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生產(chǎn)管理:生產(chǎn)管理培訓(xùn)教材ppt191-管理培訓(xùn)-資料下載頁

2024-08-18 14:33本頁面

【導(dǎo)讀】生產(chǎn)制造系統(tǒng)概述。車間管理的核心:安全、質(zhì)。車間管理的永恒主題:持續(xù)。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人并不“事事親力親為”!(批量的思想小型的汽車。舒適的工作,稱之為人身安全。一切財產(chǎn)的危害因素,保證生產(chǎn)正常進行。始終堅持以安全責(zé)任為重。用于安全的團隊工具。是結(jié)果,必需由它產(chǎn)生收入來維護公司運轉(zhuǎn)。是公司產(chǎn)品/服務(wù)的明確特征,靠它來吸引并留住客戶。將不能繼續(xù)進行生產(chǎn),或則事故的損失將會使公司破產(chǎn)。小事故就是大事故的隱患?,F(xiàn)場的組織和紀律

  

【正文】 動作的M uda ? 加工的M uda ? 搬運的M uda 一、生產(chǎn)現(xiàn)場改善的原理和對象 ? 生產(chǎn)現(xiàn)場改善的原則 ? 改善與管理。 ? 過程與結(jié)果。 ? 遵循PDCA循環(huán)/SDCA循環(huán)。 ? 把質(zhì)量放在第一位。 ? 用數(shù)據(jù)說話。 ? 下一流程就是顧客。 一、生產(chǎn)現(xiàn)場改善的原理和對象 ? 生產(chǎn)現(xiàn)場改善的程序 改 進 A P C D 處 置 計 劃 查 核 執(zhí) 行 改 進 A S C D 處 置 標(biāo)準(zhǔn)化 查 核 執(zhí) 行 計劃-執(zhí)行-查核-處置 標(biāo)準(zhǔn)化-執(zhí)行-查核-處置 一、生產(chǎn)現(xiàn)場改善的原理和對象 ? PDCA與SDCA 改進 A S C D A P C D A S C D A P C D 時間 一、生產(chǎn)現(xiàn)場改善的原理和對象 利潤管理 質(zhì)量及安全管理 成本管理 物留管理 工人的 作業(yè) 情報 設(shè)備 產(chǎn)品及 材料 標(biāo) 準(zhǔn) 化 5S(良好的廠房環(huán)境持續(xù)) 消除M uda 團隊合作 可視管理 士氣強化 質(zhì)量圈 自律 提案建議 一、生產(chǎn)現(xiàn)場改善的原理和對象 ? 現(xiàn)場改善的金科玉律 當(dāng)問題(異常)發(fā)生時,要先去現(xiàn)場。 檢查現(xiàn)場(有關(guān)的物件)。 當(dāng)場采取暫行處置措施。 發(fā)掘真正原因并將之排除。 標(biāo)準(zhǔn)化以防止再發(fā)生。 一、生產(chǎn)現(xiàn)場改善的原理和對象 ? 改善與糾正的區(qū)別 改善 目標(biāo) 糾正 一、生產(chǎn)現(xiàn)場改善的原理和對象 ? 改善的職能劃分 高層領(lǐng)導(dǎo) 中階管理 督導(dǎo)人員 作業(yè)人員 改進 持續(xù) 二、生產(chǎn)現(xiàn)場改善的制度建立 ? 改善機制的建立 將改善的職能納入日常管理 將改善作為專職工作內(nèi)容 將改善技能作為員工考核內(nèi)容 設(shè)立改善的目標(biāo) 提案改善制度 ? 何謂提案改善 鼓勵公司內(nèi)員工,發(fā)揮獨創(chuàng)之構(gòu)想,針對工作中 存在的問題,提出創(chuàng)新的意見或新的方法,改進 使公司不斷改善不斷進步,而對提案之員工給予 適當(dāng)之獎勵與表揚。 