企業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)_2(編輯修改稿)
2025-03-30 20:31 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 場(chǎng)，開發(fā)適銷對(duì)路的產(chǎn)品 B 創(chuàng)新技術(shù)，推動(dòng)企業(yè)集約型發(fā)展 C 提高質(zhì)量，樹立良好的企業(yè)信譽(yù)和形象 D 改善管理，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平 E 適度擴(kuò)張，追求規(guī)模效益 張洪 2023年 9月就讀于某校的機(jī)電專業(yè)，現(xiàn)是一機(jī)械自動(dòng)化有限公司”的經(jīng)理，在校期間他一直是各種活動(dòng)的積極分子，不管是文藝還是體育都不落后于人，學(xué)習(xí)努力、積極實(shí)踐，鉆研精神強(qiáng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)電工電子專業(yè)知識(shí)和機(jī)械制造相關(guān)課程，基礎(chǔ)扎實(shí)，動(dòng)手能力強(qiáng)，具有很強(qiáng)的獨(dú)立創(chuàng)新能力。到就業(yè)崗位后 ,專業(yè)特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)得以淋漓盡致的發(fā)揮，自參加工作以來(lái)，他積極要求進(jìn)步，經(jīng)常參加各種社會(huì)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)進(jìn)修，獲得電工和數(shù)控技工等級(jí)證。 他一直以積極認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待每一件事，對(duì)待同事親切友善，經(jīng)過(guò)幾年的打拼、鍛煉和學(xué)習(xí)，他逐漸的成熟，成為這個(gè)專業(yè)上的行家里手， 2023年春天他創(chuàng)建了自己的公司。 榮譽(yù)只屬于過(guò)去，人生需要面向未來(lái)，在工作中不斷成熟，在生活中品味人生，他知道將來(lái)的路還很長(zhǎng)，他需要用心走下去，讓自己的人生軌跡射出多彩的光芒。 我勞動(dòng)，我光榮 二、企業(yè)中的勞動(dòng)者 勞動(dòng)模范顯身手 人力資源是第一資源 成為高素質(zhì)勞動(dòng)者 你可以把我的設(shè)備、廠房、資金、市場(chǎng)全部拿走，但只要保留我的人員， 幾年之后，我仍將再是一個(gè)鋼鐵大王 說(shuō)說(shuō)你對(duì)這句話的理解。 孔祥瑞，一名僅有初中學(xué)歷的普通工人，始終在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，把工作崗位作為課堂，把設(shè)備故障作為課題，把有一技之長(zhǎng)的工友作為老師，努力攻克了一個(gè)又一個(gè)的技術(shù)難題。幾十年來(lái)創(chuàng)造了 150多項(xiàng)科技成果，為企業(yè)創(chuàng)造效益 8400多萬(wàn)元，也使他所在部門的機(jī)械設(shè)備使用管理跨入同行全國(guó)領(lǐng)先、世界一流的水平。 孔祥瑞的事例給你什么啟發(fā) ? 人力資源是企業(yè)的第一資源 ? 人力資源是企業(yè)發(fā)展最重要的資源。 ? 高素質(zhì)的勞動(dòng)者是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵所在。 ? 不斷提高勞動(dòng)者的素質(zhì)是企業(yè)長(zhǎng)盛不衰的保證。 小組調(diào)研 ： 學(xué)校用人單位對(duì)畢業(yè)生的反饋意見和學(xué)校畢業(yè)生目前就業(yè)形式 ?師生互動(dòng) 結(jié)果展示 目前的就業(yè)形勢(shì)很嚴(yán)峻，無(wú)徳無(wú)才的人難以勝任工作；有德無(wú)才的也為單位所拒絕；有德無(wú)才能吃苦的會(huì)有一份收入不高的工作；只有有德有才的人才是企業(yè)歡迎和緊缺。 2023年我國(guó)技術(shù)工人的技術(shù)構(gòu)成和文化構(gòu)成 技術(shù)構(gòu)成 高級(jí)技工 中級(jí)技工 初級(jí)技工 5% 35% 60% 文化構(gòu)成 大專及以上 高中及技校 初中及以下
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