【文章內容簡介】 和生產(chǎn)輔助性崗位工作。其他形式用工從事主業(yè)核定的崗位時，應按照規(guī)定經(jīng)安全技能和專業(yè)技術考試考核合格后，確認勝任本崗位工作后，方可上崗。第十二章 消防和交通安全第九十條 各企業(yè)應貫徹“預防為主，防消結合”的方針，建立各級人員消防責任制。成立以企業(yè)主要負責人為第一責任人，各部門負責人和專（兼）職消防員、義務消防隊員共同負責的義務消防隊，負責消防安全。第九十一條 基層企業(yè)應健全消防制度，強化消防監(jiān)督管理，不斷改善消防條件，防止火災的發(fā)生，最大限度地減少火災損失。第九十二條 基層企業(yè)應規(guī)范防火重點部位管理和消防器材的配備及定置管理，做到專人負責，有滅火方案；定期組織開展防火檢查，發(fā)現(xiàn)火險隱患應立案限期整改。第九十三條 基層企業(yè)應定期開展消防宣傳教育和培訓。圍繞提高檢查消除火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃生、消防宣傳教育培訓等“四個能力”，有重點地開展各級人員消防安全知識的宣傳教育和培訓。第九十四條 各企業(yè)應全面落實各級交通安全責任制，建立歸口管理、分級負責的交通安全責任制和目標管理機制。第九十五條 各企業(yè)專（兼）職駕駛員實行考核上崗，并做到分級管理、逐級負責。對非專職司機駕駛公車，實行“準駕證”制度。第九十六條 機動車輛的技術狀況必須符合國家規(guī)定，安全裝置完善可靠，并建立健全檔案及有關臺帳。第九十七條 各企業(yè)應針對惡劣天氣條件行車安全，以及通勤車交通安全等重點工作，落實專項制度措施。第十三章 職業(yè)危害因素控制第九十八條 各企業(yè)應執(zhí)行國家關于職業(yè)病防治的有關法律法規(guī)、衛(wèi)生標準，使工作場所符合職業(yè)衛(wèi)生要求。對不符合要求的，做好作業(yè)場所職業(yè)危害申報工作，采取控制措施，建立健全職業(yè)病危害事故應急救援預案。第九十九條 基層企業(yè)對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，設置報警裝置，配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的泄險區(qū)；對放射工作場所和放射性同位素的運輸、貯存，必須配置防護設備和報警裝置，并督促、教育、指導接觸放射線的工作人員正確佩戴個人劑量計。第一百條 基層企業(yè)對職業(yè)病防護設備、應急救援設施和個人使用的職業(yè)病防護用品，進行經(jīng)常性的維護、檢修、更換，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止使用。第一百零一條 基層企業(yè)應加強職業(yè)病防治教育，努力提高從業(yè)人員的職業(yè)病防治意識。第一百零二條 基層企業(yè)應在存有危險因素的作業(yè)場所和設備設施上，設置明顯的安全警示標志，告知危險的種類、后果及應急措施等。在設備設施檢檢修、施工、吊裝等作業(yè)現(xiàn)場設置警戒區(qū)域和警示標志，在檢維修現(xiàn)場的坑、井、洼、溝、陡坡等場所設置圍欄和警示標志。第十四章 重大危險源安全管理第一百零三條 基層企業(yè)應建立重大危險源安全管理規(guī)章制度，加強對所屬重大危險源的管理，二級單位重點督促落實制度措施落實情況。第一百零四條 基層企業(yè)應按照規(guī)定對重大危險源進行安全評估；對于新構成的重大危險源，應及時向當?shù)乜h級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案，并納入重大危險源管理體系；對已不構成重大危險源的，應及時核銷。第一百零五條 基層企業(yè)應建立重大危險源管理檔案，并按照國家和地方有關部門重大危險源申報登記要求，報送當?shù)乜h級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案，同時抄報集團公司、二級單位。第一百零六條 基層企業(yè)應在重大危險源現(xiàn)場設置明顯的安全警示標志，加強重大危險源的現(xiàn)場檢測監(jiān)控和有關設備、設施的安全管理，并做好記錄。對存在事故隱患的重大危險源，應立即整改；要制定整改方案，落實整改資金、責任人、期限等；整改期間要采取切實可行的安全措施，防止事故發(fā)生。