān)系并對(duì)企業(yè)的理財(cái)目標(biāo)予以定位 A42: 確立資金時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值的觀念并用以指導(dǎo)企業(yè)的理財(cái)活動(dòng) A43: 能夠運(yùn)用所學(xué)的方法預(yù)測(cè)企業(yè)需要的資金量并幫助企業(yè)選擇合理的籌資方式和最優(yōu)的資金結(jié)構(gòu) A44: 能夠運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析 A45: 能夠運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)對(duì)所投資的證券進(jìn)行價(jià)值、收益率及風(fēng)險(xiǎn)分析并能做出投資決策 A46: 能夠運(yùn)用所學(xué)的方法協(xié)助財(cái)務(wù)主管制定信用政策、現(xiàn)金及存貨控制制度, 并協(xié)助其監(jiān)督執(zhí)行 A47: 能夠運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)協(xié)助公司決策層制定利潤(rùn)分配方案 A48: 能夠運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)協(xié)助財(cái)務(wù)主管編制企業(yè)的財(cái)務(wù)預(yù)算 并予以控制 K41: 掌握企業(yè)資金運(yùn)動(dòng)的規(guī)律,領(lǐng)會(huì)企業(yè)財(cái)務(wù)關(guān)系和理財(cái)目標(biāo) K42: 理解企業(yè)理財(cái)觀念,掌握現(xiàn)值與終值計(jì)算方法以及風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值與風(fēng)險(xiǎn)程度的衡量;在此基礎(chǔ)上確定資金時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值的觀念 K43: 掌握籌資的方式,理解掌握預(yù)測(cè)資金需要量、選擇籌資方式及選擇資金結(jié)構(gòu)的方法 K44: 掌握各投資項(xiàng)目的現(xiàn)金流量的內(nèi)容及凈現(xiàn)金流量的計(jì)算;理解項(xiàng)目投資決策評(píng)價(jià)各指標(biāo)的涵義 并掌握其計(jì)算方法 K45: 掌握證券投資的價(jià)值分析方法、投資收益率分析方法以及其風(fēng)險(xiǎn)分析 K46: 掌握最佳現(xiàn)金持有量的計(jì)算、企業(yè)信用政策決策方法及企業(yè)存貨控制的方法 K47: 熟悉利潤(rùn)分配的原則,掌握利潤(rùn)分配的程序和股利分配的政策 K48: 熟悉全面預(yù)算體系的構(gòu)成,掌握預(yù)算編制的方法,選擇適當(dāng)?shù)姆椒ň幹破髽I(yè)全面預(yù)算 對(duì)預(yù)算主體進(jìn)行考核 CC5:《 財(cái)務(wù)軟件應(yīng)用》( 108 學(xué)時(shí) ) A51: 能根據(jù)企業(yè)需求制定不同會(huì)計(jì)主體的信息化方案 A52: 能建立賬套、設(shè)置操作員及權(quán)限 A53: 能設(shè)置基礎(chǔ)檔案、完成總 賬初始設(shè)置 A54: 能填制憑證、審核憑證并記賬,包括增加、查詢(xún)、修改、刪除、K51: 了解會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)構(gòu)成、分類(lèi)及實(shí)施 的要求、步驟 K52: 了解財(cái)務(wù)軟件各模塊之間的關(guān)系及數(shù)據(jù)傳遞流程 K53: 掌握建立賬套、增加操作員及分配權(quán)限的操作步驟 K54: 總賬初始設(shè)置、填制憑證、審核、記賬的操作流程 32 學(xué)習(xí)領(lǐng)域核心課程 (Core Curriculum) 能力目標(biāo) (Ability Goals) 知識(shí)目標(biāo) ( Knowledge Goals) 素質(zhì)目標(biāo) ( Diathesis Goals) 打印記賬憑證,審核憑證并登記賬簿 A55: 能進(jìn)行外幣、數(shù)量核算的業(yè)務(wù)處理,包括外幣、數(shù)量核算的科目設(shè)置、余額初始、業(yè)務(wù)處理及月末處理 A56: 能進(jìn)行出納業(yè)務(wù)核算與管理 A57: 能進(jìn)行工資核算與管理:包括建立工資賬套、設(shè)置部門(mén)、人員類(lèi)別、工資項(xiàng)目、人員檔案、計(jì)算公式、工資計(jì)算、工資分?jǐn)? A58:能進(jìn)行固定資產(chǎn)核算與管理,包括:建立固定資產(chǎn)賬套、完成部門(mén)、資產(chǎn)類(lèi)別的設(shè)置及原始卡片的錄入、進(jìn)行資產(chǎn)變動(dòng)的業(yè)務(wù)處理、計(jì)提折舊并生成憑 證 A59: 能夠進(jìn)行應(yīng)收應(yīng)付核算與管理,包括:完成應(yīng)收、應(yīng)付的初始設(shè)置、完成應(yīng)收、應(yīng)付單據(jù)及收、付款單據(jù)的處理、正確計(jì)提壞賬準(zhǔn)備 A510: 能夠進(jìn)行 自動(dòng)轉(zhuǎn)賬及期間損益結(jié)轉(zhuǎn) A511: 對(duì)賬、結(jié)賬,包括:總賬、明細(xì)賬、日記賬及應(yīng)收應(yīng)付系統(tǒng)的對(duì)賬及月末結(jié)賬 A512: 查詢(xún)、打印各種賬簿,包括:總賬、明細(xì)賬、日記賬、工資賬表、固定資產(chǎn)賬表、應(yīng)收、應(yīng)付賬表的查詢(xún)、打印 A513: 能夠進(jìn)行會(huì)計(jì)報(bào)表計(jì)算與管理
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