三、生產(chǎn)現(xiàn)場改善的基礎(chǔ)-5S ? 5S的歷史淵源及在新時代的特殊意義 ? 5S的定義 ? 5S的推行方法 ? 5S在工廠管理方面的實務(wù)技巧 ? 5S推行過程的優(yōu)化 5S的起源和發(fā)展 ? 5S起源于日本,是指在生產(chǎn)現(xiàn)場對人員、機器、材料、方法等生產(chǎn)要素進行有效管理,這是日本企業(yè)獨特的一種管理辦法。 ? 1955年,日本的5S宣言口號為“安全始于整理,始于整理整頓”。當(dāng)時只推行了前兩個S,其目的僅為了確保作業(yè)空間和安全。后因生產(chǎn)和品質(zhì)控制的需要而又逐步提出了3S,也就是清掃、清潔、修養(yǎng),從而使應(yīng)用空間及適用范圍進一步拓展,到了1986年,日本的5S的著作逐漸問世,從而對整個現(xiàn)場模式起到了沖擊的作用,并由此掀起了5S的熱潮。 ? 日本式企業(yè)將5S運動作為管理工作的基礎(chǔ),推行各種品質(zhì)的管理手法,第二次世界大戰(zhàn)后,產(chǎn)品品質(zhì)得以迅速地提升,奠定了經(jīng)濟大國的地位,而在豐田公司的倡導(dǎo)推行下,5S對于塑造企業(yè)的形象、降低成本、準(zhǔn)時交貨、安全生產(chǎn)、高度的標(biāo)準(zhǔn)化、創(chuàng)造令人心曠神怡的工作場所、現(xiàn)場改善等方面發(fā)揮了巨大作用,逐漸被各國的管理界所認識。隨著世界經(jīng)濟的發(fā)展,5S已經(jīng)成為工廠管理的一股新潮流。 ? 定位不同。 國內(nèi)許多企業(yè)管理者將整潔、清爽認為是衛(wèi)生問題,與生產(chǎn)是兩回事。既然是兩 回事,自然工作忙時可以放在一邊?;蛘弋?dāng)有上級領(lǐng)導(dǎo)來檢查工作時臨時來一次 全面的大掃除,做給別人看。而日本企業(yè)管理者認為5S是現(xiàn)場管理之基石,5S 是做不好的企業(yè)不可能成為優(yōu)秀的企業(yè),因此將堅持5S管理作為重要的經(jīng)營原則。 ? 方法不同。 國內(nèi)許多企業(yè)熱忠于口號、標(biāo)語、文件的宣傳及短暫的活動(運動),似乎相信在 廠區(qū)多樹立一些諸如“員工十大守則”就能改變一個人,提升人的品質(zhì)。實際上根本 就不能指望天天在一個沒有行為約束、在工作細節(jié)上可以隨心所欲、臟亂的現(xiàn)場環(huán) 境中工作的人,能具體有認為對待每一件小事的優(yōu)良的工作作風(fēng)。這種沒有結(jié)合日 常工作的空洞口號、運動,對提升人的品質(zhì)幾乎么有任何幫助。反觀世界優(yōu)秀企業(yè), 把5S看做現(xiàn)場管理必須具備的基礎(chǔ)管理技術(shù)。5S明確具體做法,什么物品放在 哪里、如何放置、數(shù)量多少合適、如何標(biāo)識等等,簡單有效,且融入到日常工作中。 5S既是一種管理文化,同時也是現(xiàn)場科學(xué)管理的基礎(chǔ)。每天都在一個“對”、“錯” 一目了然的環(huán)境中工作,使得每個人必須約束自己的行為,久而久之就能實實在在 地提升人的品質(zhì)。 中日企業(yè)現(xiàn)場管理之差距 可用天壤之別來形容。 