【正文】 29) 掛吊牌：吊牌要按照 SIZE、顏色、號碼掛在客人所要求的位置，方向不能掛反。 30) 結(jié)雙：按客戶規(guī)定是否結(jié)雙。 31) 小包裝：內(nèi)盒規(guī)格須按正確段別使用。包裝紙、材質(zhì)、顏色、干燥劑按客戶要求使用。成品鞋在內(nèi)合的擺放方法也按客戶要求。 ? 成型后品檢主要看以下幾個方面： 1) 清潔度； 2) 外頭港寶硬度； 3) 幫面是否有起皺； 4) 大底粘合情況； 5) 配雙情況； P a g e 25 o f 32 6) 包裝。 二、 總結(jié)：制鞋工藝是一環(huán)扣著一環(huán)，每個環(huán)節(jié)都必須按規(guī)定的標準操作，嚴格把關(guān)，否則鞋的質(zhì)量必受到影響。 三、 部份產(chǎn)品展示 P a g e 26 o f 32 第五章 ． 項目建設(shè)地點及建設(shè)方式 P a g e 27 o f 32 廠址選擇 根據(jù)項目建設(shè)對水、電、交通等基礎(chǔ)設(shè)施條件的要求，經(jīng)過多方可行性論證，并征得 市 委、 市 政府 、開發(fā)區(qū)政府 主要領(lǐng)導同意和建委、土地等規(guī)劃主管部門的認可，廠址選擇在 XX經(jīng)濟開發(fā)區(qū)萬新輕工業(yè)園 。這種選擇既經(jīng)濟，又可行。利用部分原 陶瓷廠的廠房作為公司籌備處，利用原新區(qū)三中的學校作為公 司臨時的培訓基地 ，節(jié)約了基本建設(shè)投資，節(jié)省了項目建設(shè)時間，增強了項目競爭優(yōu)勢。 給籌備時期的相關(guān)工作提供了便利，給新員工入廠提供了先培訓后上崗的優(yōu)式 ，為項目擴大規(guī)模后續(xù)發(fā)展提供了 有利 條件。 建設(shè)方式 私營獨資經(jīng)營，土建工程建設(shè)及設(shè)備的采購安裝擬采用現(xiàn)行通用的招投標方式進行，并實行項目建設(shè)監(jiān)理制度和合同制度，以保證工程及設(shè)備質(zhì)量，加快項目建設(shè)進度，降低投資風險。 第六章 ． 組織 機構(gòu)設(shè)置、勞動定員和人員培訓 機構(gòu)設(shè)置 （現(xiàn)況） P a g e 28 o f 32 勞動定員 全部 項目建成后，需增加勞動用工 到 20210人 。 人員培訓 根據(jù)項目需要，有計劃的對項目管理、有關(guān)技術(shù)人員和操作工采取 “ 請進來，派出去 ” 和 “ 傳、幫、帶 ” 等多種形式結(jié)合起來，進行不同層次崗位、技能的培訓，堅持以人為本，把人員教育，提高勞動者素質(zhì)作為企業(yè)長遠發(fā)展的根本。 根據(jù)實際情況及結(jié)合XX現(xiàn)況，公司確立以下五種培訓方式： 1) 入職培訓 ： 規(guī)章制度、文化以及組織的業(yè)務(wù)和員工，新員工來到公司，面對 一個新環(huán)境，他們不太了解組織的歷史和組織文化， P a g e 29 o f 32 不了解組織的運行計劃和遠景規(guī)劃，不了解公司的政策，不了解自己的崗位職責，不熟悉自己的上司、同僚及下屬，因此新員工進入公司或多或少都會產(chǎn)生 一些緊張不安，為了使新員工消除緊張情緒，使其迅速適應(yīng)環(huán)境， 公司 針對以上各方面進行崗前培訓 。 2) 在職培訓 ： 是對企業(yè)內(nèi)部所進行的提高教育 ，我公司對于在職員工及干部，定期不少于每月 4課時的培訓，培訓內(nèi)容包括：技術(shù)提升、理論知識、思想道德、電腦操作、生產(chǎn)品質(zhì)、企業(yè)管理、精益生產(chǎn)管理等。 3) 技能培訓 ：主要針對現(xiàn)場生產(chǎn)上的如機器設(shè)備操作與保養(yǎng)、 生產(chǎn)流程與工藝細節(jié)、品質(zhì)管控、及制鞋流程中具有代表性的技術(shù)流程的培訓。 4) 晉升培訓 ： 對于即將升遷的員工及轉(zhuǎn)換工作崗位的員工，或者不能適應(yīng)當前崗位的員工，他們的職能與既有的職務(wù)或預(yù)期的職務(wù)出現(xiàn)了差異，職務(wù)大于職能， 公司將對其 進行培訓。對他們 采用在崗培訓或脫產(chǎn)培訓， 兩 種培訓方式 都是以知識培訓、技能培訓和素質(zhì)培 訓為內(nèi)容， 以 不同內(nèi)容的知識培訓、技能培訓和素質(zhì)培訓確定 不同的受訓者。