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正文內(nèi)容

生產(chǎn)管理資料-飲料企業(yè)qs質(zhì)量手冊(cè)(編輯修改稿)

2025-06-19 00:30 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 辦理退貨或索賠手續(xù)。 8 設(shè)備的編號(hào) 設(shè)備由生產(chǎn)技術(shù)科統(tǒng)一編號(hào)。 編號(hào)方法: A B A——— 部門(mén)代號(hào); B——— 該部門(mén)購(gòu)置設(shè)備順序號(hào),從 01 開(kāi)始編號(hào)。 9 設(shè)備的建賬 生產(chǎn)技術(shù)科建立全廠設(shè)備臺(tái)賬,確保賬、物相符。 10 設(shè)備技術(shù)檔案 生產(chǎn)技術(shù)科對(duì)全廠主要生產(chǎn)設(shè)備建立技術(shù)檔案。 設(shè)備技術(shù)檔案一般包括以下內(nèi)容: ( 1)產(chǎn)品合格證、質(zhì)量證明書(shū)、使用說(shuō)明書(shū)、圖紙等技術(shù)文件; ( 2)裝箱單或隨機(jī)附件、工具、備件清單; ( 3)驗(yàn)收記錄; ( 4)故障、維修、檢修及事故記錄等。 11 設(shè)備的使用 設(shè)備的使用 人員必須經(jīng)培訓(xùn)、考核合格,方可上崗獨(dú)立操作。 設(shè)備一般應(yīng)定人定機(jī)使用。多人操作的設(shè)備,生產(chǎn)車(chē)間應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)保管。 使用人員必須嚴(yán)格按設(shè)備使用說(shuō)明書(shū)或操作規(guī)程進(jìn)行操作。 12 設(shè)備的保管 在用設(shè)備由使用部門(mén)指定人員保管。 未使用設(shè)備由生產(chǎn)技術(shù)科集中管理。 13 設(shè)備的封存 設(shè)備如果閑置停用超過(guò)三個(gè)月以上,由生產(chǎn)技術(shù)科封存。 封存的設(shè)備,應(yīng)切斷電源,放完油水,擦凈,加保護(hù)罩,掛上停用牌,并指定專人定期保養(yǎng)。 14 設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng) 車(chē)間定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),確 保完好,使其性能與精度符合生產(chǎn)工藝要求。 設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)主要內(nèi)容: 班前對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查、清潔和潤(rùn)滑;班內(nèi)嚴(yán)格按操作規(guī)程使用設(shè)備,并注意設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,發(fā)現(xiàn)有小故障時(shí),及時(shí)排除,及時(shí)調(diào)整緊固松動(dòng)的機(jī)件;下班前對(duì)設(shè)備進(jìn)行清掃,對(duì)各部件進(jìn)行擦拭和注油。 15 設(shè)備檢修 生產(chǎn)技術(shù)科編制設(shè)備檢修計(jì)劃,確定檢修的日期、內(nèi)容和人員,報(bào)廠長(zhǎng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。 檢修人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行預(yù)檢。閱讀設(shè)備說(shuō)明書(shū),熟悉設(shè)備結(jié)構(gòu)和性能;進(jìn)行外觀檢查、運(yùn)轉(zhuǎn)檢查,找出存在的問(wèn)題。 生產(chǎn)技術(shù)科提供檢修所需材料、配件等。 檢修人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行修理。 生產(chǎn)技術(shù)科會(huì)同車(chē)間進(jìn)行驗(yàn)收并予以記錄。驗(yàn)收合格的設(shè)備,方可投入使用。 設(shè)備檢修記錄由生產(chǎn)技術(shù)科保存。 16 設(shè)備事故管理 設(shè)備事故發(fā)生后,要立即組織力量積極搶救和搶修,縮小事故范圍。保障人身安全,盡速恢復(fù)生產(chǎn),把損失減少到最低限度。 事故發(fā)生后,事故所在部門(mén)應(yīng)立即報(bào)告生產(chǎn)技術(shù)科和廠領(lǐng)導(dǎo);涉及人身傷亡事故,還應(yīng)及時(shí)報(bào)告有關(guān)主管部門(mén),并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。 