物業(yè)公司人員招聘錄用管理辦法(編輯修改稿)
2025-06-19 04:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 公司員工需求 接待應(yīng)聘人員 檢查登記資料 應(yīng)聘面試 有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)決定錄用 試用期考察 正式錄用 簽訂勞動(dòng)合同 填寫《求職登記表》 初步形象不佳 資料不合要求 面試結(jié)果不佳 資料不符實(shí)情 有關(guān)主管決定不用 考察不合格 增補(bǔ)員工申報(bào)表 HR— 003 申請部門 增補(bǔ)總?cè)藬?shù) 申請?jiān)? 增補(bǔ)人員詳細(xì)情況 工作崗位 工作內(nèi)容 編制 人數(shù) 現(xiàn)有 人數(shù) 需增 人數(shù) 需要日 期 所需條件 行政人事部簽核： 總經(jīng)理簽核： 填報(bào)人： 日期： 年 月 日 年度人員招聘計(jì)劃表 HR— 004 用人部門 人數(shù) 工作崗位 所需條件 招聘方式 時(shí)間安排 備注 主管人員 技術(shù)人員 管理人員 安防員 保潔員 綠化員 其他人員 制表： 日期： 年 月 日 求職登記表 HR— 005 姓 名 性 別 出生年 月 民 族 文化程度 婚姻狀 況 身 高 健康 狀況 政治面 貌 籍 貫 語 言 應(yīng)聘職 位 戶 籍 地 址 身份證號碼 興趣愛好 個(gè)人特長 所受教育或培訓(xùn) 工作經(jīng)歷 自我鑒定 聯(lián)系方式 通訊地址： 聯(lián)系電話： 郵政編碼： 人事意見 求職日期： 年 月 日 應(yīng)聘人員錄用審批表 HR— 006 序 號 擬錄用 者姓名 應(yīng)聘職位 招聘渠道 應(yīng)聘測試總體評價(jià) 是否 錄用 1 2 3 4 5 6 7
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