勞務(wù)用工和外協(xié)隊(duì)伍管理辦法(編輯修改稿)
2024-10-21 08:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 擇由項(xiàng)目部統(tǒng)一指定，選擇范圍（暫定）如下：李志隊(duì)、王富云隊(duì)。以上隊(duì)伍由項(xiàng)目部統(tǒng)一簽訂勞務(wù)合作協(xié)議，向項(xiàng)目部提供零星工程、零星用工和臨建工程用工。第四條零星工程必須經(jīng)提供勞務(wù)單位、使用單位（廠隊(duì)或生產(chǎn)管理部等）簽字；涉及其他部門管轄范圍內(nèi)所發(fā)生的零星工程，須由生產(chǎn)管理部統(tǒng)一安排，項(xiàng)目部主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，生產(chǎn)管理部進(jìn)行核實(shí)；涉及工程量計(jì)算的必須經(jīng)技術(shù)部審核，最后經(jīng)項(xiàng)目部主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。涉及到需包干確定的，須通知經(jīng)營合同部、生產(chǎn)管理部、技術(shù)部參加，涉及金額超過2000元的，必須通知項(xiàng)目部總（副總）經(jīng)濟(jì)師參加確定。零星工程的計(jì)量必須有依據(jù)，注明工作部位、工作內(nèi)容等事項(xiàng)。原則上，施工前應(yīng)有技術(shù)部門發(fā)放的施工圖紙或指令作為依據(jù)。無法采用圖示法施工的，也必須按規(guī)定和有關(guān)規(guī)范進(jìn)行計(jì)量簽證。第五條零星用工指無固定用工時限，根據(jù)工作需要臨時安排使用的用工。其與零星工程的區(qū)別是工作所需材料、機(jī)械由用工部門提供，勞務(wù)人員僅取得零星提供勞務(wù)的報(bào)酬。零星用工必須經(jīng)生產(chǎn)管理部統(tǒng)一安排，項(xiàng)目部主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)審批，生產(chǎn)管理部核實(shí)。用工使用部門到生產(chǎn)管理部提出申請，生產(chǎn)管理部安排填寫《派工單》，主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)審批后到生產(chǎn)管理部領(lǐng)取《零星用工簽證單》。用工使用部門須如實(shí)記錄、核對、簽證，并將當(dāng)班的簽證最遲于下一班返回生產(chǎn)管理部，以便生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)人核實(shí)。零星機(jī)械設(shè)備的使用操作程序參照零星用工規(guī)定執(zhí)行，任何部門不得越權(quán)限。第六條任何部門和個人在實(shí)施零星工程和零星用工管理過程中，不得多開工作量和多結(jié)價(jià)款，否則，項(xiàng)目部將給予處罰。詳細(xì)規(guī)定參照中水十四局南水北調(diào)天津干線TJ41標(biāo)項(xiàng)目部《分包工程管理辦法》第七章“責(zé)任追究”內(nèi)容執(zhí)行。第二章零星工程（用工）計(jì)量、計(jì)價(jià)及結(jié)算方式第七條零星工程中能按項(xiàng)目進(jìn)行計(jì)量的，按計(jì)量情況進(jìn)行簽證、結(jié)算。采用工、材、機(jī)簽證法時，零星工程中的機(jī)械設(shè)備必須以小時計(jì)量。；人工計(jì)量及結(jié)算單價(jià)見“第八條”，材料、機(jī)械使用費(fèi)按主合同價(jià)計(jì)。主合同沒有的，材料按采購價(jià)加計(jì)2%的采保費(fèi)(須提供采購發(fā)票)、機(jī)械參照水利水電[2002]預(yù)算定額基價(jià)確定。結(jié)算時段為上月21日～當(dāng)月20日。對有關(guān)零星工程計(jì)量，若與有關(guān)施工協(xié)議、計(jì)量規(guī)范不符的，不予結(jié)算。第八條零星用工中人工的計(jì)價(jià)零星用工統(tǒng)一以小時為計(jì)量單位,。為規(guī)范管理，工時確定時統(tǒng)一按實(shí)際在現(xiàn)場工作的時間加計(jì)30分鐘確定。工作時間6～10小時的,按1個工日計(jì)算。連續(xù)工作超過10小時的，按小時計(jì)算加班費(fèi)用，超時加班費(fèi)為：。