一般設(shè)備事故發(fā)生后,應(yīng)在一天內(nèi)由生產(chǎn)技術(shù)科組織有關(guān)部門(mén)進(jìn)行調(diào)查分析和處理。重大設(shè)備事故,由廠 長(zhǎng)組織有關(guān)部門(mén)進(jìn)行調(diào)查分析和處理。涉及人身傷亡的重大惡性設(shè)備事故,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理。 處理設(shè)備事故應(yīng)做到事故原因不清不放過(guò),事故責(zé)任者與群眾未受教育不放過(guò),沒(méi)有防范措施不放過(guò)。 17 設(shè)備的報(bào)廢 符合下列情況之一的設(shè)備可申請(qǐng)報(bào)廢: ( 1)超過(guò)使用年限的老、舊設(shè)備,其主要結(jié)構(gòu)和部件已嚴(yán)重?fù)p壞,不能修復(fù)及修復(fù)費(fèi)用大于或接近新置費(fèi)用者; ( 2)因自然災(zāi)害或事故損壞致使無(wú)法修復(fù)或修復(fù)費(fèi)用過(guò)大者; ( 3)經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)繼續(xù)使用將嚴(yán)重危及安全并隨時(shí)可能引起嚴(yán)重事故,而且無(wú)法修復(fù)或不經(jīng) 濟(jì)者; ( 4)機(jī)型陳舊、效率低、能耗大、影響產(chǎn)品質(zhì)量、備品配 件困難的雜舊設(shè)備。 使用部門(mén)填寫(xiě)設(shè)備報(bào)廢申請(qǐng)單交生產(chǎn)技術(shù)科,生產(chǎn)技術(shù)科組織有關(guān)人 員進(jìn)行技術(shù)鑒定并報(bào)廠長(zhǎng)批準(zhǔn)后實(shí)施報(bào)廢。 18 記錄 設(shè)備申購(gòu)單; 設(shè)備驗(yàn)收記錄; 來(lái)源于 中國(guó)最大的資料庫(kù)下載 設(shè)備臺(tái)賬; 設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)記錄; 設(shè)備檢修計(jì)劃; 設(shè)備檢修記錄; 事故調(diào)查分析及處理報(bào)告; 設(shè)備報(bào)廢申請(qǐng)單。 人員要求 1 概述 人員是保證產(chǎn)品質(zhì)量的決定性因素,本廠配備數(shù)量足夠、能力相當(dāng)?shù)?人員,并適時(shí)進(jìn)行教育、培訓(xùn),以提高人員素質(zhì)和技能,使其勝任工作。 2 職責(zé) 辦公室負(fù)責(zé)人員教育、培訓(xùn)和考核。 廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)人事按排。 3 人員配備 根據(jù)承擔(dān)的工作范圍和工作量確定各個(gè)工作崗位,給每個(gè)崗位配備數(shù)量足夠的人員。 每個(gè)崗位人員都經(jīng)過(guò)與其承擔(dān)的任務(wù)相適應(yīng)的教育、培訓(xùn),擁有相應(yīng)的技術(shù)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),符合相應(yīng)崗位的任職條件,考核合格經(jīng)批準(zhǔn)后上崗。 主要崗位人員任職條件或上崗資格 ( 1)廠領(lǐng)導(dǎo):具有一定的質(zhì)量管理知識(shí)和食品專業(yè)知識(shí),有良好的質(zhì)量意識(shí)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,了解產(chǎn)品質(zhì) 量法律法規(guī)有關(guān)要求,了解生產(chǎn)者的產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任和義務(wù)。 ( 2)質(zhì)量管理人員:具有一定質(zhì)量管理知識(shí)及相關(guān)食品生產(chǎn)知識(shí),熟悉產(chǎn)品質(zhì)量法律法規(guī),明確產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任和義務(wù),了解技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求。 ( 3)技術(shù)人員:具有一定的質(zhì)量管理知識(shí),掌握食品生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)知識(shí)。 ( 4)檢驗(yàn)人員:具有一定的質(zhì)量管理和質(zhì)量檢驗(yàn)知識(shí),熟悉產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),掌握質(zhì)量檢驗(yàn)技術(shù),經(jīng)培訓(xùn)考核合格持證上崗。 ( 5)生產(chǎn)操作人員:身體健康,無(wú)傳染性疾??;經(jīng)過(guò)食品生產(chǎn)知識(shí) 培訓(xùn),熟悉并掌握本崗位的“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”知識(shí),能看懂相關(guān)技術(shù) 文件,能正確熟練操 作設(shè)備。 4 人員培訓(xùn) 辦公室根據(jù)各部門(mén)崗位的培訓(xùn)要求和培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)計(jì)劃,經(jīng)廠長(zhǎng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。 人員培訓(xùn)計(jì)劃包括:培訓(xùn)性質(zhì)、參加人員、時(shí)間安排、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、考核方法等。 人員培訓(xùn)內(nèi)容: ( 1)質(zhì)量法律、法規(guī)、規(guī)章; ( 2)《食品質(zhì)量安全市場(chǎng)準(zhǔn)入審查通則》; ( 3)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程等技術(shù)文件; ( 4)質(zhì)量管理知識(shí); ( 5)質(zhì)量手冊(cè); ( 6)專業(yè)知識(shí)、崗位技能及其它應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)等。 培訓(xùn)方式 ( 1)參加各類(lèi)培 訓(xùn)班、講座; ( 2)送外部機(jī)構(gòu)培訓(xùn); ( 3)邀請(qǐng)有關(guān)專家來(lái)本廠指導(dǎo)、講課; ( 4)自己組織培訓(xùn)。 對(duì)人員新上崗或轉(zhuǎn)崗,或由于技術(shù)文件更新,或新擴(kuò)建項(xiàng)目等造成人員不適應(yīng)工作時(shí),各部門(mén)應(yīng)及時(shí)提出人員培訓(xùn)要求,辦公室及時(shí)組織培訓(xùn)。 5 人員考核 辦公室每年年底組織對(duì)各部門(mén)和全體人員的工作實(shí)效(如質(zhì)量部門(mén)工作實(shí)效、檢驗(yàn)人員工作實(shí)效)進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括:德、能、勤、績(jī)和“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”知識(shí)。 對(duì)考核不合格人員取消上崗資格,重新培訓(xùn)考核合格方可上崗。 6 記錄 來(lái)源于 中國(guó)最大的資料庫(kù)下載 人員培訓(xùn)計(jì)劃; 人員培訓(xùn)記錄; 人員考核記錄。 技術(shù)標(biāo)準(zhǔn) 1 概述 技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)是組織生產(chǎn)、產(chǎn)品交付、物資驗(yàn)收的重要依據(jù),技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文本必須齊全、正確、規(guī)范、統(tǒng)一。 2 職責(zé) 生產(chǎn)技術(shù)科負(fù)責(zé)各自范圍內(nèi)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的收集和編制。 廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的批準(zhǔn)發(fā)布。 3 產(chǎn)品國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及地方標(biāo)準(zhǔn) 生產(chǎn)技術(shù)科將本廠所需的產(chǎn)品國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及地方標(biāo)準(zhǔn)收集齊全。 產(chǎn)品國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)必須是現(xiàn)行有效版本。 4 企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn) 生產(chǎn)技 術(shù)科組織制定企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。 企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合標(biāo)準(zhǔn)化法律法規(guī)的規(guī)定,應(yīng)嚴(yán)于或達(dá)到相應(yīng)強(qiáng)制性國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求。 