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正文內(nèi)容

淺談實驗室認(rèn)可內(nèi)審員培訓(xùn)心得精選合集(編輯修改稿)

2025-10-28 21:47 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督; 技術(shù)管理者全面負(fù)責(zé)技術(shù)工作,并指定一名質(zhì)量主管賦予管理體系有效運行的職責(zé)和權(quán)利; 執(zhí)行政府下達(dá)的指令性檢驗任務(wù),編制計劃并保質(zhì)保量按時完成(授權(quán)實驗室)。 管理體系 P16一、理解要點:、獨立性,并與檢測、校準(zhǔn)活動相適應(yīng)的實驗室管理體系; ,闡明與質(zhì)量有關(guān)的政策,包括質(zhì)量方針、目標(biāo)和承諾; :包括質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書和記錄、報告; ?!皾饪s本”,是綱領(lǐng)性文件; 機構(gòu)較大可設(shè)定的層次:(A)、(B)、(C)、(D)機構(gòu)中等可設(shè)定的層次:(A)、(B+C)、(D)機構(gòu)較小可設(shè)定的層次:(A+B)、(C+D)(A+B+C)、(D)。 文件控制 P18 理解要點:,管理所有文件(內(nèi)部制定的文件和來自外部的文件); ——實驗室根據(jù)管理和運行的需要,編制各類文件 ——文件發(fā)布前經(jīng)過審核、批準(zhǔn)和使用 ——建立文件總目錄、文件編號 ——文件發(fā)放、保管 216。 工作場所可得到文件的是批準(zhǔn)、最新版本 216。 定期審核和必要修訂 216。 撤回失效或作廢文件216。 保留的作廢文件做適當(dāng)標(biāo)記216。 216。 216。 216。 216。 216。 216。 216。 發(fā)布日期修訂標(biāo)識(編號與識別)頁號、總頁數(shù)或文件結(jié)尾標(biāo)記 批準(zhǔn)人 更改的審批 更改的標(biāo)注 手寫更改計算機系統(tǒng)內(nèi)的文件更改 、修訂要求 檢測/或校準(zhǔn)分包 P19 理解要點:,符合本準(zhǔn)則要求,獲得實驗室資質(zhì)認(rèn)定;,分包項目限定儀器設(shè)備使用頻次低、價格昂貴及特種項目; ,必要時,對分包方進(jìn)行第二方審核,驗證其能力; ,得到同意才可分包; 。 服務(wù)和供應(yīng)品的采購 P20 理解要點:,選擇合格的計量檢定/校準(zhǔn)機構(gòu)和儀器設(shè)備、消耗性材料的供應(yīng)方,以及購買、驗收、存儲和不合格品的處理規(guī)定;,建立合格的服務(wù)機構(gòu)和供應(yīng)商名單; (儀器設(shè)備、材料)的檢定/校準(zhǔn)、驗收,合格后才能投入使用; 、檔案。 合同評審 P21 理解要點:、整理客戶的委托書、標(biāo)書和合同中的需求,在開始工作前得到解決; 、評審客戶要求、標(biāo)書和合同的程序文件,保存評審記錄; ;,經(jīng)有關(guān)人員確認(rèn),對偏離標(biāo)準(zhǔn)或有關(guān)規(guī)定需要進(jìn)行評審。 申訴和投訴 P21 理解要點:、完善客戶申訴和投訴處理機制,能快速反應(yīng),在24小時內(nèi)給客戶回復(fù),對投訴及時處理; ,了解客戶抱怨,不斷改進(jìn)工作;,各環(huán)節(jié)要求:受理、界定、調(diào)查分析、處理、反饋或說明、改進(jìn); 、處理記錄,采取糾正措施的記錄。 糾正措施、預(yù)防措施及改進(jìn) P22 理解要點: :是指管理或技術(shù)活動不符合體系文件、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)則的要求; :對不符合工作采取糾正,然后在實施措施,防止問題再發(fā)生;:對潛在的不符合,通過事先分析,確定可能造成不符合工作的原因,采取預(yù)防性措施,加以消除; 、糾正措施、預(yù)防措施及改進(jìn)程序; ,對不符合工作采取糾正措施,防止問題再發(fā)生; ,制定和實施預(yù)防措施;、目標(biāo)進(jìn)行改進(jìn);實驗室通過審核結(jié)果、數(shù)據(jù)分析、糾正措施和預(yù)防措施,以及管理評審等持續(xù)改進(jìn)管理體系。 記錄 P23 理解要點:。:管理記錄和技術(shù)記錄;、更改、識別、收集、檢索、存檔、維護和清理; ,方便查找;,一般性記錄保存1~3年,特殊記錄應(yīng)長期保存; 。● 記錄填寫要求:(1)數(shù)據(jù)清晰書寫規(guī)范,信息齊全;(2)記錄用藍(lán)黑墨水筆或簽字筆填寫,不準(zhǔn)用鉛筆和圓珠筆填寫;(3)數(shù)據(jù)劃改要求:不準(zhǔn)用涂改液(帶),不準(zhǔn)涂劃,只能劃改,在錯誤數(shù)據(jù)上用斜線劃改,在上方寫出正確的數(shù)據(jù),然后,修改人簽名,不準(zhǔn)只寫姓;(4)所有工作應(yīng)當(dāng)時予以記錄,不準(zhǔn)編造、偽造數(shù)據(jù)。