第一百零七條 基層企業(yè)應制定重大危險源應急救援預案，配備必要的救援器材、裝備，每年進行一次事故應急救援演練；重大危險源應急救援預案必須報送當?shù)乜h級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和二級單位備案。第一百零八條 基層企業(yè)應對員工進行重大危險源方面的安全教育和培訓，使其熟悉重大危險源安全管理制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能等。將重大危險源發(fā)生事故的危害、后果、應急措施等信息告知周邊企業(yè)和人員。第十五章 安全生產(chǎn)應急管理第一百零九條 各企業(yè)應建立健全自上而下的安全生產(chǎn)應急管理機構和應急處置機制，組織協(xié)調應急管理工作。第一百一十條 各企業(yè)應辨識潛在的事故和災害情況，加強對重大危險源的評估與監(jiān)控，針對人身傷害、設備損壞、火災、自然災害、環(huán)境污染等突發(fā)事件，制定相應的事故應急處理預案，預案應覆蓋事故發(fā)生、發(fā)展和處理的全過程。（一）二級單位制定覆蓋全區(qū)域的突發(fā)事件總體應急預案、專項應急預案。（二）基層企業(yè)應制定突發(fā)事件總體應急預案、專項應急預案，并針對重點作業(yè)崗位制定應急處置方案或措施，形成安全生產(chǎn)應急預案體系?，F(xiàn)場處置方案也可編入現(xiàn)場工作規(guī)程。（三）重大危險源和重點崗位應有專項應急預案或現(xiàn)場處置方案，應急處置程序和現(xiàn)場處置方案應實行牌板化管理。第一百一十一條 各企業(yè)應根據(jù)預案要求，建立專（兼）職應急隊伍。第一百一十二條 各企業(yè)應按規(guī)定建立應急設施，配備應急裝備，儲備應急物資，并進行經(jīng)常性的檢查、維護和保養(yǎng)，確保其完好、可靠。第一百一十三條 各企業(yè)應定期進行安全生產(chǎn)風險分析，積極利用先進的技術和方法建立安全生產(chǎn)監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)，進行有效的實時動態(tài)預警。遇重大危險源失控或重大安全隱患出現(xiàn)事故苗頭時，應當立即預警預報，組織撤離人員、停止運行、加強監(jiān)控，防止事故發(fā)生和事故擴大。第一百一十四條 各企業(yè)每年應依據(jù)有關法律、法規(guī)和國家標準、行業(yè)標準的修改變動情況，安全生產(chǎn)條件的變化情況，應急預案演練及應用過程中發(fā)現(xiàn)問題等，對應急管理工作進行總結評估，及時修訂應急預案，并向有關部門或企業(yè)通知應急預案的修訂情況，按照有關程序備案。第一百一十五條 應急預案由本企業(yè)分管負責人審核，主要負責人批準、發(fā)布。預案自發(fā)布之日起至少三年修訂一次，有下列情形之一及時修訂，修訂后按照報備程序重新備案：生產(chǎn)規(guī)模發(fā)生較大變化或進行重大調整；隸屬關系發(fā)生變化；周圍環(huán)境發(fā)生變化，形成新的重大危險源；依據(jù)的法律、法規(guī)和標準發(fā)生變化；應急預案評估報告提出整改要求；上級有關部門提出要求。第一百一十六條 應急預案實行分類管理、分級備案制度?；鶎悠髽I(yè)應急預案報二級單位備案，二級單位應急預案報集團公司備案。地方人民政府和行業(yè)主管部門另有規(guī)定的，從其規(guī)定。第一百一十七條 二級單位每年至少組織一次區(qū)域安全生產(chǎn)綜合事故（事件）演練。各企業(yè)依據(jù)預案管理規(guī)定，每兩年對本企業(yè)所有預案演練一遍。生產(chǎn)現(xiàn)場重要崗位每半年對現(xiàn)場處置方案全面演練一遍。演習應注重實效，有針對性，綜合采用桌面推演、功能演練（單項演練）、全面演練等多種方式，結束后應及時進行總結，完善預案。第十六章 境外企業(yè)安全生產(chǎn)第一百一十八條 境外企業(yè)上級單位應督促境外企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)管理機構，制定安全目標，落實安全生產(chǎn)責任制，組織做好各項安全措施，保障人身和財產(chǎn)安全，保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營順利實施。第一百一十九條 境外企業(yè)安全生產(chǎn)績效納入二級單位安全目標和責任制管理。