6事業(yè)單位辦事公開制度(編輯修改稿)
2024-09-19 14:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 關(guān)信息的依據(jù)和理由。 第十五條單位信息公開保密審查制度或執(zhí)行保密審查制度不力的，由監(jiān)察機(jī)關(guān)、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)令改 正 。情節(jié)嚴(yán)重的，對(duì)單位部門主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)工作人員依法給予處分。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。 第 4 頁 共 7 頁 第四章信息公開澄清制度 第十六條本制度所稱虛假或不完整信息，是指社會(huì)上傳播和散布的，與事實(shí)不相符、不準(zhǔn)確，影響或可能影響社會(huì)穩(wěn)定、擾亂社會(huì)管理秩序的信息。 第十七條本單位依據(jù)行政職責(zé)承擔(dān)相關(guān)澄清虛假或不完整信息的義務(wù)。澄清虛假或不完整信息工作應(yīng)當(dāng)遵循發(fā)現(xiàn)及時(shí)、落實(shí)責(zé)任、處置迅速、控制得當(dāng)?shù)脑瓌t。 第十八條本單位制定澄清虛假或不完整信息工作預(yù)案。發(fā)現(xiàn)涉及職責(zé)范圍內(nèi)的虛假或不完 整信息后，要立即按有關(guān)規(guī)定，通過互聯(lián)網(wǎng)、廣播、電視、報(bào)刊、手機(jī)短信、新聞發(fā)布會(huì)等方式和渠道，及時(shí)發(fā)布準(zhǔn)確的單位信息。 第十九條對(duì)未及時(shí)澄清本行政機(jī)關(guān)職責(zé)范圍內(nèi)的虛假或不完整信息，對(duì)社會(huì)穩(wěn)定、社會(huì)管理秩序造成重大不良影響的，依據(jù)《中華人民共和國(guó)單位信息公開條例》有關(guān)規(guī)定，依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。 第五章信息公開社會(huì)監(jiān)督評(píng)議制度 第二十條信息公開社會(huì)監(jiān)督評(píng)議制度，就是在本單位上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，依靠社會(huì)監(jiān)督，對(duì)單位工作之風(fēng)進(jìn)行社會(huì)監(jiān)督評(píng)議，督促本單位整改存在的問題，提高信息公開效率。 第二十一條信息公開社會(huì)監(jiān)督評(píng)議制度，要堅(jiān)持和落實(shí) “ 陽光信息、透明公開、群眾評(píng)議、民主監(jiān)督 ” 的原則和要求，根據(jù) 第 5 頁 共 7 頁 單位分管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一部署，結(jié)合實(shí)際，制定社會(huì)監(jiān)督評(píng)議實(shí)施方案。 第二十二條社會(huì)監(jiān)督評(píng)議的內(nèi)容，要緊密圍繞與職工切身禮儀密切相關(guān)的、職工關(guān)注的焦點(diǎn)問題，應(yīng)包括以下幾個(gè)方面：
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