某公司人力資源部年度費用預(yù)算方案【非常好的一份專業(yè)參考資料】-資料下載頁
2025-05-10 08:47本頁面
【正文】 會 在 招聘網(wǎng)站上刊登招聘信息一年，費用合計 9600 元 合 計 22 300 元 2．培訓(xùn)費用預(yù)算 2021 年實際培訓(xùn)費用 4 萬元，本年扣除外聘人員的勞務(wù)費支出，增加新進員工的上崗培訓(xùn)費用，預(yù)計2021 年培訓(xùn)費用約為 萬元。 3．員工工資預(yù)算 按企業(yè)增資每年 5%計算和增加員工 15 人計算，全年工資支出預(yù)算為 302 萬元。 4．員工福利預(yù)算 人力資源部年度費用預(yù)算方案 增加春、秋游費用 4 萬元（由行政部預(yù)算并組織），員工的各項福利費用預(yù)算為 萬元。 5．社會保險金 2021 年社會保險金共交納 萬元，按 20%遞增，本年度社會保險金總額為 萬元。 6．人力資源部考慮各項可能變化的因素，留出預(yù)備費 2 萬元，以備發(fā)生預(yù)算外支出。 7． 2021 年公司人力資源管理預(yù)算簡表 單位：萬元 費用項目 預(yù)算額 招聘費 培訓(xùn) 費 員工工資 302 各項福利費用 社會保險 其他費用支出 10 備用金 2 合計 相關(guān)說明 編制人員 審核人員 批準人員 編制日期 審核日期 批準日期
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