第一百二十條 境外企業(yè)應落實對外投資合作項目的安全生產(chǎn)管理制度，遵守項目東道國安全生產(chǎn)管理的法律法規(guī)，承擔相應責任。第一百二十一條 有關企業(yè)應加強出國勞務人員的安全教育和培訓，對于從事高危行業(yè)的作業(yè)人員，堅持先培訓后上崗。使用東道國的勞務人員時，東道國安全生產(chǎn)標準低于我方的，應按照我方標準進行教育和培訓。第一百二十二條 境外企業(yè)發(fā)生安全生產(chǎn)事故，在逐級向上級企業(yè)報告的同時，應立即向駐外使領館報告，在使領館和上級公司的領導下，做好應急處置、事故調查和善后處置工作，將負面影響降到最低。第十七章 反違章管理第一百二十三條 基層企業(yè)應樹立“違章就是事故”和“反違章是員工基本技能”的觀念，成立以行政正職為組長，生產(chǎn)副職為副組長，成員由總工、副總、各職能部室、工會負責人組成的反違章領導小組，并設立工作小組，負責反違章的具體實施工作。第一百二十四條 基層企業(yè)完善反違章工作制度，積極開展無違章創(chuàng)建活動。建立廠、車間（含長期承包單位人員）、班組（含長期承包單位班組）三級“違章檔案”，如實記錄各級人員的違章及考核情況，并作為安全績效評價的重要依據(jù)。廠、車間兩級設立“違章曝光欄”，以達到警示教育的目的。第一百二十五條 基層企業(yè)反違章工作應克服“以罰代管”和“只罰不管”的做法，對各類違章都應通過“教育、曝光、處罰、整改”四個步驟進行處理，按照“四不放過”的原則進行分析，找出原因，分清責任，提出并落實防范措施。在對發(fā)生的不安全情況進行分析和原因查找時，必須對存在的違章現(xiàn)象進行分析。第一百二十六條 各企業(yè)應落實各部門職責，有針對性開展作業(yè)性違章、裝置性違章、指揮性違章、管理性違章治理工作，努力消除習慣性違章。第一百二十七條 反違章管理應實行違章聯(lián)責追究制，除追究違章當事人責任外，還應對其上級領導和管理人員所負有監(jiān)督、監(jiān)護、檢查、驗收不到位的責任進行追究。對發(fā)包工程（項目）實施過程中出現(xiàn)的違章，應追究本企業(yè)相關部門（車間）、班組或人員的連帶責任。第十八章 事故調查處理第一百二十八條 發(fā)生人身死亡事故和重傷事故后，應立即以電話、傳真、電子郵件等方式，按資產(chǎn)或管理關系逐級匯報至集團公司，每級匯報時間間隔不得超過1小時。設備事故、影響供熱事故以及火災事故和交通事故每級時間間隔不得超過2小時。同時，按照有關規(guī)定及時報告至企業(yè)所在地電力監(jiān)管機構、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、公安部門、工會等政府部門。第一百二十九條 事故調查工作必須實事求是，尊重科學，做到原因不清楚不放過，應受教育者沒有受到教育不放過，沒有采取防范措施不放過，責任者未受到處罰不放過。及時準確地查清事故原因，查明事故性質和責任，總結事故教訓，提出整改措施，并對事故責任者提出處理意見。第一百三十條 事故報告、報表的報送工作按照分級管理、逐級上報的原則執(zhí)行。要按照規(guī)定的報告時限、報告內容、報告方式、報告對象等要求，及時、完整、客觀地報告事故，不得瞞報、漏報、謊報、遲報。第一百三十一條 發(fā)生事故的企業(yè)主要負責人必須堅守崗位，立即啟動事故應急救援預案，采取措施組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。第一百三十二條 二級單位應組織所屬基層企業(yè)制定設備一、二類障礙以及異常、嚴重未遂和未遂的認定標準和考核辦法。第十九章 獎 懲第一百三十三條 各企業(yè)對管理區(qū)域內承包方、承租方的安全生產(chǎn)工作承擔統(tǒng)一協(xié)調管理責任，視事故責任歸屬情況承擔連帶責任。第一百三十四條 安全生產(chǎn)實行“一票否決”，對安全生產(chǎn)工作嚴重失職，違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律造成后果的企業(yè)和個人，按照有關規(guī)定追究責任。對構成犯罪的，移交司法部門依法追究刑事責任。第一百三十五條 集團公司、二級單位、基層企業(yè)應每年對上一年度實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標工作做出突出貢獻的企業(yè)和個人予以表彰。第二十章 附 則第一百三十六條 本規(guī)定用于規(guī)定集團公司內部安全管理關系，不作為處理和判定民事責任的依據(jù)。