5企業(yè)黨組織發(fā)揮作用思考(編輯修改稿)
2024-09-06 21:21 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 組織要向廣大黨員灌輸有為才有位的思想，引導(dǎo)他們圍繞企業(yè)發(fā)展努力工作，使更多的優(yōu)秀黨員進(jìn)入企業(yè)決策層和管理層，直接參與企業(yè)決策。其次，黨組織要積極把決策層和管理層人員發(fā)展成黨員，增加決策層中黨員的比例，體現(xiàn)黨的先進(jìn)性。第三，在企業(yè)進(jìn)行對(duì)外合作、新產(chǎn)品開發(fā)、 重點(diǎn)技改項(xiàng)目等重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策前，黨組織要積極開展調(diào)查研究，發(fā)動(dòng)職工獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，廣泛聽取黨員和員工的意見，盡可能掌握全方位的信息，并通過企業(yè)決策層、管理層中的黨員，將黨組織的意見滲透進(jìn)去，使企業(yè)的決策合理化、科學(xué)化。 二是思想工作服務(wù)企業(yè)發(fā)展的滲透式。企業(yè)主和員工都希望企業(yè)取得最佳經(jīng)濟(jì)效益，這是勞資雙方利益的結(jié)合點(diǎn)。作為企業(yè) 第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè) 黨組織，就是要牢牢把握這一雙方利益的結(jié)合點(diǎn)，而又超越雙方利益，讓兩者協(xié)調(diào)起來(lái)，做到既不當(dāng)企業(yè)主唯利是圖的工具，也不片面代表員工的狹隘利益，努力構(gòu)建和諧的勞資關(guān)系，做勞資雙方的 “ 潤(rùn) 滑劑 ” 。要緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展開展思想工作，教育引導(dǎo)廣大職工牢固樹立 “ 企業(yè)發(fā)展我發(fā)展、企業(yè)賺錢我受益 ” 的觀念，努力在理順情緒、消除隔閡、達(dá)成共識(shí)、激發(fā)干勁上下功夫。要把思想工作滲透到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過程，特別是在企業(yè)發(fā)展面臨技術(shù)改造、資金短缺、市場(chǎng)低迷等困難時(shí)期，黨組織要發(fā)揮思想工作的優(yōu)勢(shì)，既引導(dǎo)廣大黨員自覺維護(hù)企業(yè)發(fā)展大局，發(fā)揮模范帶頭作用，又教育廣大職工正視企業(yè)面臨的困難，看到企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)，牢固樹立信心，更加努力地工作，幫助企業(yè)主加大市場(chǎng)拓展、產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新的力度，共渡企業(yè)發(fā)展難關(guān)。 三是黨 組織自身建設(shè)圍繞企業(yè)發(fā)展的結(jié)合式。企業(yè)是經(jīng)濟(jì)組織，發(fā)展是企業(yè)的第一要?jiǎng)?wù)，促進(jìn)企業(yè)健康快速發(fā)展，是企業(yè)建立黨組織的根本目的，也是評(píng)價(jià)黨組織建
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