6事業(yè)單位內(nèi)部審計制度構(gòu)建研究(編輯修改稿)
2025-09-17 02:26 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 內(nèi)部審計人員數(shù)量無法滿足我國事業(yè)單位的需求。 ② 內(nèi)部審計人員老齡化、長期化現(xiàn)象較為嚴(yán)重，在責(zé)任意識較弱的背景下導(dǎo)致內(nèi)部審計工作質(zhì)量得不到提升。 （四）審計工作形式亟待創(chuàng)新 現(xiàn)階段，有很多事業(yè)單位在開展內(nèi)部審計工作時，只采用傳統(tǒng)的財務(wù)收支審計模式，對財務(wù)工作進(jìn)行查錯糾弊。但是在事業(yè)單位不斷改革的背景下，對其內(nèi)部審計工作提出了全新的要求，而且在事業(yè)單位財務(wù)工作電算化、財務(wù)人員素質(zhì)不斷提升的前提下，財務(wù)工作差錯越來越少，原本的審計工作已經(jīng)無法適應(yīng)新形勢下的發(fā)展需求，需要創(chuàng)新內(nèi) 部審計工作形式，進(jìn)而提升事業(yè)單位內(nèi)部審計工作水平。 三、事業(yè)單位內(nèi)部審計制度的建立 （一）增強內(nèi)部審計意識 事業(yè)單位在發(fā)展過程中，其內(nèi)部審計應(yīng)該轉(zhuǎn)變以往的從屬地位，充分發(fā)揮檢查者、監(jiān)督者的職能，并在結(jié)合風(fēng)險管理的基礎(chǔ)上，優(yōu)化事業(yè)單位治理結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)事業(yè)單位資金的合理使用及單 第 4 頁 共 6 頁 位結(jié)構(gòu)的不斷完善。此外，事業(yè)單位內(nèi)部審計部門在認(rèn)真遵循財務(wù)制度的基礎(chǔ)上，要在領(lǐng)導(dǎo)人員的理念下履行審計職責(zé)，處理好審計工作與財務(wù)工作之間的關(guān)系，將審計理念融入到領(lǐng)導(dǎo)的日常管理理念中，確保審計工作的順利進(jìn)行。對于財 務(wù)問題、管理問題應(yīng)該及時匯報給單位領(lǐng)導(dǎo)，形成完整的報告，充分發(fā)揮審計部門在事業(yè)單位發(fā)展過程中的重要作用。 （二）建立內(nèi)部審計規(guī)章制度 基于現(xiàn)代管理模式下的內(nèi)部審計，其根本任務(wù)為完善單位組織管理、加強風(fēng)險防范
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