第一百三十七條 本規(guī)定自印發(fā)之日起執(zhí)行，由集團公司安全生產(chǎn)部解釋。原2005年11月14日頒發(fā)的《中國華電集團公司電力生產(chǎn)安全工作規(guī)定（A版）》（中國華電生〔2005〕1375號）同時廢止。術 語①安全生產(chǎn)標準化：指通過建立安全生產(chǎn)責任制，制定安全管理制度和操作規(guī)程，排查治理隱患和監(jiān)控重大危險源，建立預防機制，規(guī)范生產(chǎn)行為，使各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范的要求，人、機、物、環(huán)處于良好的生產(chǎn)狀態(tài)，并持續(xù)改進，不斷加強企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設。②電力生產(chǎn)類企業(yè)：指以從事發(fā)電、供熱以及與之有關的檢修、維護、試驗、電力設計、技術服務、設備制造等為主要業(yè)務的企業(yè)以及與上述企業(yè)有管理關系和資產(chǎn)關系的企業(yè)。③其他形式用工：指各企業(yè)勞務派遣用工、短期用工、借工等用工形式。④安全生產(chǎn)事故隱患：指生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。⑤一般事故隱患：指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。⑥重大事故隱患：指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。第二篇：華電集團公司電力安全生產(chǎn)工作規(guī)定2011附件:中國華電集團公司電力安全生產(chǎn)工作規(guī)定第一章 總 則第一條 為加強中國華電集團公司（以下簡稱“集團公司”）電力安全生產(chǎn)管理，防范和減少生產(chǎn)安全事故，保證電力生產(chǎn)經(jīng)營活動中的人身安全，保障設備安全可靠運行，保持電網(wǎng)穩(wěn)定運行和熱能可靠供應，保護國家資產(chǎn)和投資者權益免遭損失，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)和集團公司管理要求，制定本規(guī)定。第二條 安全生產(chǎn)工作應堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持以人為本、安全發(fā)展，充分發(fā)揮黨政工團作用，依靠全體員工共同做好安全生產(chǎn)工作。第三條 各企業(yè)應實行以各級行政正職為安全生產(chǎn)第一責任人的各級安全生產(chǎn)責任制，建立健全系統(tǒng)完善、層次清晰的安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，充分發(fā)揮兩個體系的作用。第四條 各企業(yè)應落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，堅持“誰主管誰負責”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，推進企業(yè)全員、全過程、全方位安全管理。在計劃、布臵、檢查、總結、第三篇：中國華電集團公司電力產(chǎn)業(yè)安全檢查制度中國華電集團公司電力產(chǎn)業(yè)安全檢查制度第一章 總 則第一條 為加大安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范和制度措施落實力度，鞏固安全檢查規(guī)范化、常態(tài)化工作機制，促進本質安全型企業(yè)建設，按照國家安監(jiān)總局《轉變作風開展安全生產(chǎn)暗查抽查工作制度》（安監(jiān)總辦?2013?111號）和《中國華電集團公司電力安全生產(chǎn)工作規(guī)定》（中國華電生制?2011?113號），結合公司系統(tǒng)實際，制定本制度。第二條 安全檢查是安全監(jiān)督管理的基本形式和重要內容。應貫徹“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的要求，始終堅持“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”和“誰檢查、誰負責”的原則。第三條 安全檢查應重在落實電力企業(yè)（