在具體的培訓需求分析后，根據(jù)需求會確定具體的培訓內(nèi)容，根據(jù)需求分析也確定了哪些員工缺乏哪些知識或技能，培訓內(nèi)容與缺乏的知識及技能相吻合者即為 本次受訓者。 P a g e 30 o f 32 5) 儲干培訓 ： 對于表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，公司挑選出這些精英集中進行培訓，設(shè)立干部培訓班，培訓結(jié)業(yè)后發(fā)放《江西 XX第 屆儲干培訓班結(jié)業(yè)證書》，憑證書可分配到現(xiàn)場安排上崗 帶班 。 第七章 ． 環(huán)境保護與職業(yè)安全衛(wèi)生 （一）本項目對環(huán)境的主要影響 1) 本項目無廢水、廢氣的排放； 2) 噪音：制鞋主要設(shè)備為縫紉機、流水線等，所有設(shè)備均屬于小功率設(shè)備，噪音遠遠小與 80dB； 3) 廢物：主要是橡膠、紙板、布料的邊角料，可以集中收回出售，少量的廢棄物有專人負責，倒在指定的地點，不會隨意丟棄； 4) 本項目建成后，根據(jù)國家環(huán)境保護有關(guān)標準，將嚴 格控制在范圍內(nèi)，不會對周圍的環(huán)境造成影響。 （一）職業(yè)安全衛(wèi)生 將根據(jù)國家有關(guān)勞動保護規(guī)定，使安全防護措施與基本建設(shè)同步進行。 積極改善勞動條件，加強勞動保護的規(guī)定，積極采取行之有效的措施，改善勞動環(huán)境，控制和防止職業(yè)病的發(fā)生，為企業(yè)創(chuàng)造文明生產(chǎn)，安全生產(chǎn)的良好條件。 并在實際經(jīng)營中將 依據(jù) “ 安全第一，預(yù)防為主 ” 的方針， 加強安全生產(chǎn)管理和勞動保護工作，嚴格按照國家技術(shù)標準制定操作規(guī)程，加強職工安全生產(chǎn)教育和職工崗位技能培訓。 P a g e 31 o f 32 （四）安全消防 在設(shè)計時，嚴格按照《工業(yè)企業(yè)設(shè)計安全衛(wèi)生標準》、《建筑設(shè)計防火規(guī)范》等 執(zhí)行標準。 為確保企業(yè)的安全，保障人民生命財產(chǎn)不受損失，本項目將嚴格遵循國家的有關(guān)方針政策和設(shè)計規(guī)范，以使用方便，經(jīng)濟合理為原則，積極采用行之有效的先進的消防器材和消防技術(shù)，從全局出發(fā)，統(tǒng)籌兼顧，正確處理生產(chǎn)和安全，重點和一般的關(guān)系，達到促進生產(chǎn)，保障安全的目的。 第八章 ． 項目實施計劃 項目建設(shè)期限為 15個月， 2021年 5月前完成項目可行性研究、項目立項、項目設(shè)計和資金籌措等前期各項準備工作， 2021年 6月開工建設(shè)，主要進行土建工程施工和設(shè)備購置， 2021年 9月份正式投產(chǎn)。 第 九 章 ． 結(jié)論 江西 XX鞋業(yè) 有限公 司建 設(shè) 項目，其可行性具體體現(xiàn)在以下幾個點： 該企業(yè) 所生產(chǎn)的 產(chǎn)品在國際市場上具有較高競爭力和占有率，市場前景廣闊，并有不斷擴大的趨勢； 企業(yè)自身沒有負債，并有著悠久的生產(chǎn)經(jīng)營歷史 ，同時在廣州還有兩家公司有幾十年的生產(chǎn)經(jīng)驗 ，是一家管理完善的臺資 企業(yè)； P a g e 32 o f 32 該項目的建設(shè)有著成熟的技術(shù)基礎(chǔ)，技術(shù)工藝以傳統(tǒng)的勞動密集型為主， 設(shè)備齊全， 工藝成熟，技術(shù)可靠可行； 該項目經(jīng)濟和社會效益顯著，項目風險甚微； 該項目的建設(shè)符合地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策經(jīng)濟和社會效益非常顯著，提供就業(yè)崗位 20210 多個，屬于地方鼓勵和支持 發(fā)展的重點企業(yè)。 鑒于上述分析，我們經(jīng)過多方充分研究論證，我們認為該項目無論是經(jīng)濟上，還是技術(shù)上、市場上、政策上都具備其實施的確實可行性，我們認為項目的可行性是非常大的。 第 十 章 ．相關(guān)附件 一、 XX 市外經(jīng)貿(mào)局項目立項批文 二、 江西 XX 鞋業(yè)有限公司企業(yè)章程 三、 中華人民共和國外商投資企業(yè)批準證書 四、 項目選址意見書 五、 企業(yè)法人營業(yè)證書 六、 企業(yè) 發(fā)展過程相關(guān)圖片展示