企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu)和編寫(xiě)方法應(yīng)符合 GB/《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則 第 1 部分 :標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu)和編寫(xiě)規(guī)則》。 生產(chǎn)技術(shù)科組織起草企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)草案征求意見(jiàn)稿及編制說(shuō)明,征求各部門(mén)和有關(guān)人員意見(jiàn)后,編制標(biāo)準(zhǔn)草案送審稿。 生產(chǎn)技術(shù)科組織會(huì)審,編制審查紀(jì)要。根據(jù)審查意見(jiàn)編制標(biāo)準(zhǔn)草案報(bào)批稿,經(jīng)廠長(zhǎng)批準(zhǔn)發(fā)布,報(bào)送標(biāo)準(zhǔn)化行政管理部門(mén)備案登記。 5 原輔材料及包裝材料質(zhì)量要求 對(duì)于生產(chǎn)過(guò)程中必需的原輔材料及包裝材料,生產(chǎn)技術(shù)科應(yīng)制定質(zhì)量 驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。 原輔材料及包裝材料質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的編寫(xiě)方法參照GB/《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則 第 1 部分:標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu)和編寫(xiě)規(guī)則》。 生產(chǎn)技術(shù)科編制原輔材料及包裝材料質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)草案,征求各有關(guān)部門(mén)意見(jiàn)并進(jìn)行修改后,報(bào)送廠長(zhǎng)批準(zhǔn)發(fā)布。 工藝文件 1 概述 工藝文件是指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)操作的重要技術(shù)文件。本廠制定并實(shí)施所生產(chǎn)各種產(chǎn)品的工藝文件。 2 職責(zé) 生產(chǎn)技術(shù)科負(fù)責(zé)工藝文件的編制。 廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)工藝文件的批準(zhǔn)。 3 工藝文 件的設(shè)計(jì) 設(shè)計(jì)工藝文件的基本要求: ( 1) 工藝文件應(yīng)正確、完整、統(tǒng)一、清晰,科學(xué)、合理; ( 2) 盡可能采用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)工藝技術(shù)和經(jīng)驗(yàn); ( 3) 在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,盡量提高生產(chǎn)率和降低消耗; ( 4) 必須考慮安全和工業(yè)衛(wèi)生措施; ( 5) 所用術(shù)語(yǔ)、符號(hào)、代號(hào)要符合相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定; ( 6) 計(jì)量單位應(yīng)使用法定計(jì)量單位; ( 7) 簽署必須完整、正確。 工藝文件至少包括工藝流程圖、工藝規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等。 生產(chǎn)技術(shù)科編制產(chǎn)品工藝文件及工藝文件明細(xì)表,經(jīng)有關(guān)部門(mén)會(huì)簽,報(bào)送廠長(zhǎng)批準(zhǔn)。 4 工藝文件的使用 工藝文件由生產(chǎn)技術(shù)科發(fā)放至有關(guān)部門(mén),各部 門(mén)工藝文件必須一致。 使用部門(mén)應(yīng)妥善保管工藝文件,防止損壞、污染、丟失、泄 密。 逾期不用的工藝文件應(yīng)及時(shí)交回生產(chǎn)技術(shù)科。 5 工藝文件的更改 工藝文件的更改程序及要求: ( 1)生產(chǎn)技術(shù)科填寫(xiě)工藝文件更改通知單,經(jīng)有關(guān)部門(mén)會(huì)簽,報(bào)廠長(zhǎng)批準(zhǔn); ( 2)生產(chǎn)技術(shù)科下發(fā)工藝文件更改通知單; ( 3)按工藝文件更改通知單要求進(jìn)行修改; ( 4)相關(guān)文件必須同時(shí)修改; ( 5)修改應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成。 修改方法: ( 1)修改時(shí)不得涂改,應(yīng)劃改,使劃去部分仍能看清,在附近填寫(xiě)更改后的內(nèi)容,并在更改處加蓋更改章; ( 2)文件經(jīng)修改后模糊不清或已不清晰的,應(yīng)在修改后重新打印; ( 3)換發(fā)新版文件時(shí),舊文件必須收回,蓋“作廢”章存檔或銷(xiāo)毀。 