推行5S的目的 5S活動的目的 培養(yǎng)員工的主動性和積極行 創(chuàng)造人和設(shè)備都非常適宜的環(huán)境 培養(yǎng)團隊及合作精神 縮短作業(yè)周期,以確保交貨期 降低生產(chǎn)成本 改善零件在庫房內(nèi)的周轉(zhuǎn)律 促成效率的提高 保障企業(yè)安全生產(chǎn) 減少甚至消除故障 組織活力化,改善員工的精神面貌 改善和提高企業(yè)形象 提高管理水平,改善企業(yè)的經(jīng)營狀況 形成自主改善的機制 5S的根本目的是提高人的素質(zhì) 海爾總裁張瑞敏關(guān)于人的餓品質(zhì)有一段精彩的論述:“如果訓(xùn)練一個日本人,讓他每天檫六遍桌子,他一定會這樣做;而一個中國人開始會檫六遍,慢慢覺得五遍四遍也可以,最后索性不檫了”,“中國人做事的最大毛病是不認真,做事不到位,每天工作欠缺一點,天長日久就成為落后的頑癥”。 上世紀 50年代以前,日本制造的工業(yè)品因品質(zhì)低劣,在歐美也只能擺設(shè)在地攤上賣。但他們發(fā)現(xiàn)了 5S管理方法,徹底改變了日本人,養(yǎng)成了“認真對待每一件小事,有規(guī)定按規(guī)定做”的工作作風(fēng),這種作風(fēng)對生產(chǎn)世界一流品質(zhì)的產(chǎn)品是不可或缺的。 中國企業(yè)如果想與國外企業(yè)競爭,應(yīng)該像海爾一樣大力推行 5S管理,提升人的品質(zhì)。 5S運動(土壤) 5S的新時代意義 ? 5S是為了使用于最佳狀態(tài)所做的準(zhǔn)備 ? 5S本身即是一種有效的管理工具 ? 5S的推行已形成了豐富的成功經(jīng)驗 ? 5S自動化程度日趨提高的生產(chǎn)環(huán)境中更加重要 ? 5S的目的在于提升人的行為品質(zhì) 三流企業(yè) ? 每個人都隨處亂扔垃圾而沒有人揀起來。 二流企業(yè) ? 由專人將別人亂扔的垃圾揀起來 一流企業(yè) ? 每個人都自覺維護環(huán)境的清潔,沒人亂扔垃圾。 整理 ? 定義 ? 將要與不要的東西區(qū)分開 ? 將不要的東西進行層別管理 ? 對象:所有 5S的針對的物品及臟污 ? 推行要點: ? 層別管理 ? 發(fā)生源對策 整頓 ? 定義 ? 將要的物品處于管理狀態(tài) ? 有正確的位置及標(biāo)識 ? 容易取放 ? 必要時可立即使用 ? 對象:要的物品 ? 推行要點: ? 機能性的放置方法及 Layout ? 尋找的排除 清掃 ? 定義 ? 將垃圾、污垢、異物等清除,打掃干凈 ? 清掃即點檢 ? 推行要點 ? 清掃點檢及潔凈化 ? 排除微缺陷 清潔 ? 定義 ? 做好整理整頓清掃 ? 維持正常管理狀態(tài) ? 推行要點 ? 目視管理、顏色管理 ? 5S的標(biāo)準(zhǔn)化 素養(yǎng) ? 定義 ? 遵守規(guī)定的事項 ? 習(xí)慣化 ? 推行要點 ? 建立有規(guī)律的作業(yè)場所 ? 改變習(xí)慣 整理可以避免的問題 ? 工廠變得愈加擁擠 ? 箱子、料架、雜務(wù)等堆積成山,阻礙員工交流 ? 浪費時間尋找零件和工具 ? 過多的現(xiàn)場物品隱藏了其他生產(chǎn)問題 ? 不需要的零件和設(shè)備使得正常生產(chǎn)發(fā)生困難 ? 對于客戶的響應(yīng)慢 ? 。 如何區(qū)別 “ 要和不要 ” ? 區(qū)別“需要”和“不需要”的原則: ? 是否有用 ? 是否經(jīng)常使用 ? 數(shù)量是否過多 處置方式: 就近放在工作區(qū)域 丟棄 放在倉庫 多余部分或是丟棄或是放在倉庫 出現(xiàn)不需要的物品是異常,應(yīng)追根究底 ? 例:假設(shè)你看到一位工人,正將鐵屑灑在機器之間的通道地面上。 ? 你問:“為何你將鐵屑灑在地面上?” ? 他答:“因為地面有點滑,不安全。” ? 你問:“為什么會滑,不安全?” ? 他答:“因為那兒有油漬。” ? 你問:“為什么會有油漬?” ? 他答:“因為機器在滴油?!? ? 你問:“為什么會滴油?” ? 他答:“因為油是從聯(lián)結(jié)器泄漏出來的。” ? 