員工形象管理規(guī)定[精選合集](編輯修改稿)
2024-10-24 22:02 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 負(fù)責(zé)人，若車間負(fù)責(zé)人認(rèn)為可以繼續(xù)生產(chǎn)的而當(dāng)事人又有疑問的，可要求車間負(fù)責(zé)人出據(jù)品質(zhì)認(rèn)可證明，否則出現(xiàn)批量產(chǎn)品品質(zhì)問題，當(dāng)事人需承擔(dān)品質(zhì)責(zé)任。，下班后將工具交還倉(cāng)管員保管，丟失生產(chǎn)工具者需按價(jià)賠償，若生產(chǎn)工具正常損壞需用損壞的工具調(diào)換新工具。，下班后將當(dāng)天未用完的零配件退還給倉(cāng)庫(kù)，并按實(shí)際填報(bào)損耗零配件數(shù)量，由倉(cāng)庫(kù)保管員進(jìn)行實(shí)際核對(duì)，丟失零配件者按價(jià)賠償，不合格零配件請(qǐng)各員工自行憑不合格品與倉(cāng)庫(kù)調(diào)換。，材料，沖壓及焊接半成品，裝配半成品以及工作過程中產(chǎn)生的沖壓廢料等在整個(gè)生產(chǎn)過程中都需要擺放整齊不得隨手亂扔，不能占用車間通道。，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，對(duì)涂改憑證、偽造單據(jù)的違法行為，必須嚴(yán)肅處理。因生產(chǎn)、工作和生活需要領(lǐng)用物品，必須按規(guī)定程序執(zhí)行。不應(yīng)擅自調(diào)換公司財(cái)產(chǎn)物品，嚴(yán)禁假公濟(jì)私，盜用物品。員工不得遺失和損壞公司財(cái)產(chǎn)和公共設(shè)施（包括宿舍、食堂以及公共場(chǎng)所設(shè)施），如有發(fā)現(xiàn)，應(yīng)按價(jià)賠償，并根據(jù)情節(jié)輕重予以處理。，必須樹立良好的職業(yè)道德和廉政自律觀念，忠于職守，克已奉公，維護(hù)公司權(quán)益，不準(zhǔn)利用職務(wù)和工作之便，為自己或他人借用公司財(cái)務(wù)，謀取私利。，可以按組織原則一級(jí)一級(jí)向上級(jí)反映并要求解決，在解決不滿意的情況下可直接投訴到行政部，行政部會(huì)限期給員工合理解決到位。，怠工時(shí)間即為曠工時(shí)間，按曠工管理規(guī)定執(zhí)行。：環(huán)境整潔、擺放有序；隨手清潔，及時(shí)歸位；辦公室內(nèi)不得擺放鞋、雨傘等有礙形象和環(huán)境的雜物（鞋、雨傘存放于指定場(chǎng)所）；嚴(yán)禁隨地吐痰、亂丟紙屑；垃圾桶不超過3/4滿。車間環(huán)境要求：做好崗位環(huán)境工作，保持生產(chǎn)場(chǎng)所、公共場(chǎng)所的清潔、整齊和通道順暢，車間公共區(qū)域由車間負(fù)責(zé)人安排所有員工輪流清理。，須關(guān)閉不使用的電器、電燈等耗能設(shè)備，午餐期間關(guān)閉顯示器和電燈；公文、印章、票據(jù)、現(xiàn)金及貴重物品等須鎖入保險(xiǎn)柜或抽屜內(nèi)，關(guān)窗、鎖門后方可離開。，保存好各種文件及技術(shù)資料，不得泄露公司機(jī)密；辦公區(qū)內(nèi)不得擅自添加辦公家俱。，發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)向辦公室報(bào)修，無法修復(fù)的應(yīng)注明原因申請(qǐng)報(bào)廢；因故意或使用不當(dāng)損壞公物者，應(yīng)予以相應(yīng)賠償。，時(shí)間不得超過30分鐘；因私打電話必須簡(jiǎn)短。上班時(shí)間必須做到“六不準(zhǔn)”不準(zhǔn)遲到、早退；不準(zhǔn)擅離崗位、閑聊、吃零食、打瞌睡；不準(zhǔn)做與工作無關(guān)的事或看與工作無關(guān)的書籍；不準(zhǔn)干私事私活；不準(zhǔn)嬉耍和高聲喧嘩；不準(zhǔn)上班聊天、玩電子游戲、看影碟、訪問不健康網(wǎng)站；不準(zhǔn)帶小孩上班。下班時(shí)間必須做到“七不走”交班情況不清或未做好交接工作不走掉隊(duì)批次、返修品不完成當(dāng)天任務(wù)不準(zhǔn)走；在制品不區(qū)分清楚、堆放不整齊不走；工作場(chǎng)地不打掃干凈不走設(shè)備不擦干凈不走；模具、量具、刃具、工具不整理好不走；電源、氣源、水源、門窗不關(guān)好不走。，年初進(jìn)廠費(fèi)用為80元/人（含冬裝、夏裝），中旬進(jìn)廠為60元/人（含夏裝），從費(fèi)用從第一月工資中扣除，老員工第二年起不收取廠服費(fèi)用。浙江*****有限公司行政部第四篇：?jiǎn)T工宿舍管理規(guī)定員工宿舍管理規(guī)定為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益，特制訂本制度。第一條 住宿條件無適當(dāng)住所或者交通不便的員工可以申請(qǐng)住宿。第二條 為使宿舍安全與衛(wèi)生，特規(guī)定以下各項(xiàng)規(guī)章制度以共同遵守住宿人員必須遵守宿舍管理規(guī)定，愛護(hù)宿舍區(qū)設(shè)施和公用物品，不準(zhǔn)私自拆改公用設(shè)施，不準(zhǔn)將公用物品帶出宿舍，宿舍長(zhǎng)、管理員隨時(shí)檢查配給物，如有損失照價(jià)賠償。若責(zé)任不清或知情不舉者，則本寢室集體承擔(dān)。住宿人員要妥善保管好自己的物品。不得動(dòng)用他人物品，重要證件、貴重物品一定要隨身攜帶；如發(fā)生盜竊案件則交由公安機(jī)關(guān)處理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或查出，公司將無條件對(duì)其開除。到宿舍來訪親友必須在管理員處登記，并出示有效證件經(jīng)允許后方可進(jìn)入；22：00前必須離開，宿舍管理員在21：30查房，提醒客人離開；不得大聲喧嘩或放大音響設(shè)備音量；宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用電暖壺、電熨斗、電爐、電磁爐
化學(xué)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1