【總結】中國最龐大的下資料庫(整理.版權歸原作者所有)第1頁共13頁某大酒店餐飲服務標準程序酒吧服務標準程序適用崗位酒吧服務員、調酒師協(xié)調、配合部門簽發(fā)●配料、調酒、倒酒應在賓客看到的情況下進行,目的是使賓客欣賞服務技巧,同時也可使賓客放心,服務員使用的飲料原料用量正確無誤
2025-08-04 21:08
【總結】某大酒店康樂部KTV中心管理規(guī)范KTV中心(棋牌、迪吧、KTV包房)崗位職責:1.貫徹管理階層的服務規(guī)范和服務制度,嚴格按規(guī)定進行服務工作。2.熱情服務、禮貌待客。3.熟悉經營場所經營項目,及時給賓客推薦服務項目。4.參加再培訓,不斷提高自身素質,提高服務質量和服務技巧。5.保持營業(yè)場所的環(huán)境衛(wèi)生、愛護設備及設施。營業(yè)前操作制度:1、音控師測試
2025-04-09 00:57
【總結】中國最大管理資源中心第1頁共6頁餐飲部語言規(guī)范條例餐飲部語言規(guī)范條例1、你們酒店廚師是哪
2025-07-13 19:44
【總結】營銷部工作計劃2010年已經過去,我們充滿信心地迎來了2011年。酒店開業(yè)至今,是促進酒店“安全、經營、服務”三大主題的一個階段,但是酒店營收及利潤指標完成得不是太理想。值此辭舊迎新之際,有必要回顧總結過去一年的工作、成績、經驗及不足,以利于揚長避短,奮發(fā)進取,在2011年里努力再創(chuàng)佳績。一、酒店市場環(huán)境分析我酒店原市場設定為:政府、駐軍、農場、商務、旅游幾大市場,通
2025-08-01 22:26
【總結】金龍大酒店高層管理業(yè)績述職制度(討論稿)第一條:適用范圍(一)本制度用于金龍大酒店高層管理團隊(備注:包括總經理、副總經理、工會主席、財務總監(jiān),下同)就半年度(財年中期、財年末)金龍大酒店整體KPI完成情況向董事會進行業(yè)績述職。第二條:述職目的(一)通過述職會議,董事會對金龍大酒店計劃目標完成情況及內部管理情況進行考評,全面了解金龍大酒店的工作情況,形成對
【總結】制度POLICY洗碟機操作程序編號REFNO.執(zhí)行職位POLICYRESPONSIBLE洗碗工涉及部門DEPT.CONCERNED管事部管事部制度與程序STEWARDPOLICY&PROCEDURE執(zhí)行程序PROCEDURE1.檢查洗臂、隔渣盤、簾布是否安裝正確;2.把排水伐關上;3.打開
2025-04-09 01:46
【總結】XX大酒店《培訓手冊》目錄 第一章酒店概況 第二章酒店基本知識 第三章酒店意識 第四章服務心理 第五章行為規(guī)范 第六章安全消防常識及食品衛(wèi)生知識 第七章電話接聽與服務第八章培訓管理規(guī)定第一章酒店概況 ◆XX大酒店坐落于X州市麥地南路,距惠河、深汕
2025-06-27 04:05
【總結】某大酒店信息管理制度制度號:161制度名稱:信息管理制度制度目的:最大限度地利用信息資源,把握市場動態(tài),對客提供個性化服務制約范圍:酒店各部門生效日期:程序標準執(zhí)行部門/崗位核查媒介1.信息收集(1)市場營銷部、前廳部、餐飲部、康樂部、客房部、財務部、人事部等負責信息的收集工作;(2)信息的種類主要包括顧
2025-04-18 06:13
【總結】廈門希爾福大酒店崗位職責&任職要求工程部--DutyResponsibilityandrequireInEngineeringDeptHilfordHotel,Xiamen
2025-06-24 12:52
【總結】、燒烤廚師員工崗位說明書JOBDESCRIPTIONDepartmentSection部門:廚房班組:燒烤JobTitle崗位名稱:燒烤廚師Res.To隸屬于:燒烤廚師長Shift班次:兩頭班WorkingHours工作時間:10:00—21:00/16:
2025-04-17 02:09
【總結】新加坡大酒店客房部管理手冊客房部是酒店直接與賓客打交道的一線部門之一,主要負責酒店所有客房的清潔和保養(yǎng)工作,配備各種設備,提供各種生活用品,并且提供多種服務項目,滿足賓客各方面的需要,為賓客創(chuàng)造一個清潔、美觀、舒適、安全的理想住宿環(huán)境??头坎拷M成為:房務中心、樓層、公共區(qū)域、洗衣房四部份組成,各部所負責職責如下:一、房務中心客房中心主要是接受賓客的服務要求,負
2025-04-16 03:00
【總結】目錄人力資源部概…………………………………………………………………5一、人力資源部組織結構和崗位設置(一)組織結構圖…………………………………………………………6(二)崗位設置圖…………………………………………………………7二、人力資源部崗位職責(一)人力資源部經理……………………………………………………8(二)培訓主任……
2025-06-28 20:12
【總結】LOGO山西黃河京都大酒店一、工程部簡介二、維護保養(yǎng)三、報修制度四、節(jié)能降耗五、安全用電六、電梯案例主要內容一、工程部簡介工程部的任務是負責全酒店動力設備的運行管理、維修保養(yǎng)、更新改造。根據(jù)酒店經營需要,確保酒店建筑物及各項設備的安全,具體范圍如下:工程
2025-03-08 00:34
【總結】XX大酒店經營思路XX大酒店是一家地處金華市中心地段的獨立品牌小型酒店,酒店經營項目以客房、餐飲為主??头靠倲?shù)為71間,餐廳1個,包箱20余個,餐位數(shù)800個左右。一、酒店定位與細分(1)酒店定位目前高星級賓館林立,但大都處于虧損的境遇,很多國外的著名品牌百分之六十的利潤來源于經濟型飯店,由于酒店的競爭越來越激烈,國內的經濟型飯店越來越受到業(yè)內人士的關注,“
【總結】員工手冊目錄簡介…………………………………………………………………………………1副總經理崗位職責…………………………………………………………………2銷售部經理崗位職責………………………………………………………………3餐廳經理崗位職責…………………………………………………………………4餐廳主管
2025-06-27 03:52