你問:“為什么會泄漏” ? 他答:“因為聯(lián)結(jié)器內(nèi)的橡皮油封已經(jīng)磨損了。” 5問 金屬油封帶了取 代橡膠油封 人們傾向于看到一個問題(在此例就是在地面上的油漬),就 立下結(jié)論,而把鐵屑灑在地上面,以為就此解決了每一件事情。 整理的含義 將必須物品與非必須物品區(qū)分開,在崗位上只放置必須物品 騰出空間 防止誤用 特別說明 目的 清理“不要”的東西,可使員工不必每天反復(fù)清理、 整頓、清掃不必要的東西而形成做無聊、無價值 的時間、成本、人力成本。等浪費。 整頓的實務(wù)方法 ? 整頓的實務(wù)方法 ? 整頓就是針對效率、品質(zhì)、安全等機能來思考物品的歸位方法。 ? 決定放置場所 ? 決定放置方法 ? 遵守保管的規(guī)定 標(biāo)識的方法 ? 標(biāo)識板:標(biāo)明是什么物品,在哪里,有多少 / ? 方位指示:標(biāo)明物品在哪里 ? 物品指示:標(biāo)明在這個地方有哪些物品 ? 數(shù)量指示:標(biāo)明此地有多少物品 使用者 李四 使用場 所 一車間 清楚標(biāo)明使用者及使 用場所 以便標(biāo)明使用者及使 用場所 整頓的含義 整頓就是消除無謂的尋找,既縮短準(zhǔn)備的時間,隨時保持立即可 取的狀態(tài) 工作場所一目了然; 消除尋找物品的時間; 井井有條的工作秩序 特別說明 整頓是放置物品標(biāo)準(zhǔn)化,使任何人立即能找到所需要 的東西,減少“尋找”時間上的浪費。 執(zhí)行“整頓”的消極意義為防止缺料、缺零件,其積極 意義則為“控制庫存”,防止資金積壓。 清掃:將自己使用的東西,通過自己的手,維持其最好的狀態(tài) ? 劃分責(zé)任區(qū)域與工作分擔(dān)一個人分擔(dān)與共同責(zé)任 ? 輪值制度 ? 地圖劃分 ? 實施區(qū)域別、設(shè)備別之清掃 ? 維持的規(guī)定 清掃職場的劃分 以平面圖的形式,把職場的清掃范圍劃分到各部門單位,再由各部門單位劃分至個人。公共區(qū)域可利用輪值和門前承包的方式進行,門前承包的區(qū)域?qū)⒘腥肟偨Y(jié)評比條件,人越少,責(zé)任區(qū)越大, 得分自然越高。所以不必相互推讓,而且要力爭多承擔(dān)。 清掃工作必要做到責(zé)任到人,但也需要做到互相幫助。 責(zé)任區(qū)域 責(zé)任人 色別 A區(qū) 班長 紅色 B區(qū) 小王 黃色 C區(qū) 小陸 綠色 D區(qū) 小蘭 藍色 A區(qū) C1區(qū) C2區(qū) B區(qū) D區(qū) 清掃責(zé)任區(qū)分布圖 建立清掃基準(zhǔn)和制度 ? 除了責(zé)任到人外,還需要建議一套清掃的基準(zhǔn),制定一份清掃制度,促進清掃工作的標(biāo)準(zhǔn)化,以確保職場的干凈整潔。 5S區(qū) 責(zé)任者 值日檢查內(nèi)容 電腦區(qū) 陸小鳳 OA機器是否保持干凈 , 無灰塵 檢查區(qū) 張朝陽 作業(yè)場所 、 作業(yè)臺是否雜亂 , 垃圾桶是否清理 計測器區(qū) 張 衡 計測器擺放是否齊全 , 柜面是否保持干凈 , 柜內(nèi)有無雜物 休息區(qū) 華安 地面無雜物 , 休息凳擺放是否整齊 治具區(qū) 華安 治具擺放是否整齊 , 治具架是否保持干凈 不良產(chǎn)品 薛丁山 地面無雜物 , 除不良品為無其他零件和雜物存放 零件規(guī)格書放置區(qū) 薛丁山 柜內(nèi)零件規(guī)格書敗放整齊 , 標(biāo)識明確 文件柜及其他 周文斌
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