6 記錄 工藝文件更改通知單。 文件管理 1 概述 對(duì)技術(shù)文件和質(zhì)量文件進(jìn)行控制,確保對(duì)質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行起重要作用的所有場(chǎng)所,都能及時(shí)得到相應(yīng)文件的有效版本。 2 職責(zé) 生產(chǎn)技術(shù)科負(fù)責(zé)技術(shù)文件的控制和管理。 質(zhì)管科負(fù)責(zé)質(zhì)量文件的控制和管理。 3 本廠制定 并實(shí)施《文件管理制度》(見(jiàn)第 章),對(duì)所有技術(shù)文件和質(zhì)量文件進(jìn)行適當(dāng)控制,防止使用無(wú)效和 /或作廢的文件。 4 技術(shù)文件由生產(chǎn)技術(shù)科組織有關(guān)人員編制,經(jīng)廠長(zhǎng)批準(zhǔn)頒發(fā);質(zhì)量文件由質(zhì)管科組織有關(guān)人員編制,廠長(zhǎng)批準(zhǔn)頒發(fā);以確保文件是清晰和適宜的。 5 文件修改一般由原審查和批準(zhǔn)人員審查和批準(zhǔn)。若另指定人員進(jìn)行修改,被指定人員應(yīng)獲得進(jìn)行審查和批準(zhǔn)所依據(jù)的有關(guān)背景資料。 6 文件管理員負(fù)責(zé)文件管理工作。 7 文件管理員應(yīng)用時(shí)將有效文件發(fā)放給使用部門(mén),確保使用部門(mén)可隨時(shí)獲得文件的有效版本。 8 對(duì)出于法律或知識(shí)保存目的 而保留的作廢文件適當(dāng)標(biāo)識(shí),以防誤用。 文件管理制度 1 目的 對(duì)文件的編制、審批、發(fā)放、修改、換版、作廢、銷(xiāo)毀等活 動(dòng)進(jìn)行有效控制,確保本廠使用的文件均為有效版本。 2 適用范圍 適用于本廠所有技術(shù)文件和質(zhì)量文件。 3 職責(zé) 生產(chǎn)技術(shù)科負(fù)責(zé)技術(shù)文件的編制、修改和管理。 質(zhì)管科負(fù)責(zé)質(zhì)量文件的編制、修改和管理。 文件管理員負(fù)責(zé)文件的發(fā)放、登記和歸檔保管。 有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)相關(guān)文件的收集和保管。 4 文件的管理范圍: a)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范; b)工藝規(guī)程; c)操作規(guī)程; d) 生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)原始記錄; e) 質(zhì)量手冊(cè); 來(lái)源于 中國(guó)最大的資料庫(kù)下載 f) 其它文件等。 5 文件的編制、審核、批準(zhǔn) 技術(shù)文件由生產(chǎn)技術(shù)科組織有關(guān)人員編制,由廠長(zhǎng)或廠長(zhǎng)指定人員審核,經(jīng)廠長(zhǎng)批準(zhǔn)發(fā)布;質(zhì)量文件由質(zhì)管科組織有關(guān)人員編制,由廠長(zhǎng)或授權(quán)指定人員審核,廠長(zhǎng)批準(zhǔn)發(fā)布。 6 文件的發(fā)放 文件管理員負(fù)責(zé)發(fā)放文件。受控文件在封面上方蓋“受控”章,非受控文件在封面上方蓋“非受控”章。 文件領(lǐng)用人在文件發(fā)放記錄上簽名,并領(lǐng)取蓋有“受控”印章的文件。 當(dāng)需要使用文件的人員未 領(lǐng)到文件時(shí),不得隨意借用其他人的文件復(fù)印,應(yīng)到文件管理員處辦理領(lǐng)用手續(xù)。本廠內(nèi)不得使用未加蓋“受控”印章的文件,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即由文件管理員收回。 當(dāng)文件破損嚴(yán)重影響使用時(shí),文件使用人應(yīng)到文件管理員處辦理更換手續(xù)。交回破損文件,補(bǔ)發(fā)新文件。 當(dāng)文件丟失,使用人應(yīng)及時(shí)報(bào)告有關(guān)負(fù)責(zé)人并辦理補(bǔ)領(lǐng)手續(xù)。文件管理員補(bǔ)發(fā)新文件,并在文件發(fā)放記錄上注明原文件丟失,必要時(shí)通知各部門(mén),防止誤用。 文件一般不外傳。若需對(duì)外提供,須經(jīng)廠長(zhǎng)批準(zhǔn),蓋上“非受控”印章,文件管理員予以登記。 7 文件的修改 生 產(chǎn)技術(shù)科、質(zhì)管科定期評(píng)審文件,必要時(shí)進(jìn)行修改,確保其持續(xù)適用。 文件的修改經(jīng)原審批人批準(zhǔn),由原文件編制人員負(fù)責(zé)修改。修改時(shí)注明修改人標(biāo)記和修改生效時(shí)間
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