第九條零星用工統(tǒng)一納入勞務(wù)分包結(jié)算范圍，由生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)簽證《零星用工簽證單》，原則上零星用工的簽證當(dāng)天用工當(dāng)天簽，生產(chǎn)管理部每旬將辦理的《零星用工簽證單》（存根）及《派工單》（第二聯(lián)）交經(jīng)營部匯總，結(jié)算時段為上月21日至當(dāng)月20日，協(xié)作隊(duì)伍每月憑《零星用工簽證單》（結(jié)算聯(lián)）在當(dāng)月25日前在經(jīng)營合同部辦理結(jié)算，過時的（超過7天）及非《零星用工簽證單》簽證的零工不予結(jié)算。第十條零星用工發(fā)生的所得稅，在辦理結(jié)算時納入工程結(jié)算產(chǎn)值中，與中水十四局南水北調(diào)天津干線TJ41標(biāo)項(xiàng)目部《分包工程管理辦法》中的結(jié)算與支付。第三章其它事項(xiàng)第十一條請相關(guān)部門于當(dāng)月月底做好資料提供工作，其它管理辦法中已有表格在本辦法中不再另附。本辦法由編制部門負(fù)責(zé)解釋，執(zhí)行過程中若有疑問，請及時反饋。水電十四局南水北調(diào)天津干線TJ41標(biāo)項(xiàng)目部二○○九年九月十九日第三篇：勞務(wù)用工管理辦法勞務(wù)用工管理暫行規(guī)定為進(jìn)一步規(guī)范勞務(wù)用工管理，有效控制計(jì)劃外雇用臨時用工，加強(qiáng)勞務(wù)用工監(jiān)督力度，落實(shí)勞務(wù)管理責(zé)任制，特制定本規(guī)定。一、管理職責(zé)綜合管理部是勞務(wù)用工管理歸口部門，負(fù)責(zé)核定各用工單位勞務(wù)人員職數(shù)、工資標(biāo)準(zhǔn)，對審核后符合條件的人員與勞務(wù)派遣公司簽定勞務(wù)合同。負(fù)責(zé)公司各用工單位勞務(wù)管理執(zhí)行情況的檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)，有權(quán)要求清退不符合雇用條件的勞務(wù)人員。貫徹執(zhí)行上級制定的有關(guān)勞務(wù)管理方面政策、法令和法規(guī)。２、安全生產(chǎn)部是全公司勞務(wù)人員安全管理的主管部門，負(fù)責(zé)公司各用工單位的安全管理及崗前安全培訓(xùn)和考試工作，負(fù)責(zé)新錄用勞務(wù)人員的法制教育并審查其違法、違紀(jì)情況。對安規(guī)考試不合格者及有違法、違紀(jì)行為的人員有權(quán)拒絕錄用或禁止其上崗工作。負(fù)責(zé)為已雇用的勞務(wù)人員辦理出、入廠證件，對不符合安規(guī)錄用條件和違章作業(yè)的人員，有權(quán)提出停止工作和清退勞務(wù)人員的建議。工程部負(fù)責(zé)外部工程勞務(wù)用工管理，審核外部工程勞務(wù)用工需求計(jì)劃。負(fù)責(zé)外部工程勞務(wù)人員安全規(guī)程培訓(xùn)和考試。負(fù)責(zé)外部工程勞務(wù)人員安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況檢查和考核。報(bào)綜合管理部備案管理。計(jì)劃部負(fù)責(zé)工程費(fèi)用的人工費(fèi)預(yù)算進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)核定，綜合管理部根據(jù)每項(xiàng)工程的人工費(fèi)預(yù)算對工程實(shí)際用工進(jìn)行審批。二、管理程序１、本部各單位因工作需要雇用勞務(wù)用工，提出勞務(wù)雇用計(jì)劃報(bào)綜合管理部審核，經(jīng)分管經(jīng)理及總經(jīng)理批準(zhǔn)，且在雇用計(jì)劃內(nèi)進(jìn)行控制使用。各用工單位負(fù)責(zé)勞務(wù)人員使用、考勤、工資報(bào)批、勞動保護(hù)用品發(fā)放等。２、本著依法用工的原則，對雇用的勞務(wù)人員與勞務(wù)派遣公司訂立的有法律效率的勞務(wù)合同進(jìn)行備案管理。三、管理內(nèi)容、方法及待遇：勞務(wù)人員基本條件（1）必須熱愛本崗位工作。（2）身體健康，必須符合相關(guān)產(chǎn)業(yè)所要求的有關(guān)規(guī)定，否則不得錄用。（3）年齡在18周歲以上至55
語文相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1