【總結(jié)】第一篇:考核制度 教師考核制度 為了加強學(xué)校內(nèi)部管理,充分調(diào)動廣大教師的工作積極性,做到制度公開,獎勤罰懶,特制定以下教師考核制度。 1、教案檢查制度:(配分10分) 為了消除無教案上課現(xiàn)象,...
2025-09-27 10:10
【總結(jié)】第一篇:考核制度 云南民族大學(xué)青年志愿者協(xié)會干部考核制度 為加強校青協(xié)自身建設(shè),完善各項管理機制,更有效的開展各項工作、更好地服務(wù)同學(xué)、推動我校志愿者服務(wù)工作水平,同時為了進一步增強學(xué)生會干部的自...
2024-11-19 03:12
【總結(jié)】第一篇:醫(yī)院勞動紀(jì)律考核制度(精選) 醫(yī)院勞動紀(jì)律考核制度 1、全院職工應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的工作時間出勤,不得遲到早退。 2、全院各科室實行上班簽到制度。 3、忠于職守,提高工作效率。在班期間,不...
2025-10-05 00:51
【總結(jié)】第一篇:醫(yī)院三基三嚴(yán)培訓(xùn)考核制度 關(guān)于臨床、醫(yī)技人員“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)考核制度的通知 為加強臨床、醫(yī)技人員“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練,做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度、嚴(yán)肅作風(fēng),特制定本制度,針對基礎(chǔ)理論、基本知識和基...
2024-10-24 21:34
【總結(jié)】 第1頁共5頁 醫(yī)院德、能、勤、績考核制度 為正確評價我院工作人員的德才表現(xiàn)和工作實績,激勵、督 促我院工作人員提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),認(rèn)真履行工作職責(zé),為其 晉升、聘任、獎懲、培訓(xùn)、辭退以及確...
2025-09-12 14:40
【總結(jié)】 第1頁共6頁 區(qū)金融工作考核制度 為深入貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府“一三四一”思路舉措,客觀、 公正地反映我區(qū)金融產(chǎn)業(yè)的發(fā)展情況,充分調(diào)動各方面發(fā)展金融 業(yè)的積極性,打造更具競爭力的現(xiàn)代金融服務(wù)...
2025-09-02 20:34
【總結(jié)】第一篇:培訓(xùn)考核制度 培訓(xùn)考核制度 萊西市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)中心中學(xué) 為了提高學(xué)校實驗室危化品培訓(xùn)的實效性,特制定培訓(xùn)制度: 一、參加實驗室危化品培訓(xùn)是每個化學(xué)教師,實驗員教師的權(quán)利和義務(wù),全體教師必...
2024-10-24 18:46
【總結(jié)】第一篇:質(zhì)量獎懲考核制度 質(zhì)量獎懲考核制度 目的 1、質(zhì)量是企業(yè)的生命。產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。由此,質(zhì)量管理成效如何尤為重要,上至高層領(lǐng)導(dǎo),下到普通工人,人人都要重質(zhì)量、抓質(zhì)...
2025-10-04 18:37
【總結(jié)】第一篇:教師考核制度 七級鎮(zhèn)明德小學(xué)教師教學(xué)考核辦法 第一章總則 一、為推進我校的正規(guī)化、制度化,進一步深化教學(xué)改革,加強教師教學(xué)管理工作,完善教學(xué)工作考評管理體系,激勵全校教師的工作積極性和創(chuàng)...
2024-11-16 22:29
【總結(jié)】考核制度一、總則第一條為加強和提升員工績效和本公司績效,提高勞動生產(chǎn)率,增強企業(yè)活力,調(diào)動員工的工作積極性,制定此考核制度。第二條績效考核針對員工的工作表現(xiàn)。第三條本制度適用于公司內(nèi)所有員工,包括試用期內(nèi)的員工和臨時工。二、考核方法第四條對部門經(jīng)理以上人員的考核,采取自我述職報告和上級主管考核綜合評判的方法,每半年考核一次,并以次為基礎(chǔ)給出年度綜合評判。具體
2025-07-24 08:44
【總結(jié)】 醫(yī)院三基三嚴(yán)培訓(xùn)考核制度 為加強臨床、醫(yī)技人員“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練,做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度、嚴(yán)肅作風(fēng),特制定本制度,針對基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能分別規(guī)范相關(guān)訓(xùn)練、考核方式,明確組織方式,保證培訓(xùn)...
2025-09-17 14:44
【總結(jié)】第一篇:醫(yī)院中層干部年終考核制度 醫(yī)院中層干部年終考核制度 醫(yī)院所屬各科室、機關(guān)各部門: 醫(yī)院中層干部既是各部門的專業(yè)技術(shù)帶頭人,又是部門的管理者,中層干部的個人品德、工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)...
2025-10-05 00:24
【總結(jié)】第一篇:XX醫(yī)醫(yī)院廉政風(fēng)險防范考核制度 XX醫(yī)院廉政風(fēng)險防范考核制度 廉政風(fēng)險防范管理考核是在實施廉政風(fēng)險預(yù)警與預(yù)防管理之后,按照廉政風(fēng)險防范管理的考核內(nèi)容及考核方法,結(jié)合黨員干部和職工年度考核、...
2024-11-04 14:09
【總結(jié)】第一篇:校長考核制度 南市鎮(zhèn)中心小學(xué)校長考核暫行辦法(試行) 為進一步加強領(lǐng)導(dǎo)隊伍建設(shè),強化激勵競爭機制,不斷提高學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量和管理水平,辦好人民滿意的教育,制定本辦法。 一、考核原則 一是...
2024-10-21 11:16
【總結(jié)】第一篇:員工考核制度 員工考核制度 第一條為了不斷提高餐廳管理水平和服務(wù)水平,確保向賓客提供高效、優(yōu)質(zhì)、禮貌、熱情、周到和規(guī)范化的服務(wù),特制定本制度。 第二條考核內(nèi)容:考核內(nèi)容結(jié)合服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)分...
2024-10-29 14:05