(5)電子儲存的記錄應(yīng)采取有效保護和備份,防止丟失改動;(6)采用正確的法定計量單位。● 技術(shù)記錄的控制(1)包含足夠的信息。(2)包括有關(guān)人員的標(biāo)識,記錄有填寫人和核驗人簽名,證書和報告要有簽發(fā)人簽名;(3)可識別為屬于某項具體任務(wù)。 內(nèi)部審核 P25 理解要點:,定期組織內(nèi)部審核,以證實實驗室運作符合質(zhì)量體系和本準(zhǔn)則的要求。,內(nèi)部審核一般一年(12個月內(nèi))不少于一次。,參加內(nèi)部審核工作的人員,需經(jīng)過培訓(xùn)具備內(nèi)審員資格的人員,才能 進(jìn)行審核。只要條件允許,內(nèi)審人員應(yīng)獨立于被審核的工作?!駜?nèi)部審核 : 為獲得審核證據(jù)并對其進(jìn)行客觀的評價, 以確定滿足商定的準(zhǔn)則所進(jìn)行的系統(tǒng)的、獨立的并形成文件的過程。: 確定為依據(jù)的一組方針、程序或要求。: 支持事物存在或真實性的資料(數(shù)據(jù))??陀^證據(jù)可以通過觀察、測量、試驗或其它手段獲得。: 未滿足要求。: 審核的結(jié)果。: 審核組考慮了所有審核發(fā)現(xiàn)后得出的最終審核結(jié)果。 : 外部審核有三個階段: 文件審核、現(xiàn)場審核、審核結(jié)果的審核。內(nèi)部審核有二個階段: 文件審核、現(xiàn)場審核 :外部審核按文件審核現(xiàn)場審核審核結(jié)果。內(nèi)部審核按文件審核、現(xiàn)場審核重復(fù)進(jìn)行。––內(nèi)部審核●由實驗室質(zhì)量主管組織具有內(nèi)審員資格的人員, 對管理體系進(jìn)行定期審核。––外部審核●由外部的第二方或合同方,組織具有評審員資格或內(nèi)審員資格的人員, 對管理體系進(jìn)行審核。––外部審核●由外部的行政管理部門,組織具有評審員資格的人員, 對管理體系進(jìn)行審核。 1.《中華人民共和國計量法》、《中華人民共和國計量法實施細(xì)則》。2.《實驗室和檢查機構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定管理辦法》。3.《實驗室資質(zhì)認(rèn)定評審準(zhǔn)則》。、程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書。: P138 ; ; ?!駵?zhǔn)備工作:、審核計劃; ; ; ; 。 、范圍。; 。、審核進(jìn)度、審核結(jié)果; ; 、公正和有禮貌 ●嚴(yán)重不合格項:指管理體系出現(xiàn)嚴(yán)重遺漏或體系文件執(zhí)行中出現(xiàn)系統(tǒng)性或區(qū)域性的失控、失效。如管理體系及體系文件與法律法規(guī)、《評審準(zhǔn)則》等要求嚴(yán)重不符,要素或關(guān)鍵程序沒有得到有效貫徹,造成系統(tǒng)性或區(qū)域性的失控、失效或者有造成嚴(yán)重后果的可能?!癫缓细耥?也稱輕微或次要不合格項):指個別的、孤立的、偶發(fā)的、整改容易的,且對檢測工作質(zhì)量不會產(chǎn)生嚴(yán)重不良后果的問題?!裼^察項(也稱缺陷項):指存在問題,但證據(jù)不足或尚不構(gòu)成不合格,發(fā)展下去將成為不合格項,因此需提醒注意的事項。●不符合報告書的內(nèi)容(1)受審核部門及負(fù)責(zé)人姓名(2)審核員姓名及審核組長姓名(3)審核依據(jù)(4)不符合事實的描述(5)不符合類型(6)采取糾正措施及完成日期(7)糾正措施完成情況和驗證 , 組織召開一次審核組成員會議, 對審核出來的問題進(jìn)行評定, 確定不符合項及存在問題。, 對受審部門的實驗室管理工作做總體評價,不符合項的問題點。, 通報存在的問題和不符合項數(shù)量。,參加者簽到;, 宣讀不符合項報告書與存在的問題。,以及完成時間; ; 。 管理審評 P26 理解要點: ,定期進(jìn)行管理評審,以確保質(zhì)量體系的持續(xù)適用性和有效性,并進(jìn) 行必要的改進(jìn),特殊情況增加次數(shù);:政策和程序的適應(yīng)性、管理和監(jiān)督人員報告、外審和內(nèi)審結(jié)果、比對和能力驗證結(jié)果、客戶 投訴、改進(jìn)建議、質(zhì)量控制、資源和人員培訓(xùn)。; 。5 技術(shù)要求 人員 P28 理解要點:。實驗室應(yīng)使用正式人員或合同制人員。確保所有人員的能力,對人員進(jìn)行監(jiān)督;,并持證上崗。特殊崗位的人員的要求按國家相關(guān)法律、法規(guī)要求執(zhí)行; ● 首次評審或復(fù)評審要求對檢測人員進(jìn)行計量基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識的理論考試。、程序和計劃; ;、培訓(xùn)、技能和經(jīng)歷等檔
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